Gesamtverantwortung für den Workwearstore gemeinsam mit zwei weiteren Deputy Store Managern, Führung eines über 60-köpfigen Teams, Sicherstellung des reibungslosen Tagesgeschäfts (Personaleinsatzplanung, Ausfallmanagement), Förderung der individuellen Entwicklung der Teammitglieder, Vertrauensvolle Entscheidungsfindung und Übertragung von Eigenverantwortung an das Team, Proaktive Informationsweitergabe und nachvollziehbare Entscheidungen, Steuerung des Tagesgeschäfts und Prioritätensetzung zur Erreichung der operativen Tagesziele, Inventur und Umsetzung von Umbaumaßnahmen, Unterstützung des Teams in allen Bereichen (Kasse, Verkaufsfläche, Lager)
