Ausgeprägte Serviceorientierung und eine proaktive Arbeitsweise
Familienfreundliches Unternehmen (ausgezeichnet mit dem Hamburger Familiensiegel)
Attraktives Gehalt (hauseigener Tarifvertrag), Eingruppierung: EG 9 TV AWO Hamburg
30 Tage Urlaub pro Jahr
Jahressonderzahlung
Betriebliche Altersversorgung
Flexible Arbeitszeiten
Teamorientiertes Arbeiten
Unterstützung bei der Suche nach einem Kita-Platz
An den AWO-Werten orientierte Verbands- und Unternehmenskultur
Vergünstigtes Deutschlandticket und Jobrad
Hohe Arbeitsplatzsicherheit
Corporate Benefits
Urban Sports
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