Bereichscontrolling (m/w/d) für die Stabsstelle Politik, ...

Bereichscontrolling (m/w/d) für die Stabsstelle Politik, Strategie und Grundsatzfragen

Über die dena
Auftrag der dena ist es, einen Beitrag zum Gelingen der Energiewende zu leisten. Als Kompetenzzentrum für angewandte Energiewende und Klimaschutz unterstützt sie die Bundesregierung beim Erreichen ihrer energie- und klimapolitischen Ziele. Dafür bringt sie Partner aus Politik, Wirtschaft, Wissenschaft und allen Teilen der Gesellschaft zusammen. National und international entwickelt die dena Lösungen für Klimaneutralität und setzt diese in die Praxis um.

Ihre Aufgaben

Erstellung der Wirtschaftsplanung sowie laufendes Monitoring und Controlling auf Stabsstellen-, Team- und Projektebene
Planung, Abwicklung und Koordination entsprechender Abstimmungsprozesse innerhalb der Stabsstelle und der Unternehmensverwaltung
Erstellung von Zeit- und Arbeitsplänen, laufendem internen und externen Berichtswesen und Präsentationen
Unterstützung der Führungskräfte bei den Planungsprozessen (bspw. Personaleinsatzplanung, Beauftragungen)
Protokollierung und Unterstützung bei der inhaltlichen Nachbereitung von Teamleitungs- und Strategiesitzungen
Vorbereitung von internen und externen Terminen
Kommunikation mit Projektpartnern und Dienstleistern zur Abstimmung administrativer Prozesse

Die Stelle ist in Vollzeit zu besetzen und zunächst befristet für zwei Jahre mit der Option der dauerhaften Übernahme.

Ihr Profil

Studienabschluss oder abgeschlossene Ausbildung in passendem Themenfeld
Berufserfahrung in vergleichbarer Position
Ausgeprägtes Organisationstalent und routiniert im Umgang mit einschlägigen Projektmanagement- und Controlling-Tools, den MS Office Programmen sowie Videokonferenzsystemen
Zuverlässige, eigenständige und strukturiert Arbeitsweise mit Blick fürs Detail
Zielstrebig, genau und mit einem hohen Anspruch an die Qualität der eigenen Arbeitsergebnisse
Ausgeprägte Kommunikationskompetenz in Wort und Schrift in der deutschen Sprache, idealerweise auch Erfahrungen in schriftlicher Korrespondenz auf Englisch

Wir bieten

Familienfreundliche und individuelle Arbeitszeit- bzw. Teilzeitmodelle
Mobiles Arbeiten (bis zu 60% möglich) und Gleitzeit
30 Tage Urlaub
5 zusätzliche Kind-Krank-Tage bei vollem Gehalt
Attraktive Arbeitsorte in Berlin mit ergonomischen Arbeitsplätzen
Übernahme des Deutschlandtickets
Zuschuss zur Bahncard
Jährliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und Mitarbeiterjahresgespräche
Beteiligung am Unternehmenserfolg
Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge

Wir bieten eine wertschätzende, kollegiale und offene Arbeitsatmosphäre. Mit unserer Fachexpertise bringen wir gemeinsam die Energiewende voran und bauen unser Wissen fortlaufend aus. Wir sehen uns dem Deutschen Nachhaltigkeitskodex verplichtet mit dem Ziel, bis 2030 klimaneutral zu sein.

Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind bei uns herzlich willkommen und werden bei gleicher Eignung bevorzugt im Bewerbungsprozess berücksichtigt.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Portal.

Kontakt

Julia Michaelis

+49 (30) 66 777 184
julia.michaelis@dena.de

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