Manager*in Learning & Development (w/m/d) als Elternzeitvertretung
Einführung
Als Manager*in Learning & Development (w/m/d) in einer Elternzeitvertretung in München bist du verantwortlich für den Aufbau und die Weiterentwicklung der ROCK YOUR LIFE! Academy. Du arbeitest eng mit der Geschäftsleitung zusammen, betreust Kunden verschiedener Größen und entwickelst Trainingsformate weiter. Du bringst Erfahrung im Bereich Personal/HR oder Business Development mit und hast ein abgeschlossenes Studium in BWL, Psychologie oder ähnlichem. Die Stelle bietet ein dynamisches Startup-Umfeld, flexible Arbeitszeiten, eine faire Bezahlung und die Möglichkeit, einen sinnvollen Beitrag zur Förderung benachteiligter Jugendlicher zu leisten.
Aufgaben
- Aufbau und Weiterentwicklung der ROCK YOUR LIFE! Academy
- Kundenbetreuung und Projektmanagement
- Vertretung der RYL! Academy auf Messen und Netzwerkveranstaltungen
- Weiterentwicklung von Trainingsformaten
Voraussetzungen
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium in BWL, Psychologie oder vergleichbarem Studiengang
- Mehrjährige Erfahrung im Bereich Personal/HR, Personalentwicklung oder Business Development
- Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung und Anleitung von Teammitgliedern
- Startup-Erfahrung und Unternehmergeist
Benefits
- Herzliches und wertschätzendes Team
- Dynamisches Startup-Umfeld
- Moderne Arbeitsumgebung
- Flexible Arbeitszeiten und -orte
- Fairer Lohn und diverse Benefits
- Sinnstiftende Arbeit
Bewerbungskit für diese Stelle
Im Kit enthalten sind: Gehaltschätzung, Arbeitsatmosphäre, Bewerbungsfragen, Checkliste, Vorlagen uvm.Verweise auf baito
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