Nachhaltigkeitsmanager Waldumbau (m/w/d)
Einführung
Die Personalstelle des Landkreises Anhalt-Bitterfeld im Fachbereich Umwelt- und Klimaschutz sucht einen Nachhaltigkeitsmanager Waldumbau (m/w/d) zur Bewirtschaftung und Umbau landkreiseigener Waldflächen unter Berücksichtigung einer nachhaltigen Waldnutzung und Förderung der Biodiversität. Zu den Aufgaben gehören die Projektentwicklung und -management, Koordinierung eines Nachhaltigkeitskonzeptes, Organisation von Veranstaltungen zur Beteiligung der Akteure am Umbauprozess des Waldes, Verwaltungsorganisatorische Begleitung des Vorhabens und Berichterstattung. Der ideale Kandidat verfügt über einen Abschluss in einem technisch-ingenieurwissenschaftlichen Studiengang im Bereich Wald, Umwelt, Natur oder vergleichbar, Erfahrung im Projektmanagement und Öffentlichkeitsarbeit, Weiterbildungen im Bereich Nachhaltigkeit, sicheren Umgang mit MS-Office-Anwendungen, strukturiertes und prozessorientiertes Arbeiten, Führerschein der Klasse B und Fähigkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit. Die Stelle ist befristet für 2 Jahre und wird nach Entgeltgruppe E 10 TVöD vergütet. Bewerbungsfrist ist der 31.05.2024.
Aufgaben
- Bewirtschaftung und Umbau von Waldflächen
- Projektentwicklung und -management
- Steuerung und Koordinierung von Nachhaltigkeitsprojekten
- Organisation und Moderation von Veranstaltungen
- Verwaltungsorganisatorische Begleitung von Vorhaben
- Berichterstattung und Kommunikation
Voraussetzungen
- Abschluss eines technisch-ingenieurwissenschaftlichen Studiengangs im Bereich Wald, Umwelt, Natur, Raum- und Stadtplanung, Geographie oder vergleichbar
- Erfahrung im Projektmanagement und Öffentlichkeitsarbeit von Vorteil
- Weiterbildungen im Bereich Nachhaltigkeit und Umweltschutz von Vorteil
- Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen
- Strukturiertes und prozessorientiertes Arbeiten
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit
- Lösungsorientiertes und selbstständiges Handeln
- Führerschein der Klasse B
Benefits
- Betriebliche Altersversorgung
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Flexible Arbeitszeitregelung
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Vielseitigkeit und Gestaltungsspielraum
- Umfassende Einarbeitung
Bewerbungskit für diese Stelle
Im Kit enthalten sind: Gehaltschätzung, Arbeitsatmosphäre, Bewerbungsfragen, Checkliste, Vorlagen uvm.Verweise auf baito
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