Wartung und Instandhaltung von klimatechnischen Anlagen unter Beachtung der einschlägigen technischen Vorschriften und Gesetzen, Beseitigen von Störungen an den genannten Anlagen und Anlagenteilen unter Berücksichtigung den besonderen Betriebsverhältnissen im wissenschaftlichen Bereich, Betriebsinterne Mängelmeldung und –verfolgung, Betriebs-, Wartung-, Inspektions- und Instandsetzungsarbeiten an kältetechnischen Anlagen im Gesamtbereich der Universität und Außenliegenschaften sowie des zentralen Fernkältewerks

Wahrnehmung der Aufgaben einer Fachkraft für Arbeitssicherheit nach §§ 6, 9 und 10 Arbeitssicherheitsgesetz (ASiG), Beratung der Führungskräfte in Wissenschaft und Verwaltung bei der Gefährdungsbeurteilung von Arbeitsstätten, Arbeitsplätzen, Arbeitsmitteln oder Arbeitsstoffen im Sinne des ASiG, Eigenständige Durchführung arbeitsschutzfachlicher Begehungen nach § 6 ASiG inklusive Empfehlung von Schutzmaßnahmen, Wirksamkeitskontrollen und Maßnahmenverfolgung und Erstellung aussagekräftiger Protokolle, Kooperation mit dem Betriebsärztlichen Dienst und den Personalräten sowie mit den Kolleg*innen des Technischen Betriebs, Begleitung von Bauvorhaben unter arbeitsschutzfachlichen Gesichtspunkten, Enge Zusammenarbeit mit dem Brandschutzbeauftragten und Übernahme von Aufgaben im betrieblichen Brandschutz (z.B. durch regelmäßige Räumungsübungen), Durchführung von Unfallanalysen, Ursachenforschung, Erstellung von Statistiken von Beinahe-Unfällen, Unfällen und Vorfällen und Entwicklung geeigneter Maßnahmen zur künftigen Vermeidung

Eigenverantwortliche Durchführung von Vergabeverfahren für Bau-, Planungs- und Ingenieurleistungen, Beratung und Unterstützung der Fachabteilungen bei der Beschaffungsplanung und ‑umsetzung, Gestaltung effizienter, transparenter und rechtssicherer Beschaffungsprozesse, Mitwirkung bei der strategischen Weiterentwicklung des Einkaufs im Rahmen des Zukunftsprojekts PETRA IV, Enge Zusammenarbeit mit internen Projektteams, externen Partner:innen und Auftragnehmer:innen, Verfahrensrelevante Dokumente einschließlich der Vertragsdokumente ausarbeiten, Führen von Verhandlungen mit Geschäftspartner:innen

Leitung der Notübernachtung „Marie“, Dienst- und Fachaufsicht für die festangestellten Mitarbeitenden und die Werkstudierenden sowie Übungsleiterinnen im Nachtdienst, Beratung, Begleitung und Betreuung der in Not geratenen Frauen, Weiterentwicklung der Konzeption der Einrichtung, Mitwirkung in den Netzwerken der Wohnungslosenhilfe und Austausch mit den Fachbehörden, Öffentlichkeitsarbeit für die Einrichtung

Hochgenaue Referenzpunktsysteme als Grundlage für die Justierungen in Beschleunigeranlagen planen, installieren und bestimmen (vermessen), Vorbereitende und baubegleitende hochpräzise Vermessungen für neue Beschleunigeranlagen durchführen, Hochgenaue Vermessungen an Maschinen-Komponenten zur Bestimmung der geodätischen Parameter durchführen, Hochgenaue Absteckungs- und Justiervermessungen an den zu installierenden Komponenten während des Aufbaus/Umbaus und bei späteren Kontrollmessungen durchführen, Hochpräzise Justierungen bei Kontrollmessungen von Beschleunigeranlagen durchführen, Komplexe und umfangreiche Bestimmungs-Messungen und Justier-Messungen rechnerisch auswerten und die Ergebnisse grafisch ausarbeiten

Leitung der Verwaltungsprozesse der Abteilung, Leitung eines vierköpfigen Verwaltungsteams, Steuerung der administrativen Umsetzung drei parallellaufender Projekte, Verantwortung für das Controlling, Überwachung des Mittelabflusses in enger Abstimmung mit der Verwaltungsleitung, Koordination und Steuerung der Personalprozesse der Abteilung in enger Abstimmung mit der Abteilung „Zentrale Dienste“, Entwurf von Konzepten für die Personalentwicklung, Begleitung des Recruitings der Abteilung mit Fokus auf Diversität, Steuerung der kontinuierlichen Organisationsentwicklung der Abteilung gemeinsam mit der Abteilungsleiterin, Begleitung interner Change Prozesse, Enge Zusammenarbeit mit der Stabstelle Qualitätsmanagement bei der Weiterentwicklung von Prozessen, Bindeglied zu den Zentralen Diensten am Standort Bonn in allen Verwaltungsfragen

Verantwortung für und Koordinierung der Bildungs- und Netzwerkarbeit der RLS in Baden-Württemberg, Konzipierung langfristiger Entwicklungslinien und Schwerpunktsetzungen der Bildungsarbeit im Zusammenwirken mit dem ehrenamtlichen Vorstand der RLS Baden-Württemberg, Gestaltung der Arbeitsteilung im Regionalbüro, Koordination der Arbeitsabläufe und bürointernen Kommunikation, Verantwortung für die Evaluation der Bildungsarbeit sowie die inhaltliche und finanzielle Berichterstattung gegenüber den Zuwendungsgebern, Konzeptionelle Vor- und Nachbereitung von Veranstaltungen und weiteren Projekten, Organisatorische Aufgaben der Veranstaltungsvorbereitung und -auswertung inkl. Öffentlichkeitsarbeit, der Dokumentation von Projekten und der Erstellung von Publikationen, Zusammenarbeit mit anderen Bereichen der RLS sowie anderen Landesstiftungen, Kooperation mit der Partei Die Linke und ihren Mandatsträger*innen sowie mit anderen Initiativen und Organisationen (z. B. Gewerkschaften) im Rahmen der Stiftungsaufgaben politischer Bildung, Bearbeitung von Anträgen und Anfragen zur politischen Bildungsarbeit von Interessent*innen, darunter auch Stipendiat*innen, Anleitung, Begleitung und Unterstützung von ehrenamtlich Aktiven der RLS Baden-Württemberg, Medienkontakte, Kontakte zu anderen Bildungseinrichtungen, Ansprache möglicher neuer Kooperationspartner/innen und ehrenamtlich Mitwirkender, insbesondere in Regionen, in denen die RLS noch nicht präsent ist, sowie von Gruppen, die in der Arbeit der RLS in Baden-Württemberg unterrepräsentiert sind

Mitarbeit bei der Konzipierung und Durchführung der Bildungsarbeit der RLS in Bayern, Mitarbeit an der inhaltlichen Planung des Bildungsprogramms der RLS in Bayern, Zusammenwirken mit der Landesstiftung Kurt-Eisner-Verein., Konzeptionelle Vor- und Nachbereitung von Veranstaltungen und anderen Bildungsprojekten, Organisatorische Aufgaben der Veranstaltungsvorbereitung und -auswertung inkl. Öffentlichkeitsarbeit, der Dokumentation von Projekten und der Erstellung von Publikationen, Zusammenarbeit mit anderen Bereichen der RLS sowie anderen Landesstiftungen, Kooperation mit der Partei Die Linke und ihren Mandatsträgern/innen sowie mit anderen Initiativen und Organisationen im Rahmen der Stiftungsaufgaben politischer Bildung, Anleitung, Begleitung und Unterstützung von ehrenamtlich Aktiven der RLS Bayern, Bearbeitung von Anträgen und Anfragen zur politischen Bildungsarbeit von Interessenten*innen, darunter auch Stipendiaten*innen, Medienkontakte, Kontakte zu anderen Bildungseinrichtungen, Ansprache möglicher neuer Kooperationspartner/innen und ehrenamtlich Mitwirkender, insbesondere in Regionen, in denen die RLS noch nicht präsent ist, sowie von Gruppen, die in der Arbeit der RLS in Bayern unterrepräsentiert sind

Interventionelle Schlaganfallversorgung, Durchführung aller gängigen vaskulären, radiologisch nicht-vaskulären, onkologischen sowie neurointerventionellen Verfahren, Neuroradiologische Diagnostik, Teilnahme am interventionellen Hintergrunddienst

Unterstützung der Ärzt*innen und des Stationsmanagements auf der Station E.2 (Allgemeine Chirurgie), Selbstständige Blutentnahmen nach Anordnung sowie Legen von Flexülen nach Einarbeitung, Enge Abstimmung und Kommunikation mit dem interdisziplinären Stationsteam, Übernahme von administrativen Tätigkeiten

Selbstständige Übernahme von pflegerischen Tätigkeiten,Koordination arbeitstechnischer Abläufe sowie Durchführung von apparativer Diagnostik und Anamneseerhebung, Durchführung begleitender Dokumentations- und Verwaltungsaufgaben, Situationsgerechte Kommunikation mit Patienten und Angehörige, Vorbereitung der Patient*innen für HNO-ärztliche Eingriffe sowie Nachsorge, Vor- und Nachbereitung von operativen Eingriffen im ambulanten OP und Assistenz bei kleineren Eingriffen, Perioperative Überwachung der Patient*innen, Übernahme von administrativen Aufgaben (z.B.Patientenaufnahmen, Fallanlagen,Koordination von Terminen)

Fachgerechte Pflege von Patient:innen in der Allgemeinneurologie, Einfühlsamer Umgang mit Patient:innen und Angehörigen, Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team, Mitgestaltung von Arbeitsabläufen und Zertifizierungen

Betreuung und Begleitung von jungen Menschen in einer Kriseninterventions- und Clearing-Gruppe, Betreuung von 7 jungen Menschen im Alter von 4 bis 10 Jahren, Betreuung im Rahmen einer Inobhutnahme oder eines Clearings

Begleitung der Kinder durch die unterschiedlichen Phasen des Schulalltags, z. B. auch im Unterricht, i. d. R. als Bezugserzieher*in in der eigenen Klasse, Förderung des sozialen Miteinanders durch zielgerichtete Angebote, z. B in Bezug auf die Entwicklung sozialer Kompetenzen und konstruktiver Konfliktlösung, Förderung des Verantwortungsbewusstseins, von Wahrnehmung und Motorik sowie der Selbstständigkeit der Kinder durch altersgerechte Angebote, Vorbereitung und halbjährliche Umsetzung eines Kursangebotes entsprechend persönlicher Neigungen und Interessen, Planung von Aktivitäten und Projekten und enge Zusammenarbeit im Klassenteam

Mitarbeit bei der Materialerstellung (Forschung & Lehre), Literaturrecherche / Erstellung und Formatierung von Office-Dokumenten, Unterstützung bei der Durchführung von Testungen / Studien, Mitarbeit bei der Auswertung / Dokumentation von Daten, Allgemeine Projektbezogene Tätigkeiten nach Bedarf

Erbringung hauswirtschaftliche Tätigkeiten in Häusern für blinde und sehbehinderte Menschen, Reinigung, Allgemeine hauswirtschaftliche Tätigkeiten, Vorbereitung von kleineren Speisen für die Klientinnen und Klienten, Spüldienste im Rahmen der Essensversorgung, Allgemeine Wäschedienstleistungen, Steuerung des Bedarfs an Haus- und Verbrauchsmaterialien, Erledigung kleinere Lebensmitteleinkäufe, Koordinierung von Caterings, Unterstützungen im Alltag der Klientinnen und Klienten, z.B. bei Essensituationen

Eigenverantwortliche Büro- und Verwaltungstätigkeiten, Kaufmännische Bearbeitung und Kontrolle, Unterstützung im Veranstaltungsmanagement, Assistenz- und Sekretariatsaufgaben, Verantwortung für die Korrespondenz und professionelle Beratung mit Leistungsträgern, Behörden, Teilnehmenden und Kooperationspartnern, Überblick über die Arbeitsabläufe und eigenständiges Agieren innerhalb der Unternehmensstruktur, Unterstützung beim Onboarding neuer Mitarbeitenden und Teilnehmenden

Unterstützung der Klientinnen und Klienten bei der selbstständigen und selbstbestimmten Lebensführung und der Teilhabe in der Gesellschaft, Unterstützung der Klientinnen und Klienten bei der Organisation und Bewältigung ihres Alltags, Pflegerische Tätigkeiten, Unterstützung der Klientinnen und Klienten bei der täglichen Grundpflege und bei der Freizeitgestaltung, Computergestütze Pflegedokumentation

Unterstützung, Begleitung und Förderung von Klientinnen und Klienten bei der selbstständigen und selbstbestimmten Lebensführung und der Teilhabe in der Gesellschaft, Unterstützung bei der Organisation und Bewältigung ihres Alltags, Erarbeitung von individuellen Zielen und Maßnahmen, die sich an den jeweiligen Wünschen und Ressourcen der Klientinnen und Klienten orientieren, Beteiligung an pflegerischen Tätigkeiten, Beteiligung an der fachlichen Weiterentwicklung in der Fördergruppe

Konzeption, Gestaltung, Reinzeichnung und Produktion von Printmedien und Werbemitteln (z. B. Flyer, Broschüren, Anzeigen, Plakate), Anwendung und Weiterentwicklung des Corporate Designs, Steuerung der Zusammenarbeit mit Agenturen, externen Dienstleistern, Produzenten und Druckereien, Sicherstellung der drucktechnischen Qualität aller Produktionen, Umsetzung digitaler Kommunikationsmaßnahmen (z. B. Designvorlagen für Onlineformate, Social Media oder digitale Publikationen), Übernahme inhaltlicher, organisatorischer und koordinierender Aufgaben, Unterstützung der stiftungsübergreifenden Kommunikation, Behalten von Zeitplänen, Abläufen und Abstimmungen im Blick