Vertretung des Fachgebiets Intelligente menschzentrierte Fabriken in Lehre und angewandter Forschung., Weiterentwicklung der Ausrichtung in Produktionsplanung und Ergonomie, mit Fokus auf soziotechnische Systeme., Übernahme und Weiterentwicklung bestehender Module in Bachelor- und Masterstudiengängen., Vermittlung von Inhalten wie systematische Fabrik- und Produktionsplanung, Modellierung und Simulation, quantitative Analyse von Leistungskennzahlen, datenbasierte Entscheidungsunterstützung, Gestaltung von Mensch-Maschine-Schnittstellen und ergonomische Bewertung von Arbeitsplätzen., Integration von Methoden der Simulation, Datenanalyse und Programmierung in die Lehre., Entwicklung einer eigenständigen, anwendungsorientierten Agenda in der angewandten Forschung im Bereich datenbasierter und menschzentrierter Produktionssysteme., Mögliche Forschungsschwerpunkte umfassen Simulation und Optimierung industrieller Prozesse, KI-gestützte Planungs- und Entscheidungsmodelle, adaptive Automatisierung und kollaborative Robotik, Integration neuer Fertigungstechniken, digitale Zwillinge, VR/AR-gestützte Planung und quantitative Bewertung von Mensch-Maschine-Interaktion., Übernahme von Lehrveranstaltungen aus dem Grundlagenbereich, dem weiteren Studienangebot sowie verwandten Gebieten, auch in anderen Fakultäten., Mitwirkung an neuen Online- und hybriden Studiengängen., Bereitschaft zu Gastaufenthalten an internationalen Hochschulen., Aktive Beteiligung an der Weiterentwicklung der Fakultät und der Hochschule., Engagement in der Internationalisierung und Selbstverwaltung der Hochschule., Beteiligung an Projekten der angewandten Forschung und im Bereich Technologie- und Wissenstransfer.

Fachliche und disziplinarische Führung des Teams Controlling, Verantwortung für Controlling, Finanzplanung sowie Budgetsteuerung, Beratung der Geschäftsleitung in betriebswirtschaftlichen Fragestellungen, Weiterentwicklung von Controlling-Instrumenten und Reportingstrukturen, Erstellung von Monats-/Quartalsberichten, Erstellung und Steuerung der Wirtschaftsplanung, Analyse und Optimierung von Finanzprozessen, Begleitung von Projekten im strategischen und konzeptionellen Bereich, Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und interner Vorgaben

Sicherstellung eines stabilen IT-Betriebs (Netzwerk, Systeme, Infrastruktur), Übernahme der fachlichen und disziplinarischen Verantwortung für das IT-Team vor Ort, Weiterentwicklung der Mitarbeitenden sowie Aufbau einer leistungsfähigen Teamstruktur, Steuerung und Priorisierung aller IT-Themen am Standort, Aktive Mitarbeit im Tagesgeschäft: Troubleshooting bei Störungen, Netzwerk- und Systemthemen, Anbindung und Integration von Produktionsanlagen, Abstimmung mit internen Fachbereichen und externen Dienstleistern, Aufbau von Strukturen, Prozessen und Standards, Weiterentwicklung der IT in Richtung Stabilität, Sicherheit und Effizienz

Mitarbeit im multiprofessionellen Team mit einem ressourcenstärkenden und aktivierenden Behandlungskonzept, Teilnahme an interdisziplinären Teamsitzungen, Koordination und Durchführung von Gruppensitzungen und Psychoedukation sowie psychologische Einzelbehandlungen, Eingangs- und Verlaufsdiagnostik, Dokumentation der diagnostischen und therapeutischen Tätigkeit, konzeptionelle Tätigkeiten beim weiteren Ausbau der Klinik für Schmerzmedizin

Befunderhebung, Anamnese und Psychotherapie bei Patientinnen und Patienten mit psychosomatischen Krankheitsbildern im teilstationären Bereich, Selbständige Durchführung von Einzeltherapien sowie Gruppentherapien, Durchführung von Ambulanzgesprächen und Teilnahme an der SGB XIV Traumaambulanz, Betreuung von Psychologiepraktikanten/innen, Mitarbeit in einem hochengagierten, multiprofessionellen Team mit interner und externer Supervision, Möglichkeit zur Mitgestaltung und Weiterentwicklung des psychotraumatologischen Schwerpunktes

Fachbezogener Unterricht in Präsenz am Standort Dresden., Vorbereitung und Durchführung von Unterrichtseinheiten auf Basis des vorgegebenen Curriculums., Praxisnahe Vermittlung elektrotechnischer Grundlagen und Fachinhalte., Durchführung von Lernzielkontrollen und Kompetenzzuwachsmessungen., Individuelle Unterstützung der Teilnehmenden im Lernprozess.

Operative Leitung und Weiterentwicklung der Vorschule / Reception am Standort Heilbronn, Konzeptionelle Zusammenarbeit mit der Vorschul-/Receptionleitung in Erlenbach, Unterstützung im Unterricht sowie Übernahme von Vertretungsstunden bei Bedarf, Organisation und Koordination von Vertretungsplänen und Fortbildungen, Begleitung und Einarbeitung neuer Mitarbeitender, Planung und Durchführung von Kennlern- und Einschulungstagen, Mitgestaltung unserer Orientierungswochen für neue Kolleginnen und Kollegen, Ansprechpartnerin oder Ansprechpartner für Eltern, Kinder und Mitarbeitende, Sicherstellung und Weiterentwicklung pädagogischer Qualitätsstandards, Enge Zusammenarbeit mit Standortleitung und Leitungsteam, Schnittstellenfunktion zum KVJS Baden-Württemberg

Identifizieren und Entwickeln von Kundenpotenzialen (Handwerk, Bau, Energieversorgung) und Aufbau von Kooperationspartnern., Führen von Beratungs- und Verkaufsgesprächen (Remote & vor Ort) und Begleitung des Prozesses bis zum Abschluss., Qualifizieren von Anfragen, Erstellen von Angeboten und Sorgen für schnelle, verbindliche Rückmeldungen., Betreuen und strategisches Weiterentwickeln von Bestandskunden (Up-/Cross-Selling, Rahmenvereinbarungen, Empfehlungsnetzwerk)., Beobachten von Markt- und Wettbewerbsentwicklungen und Ableiten von konkreten Maßnahmen für die Region., Sauberes Dokumentieren der Pipeline im CRM (Salesforce) und Arbeiten mit klaren Prioritäten.

Entwicklung von neuen Programminhalten, Weiterentwicklung und Ausbau bestehender Programme, Stetige Abstimmung von Programminhalten mit unterschiedlichen externen Partnern am Medien- und IT-Standort Babelsberg, Aufsetzen von konkreten Veranstaltungen wie Tages- und Abendveranstaltungen, Workshops und Meetups, Verfassen und Veröffentlichen von Informationen zu allen konkreten Veranstaltungen auf unterschiedlichen Kanälen (Website, Social Media, Eventkalender), Enge Zusammenarbeit mit Kommunikation & Marketing zur Sichtbarkeit der Programme, Operative Steuerung der Veranstaltungen inkl. Zeit-, Budget- und Ressourcenplanung, Umsetzung der Veranstaltung vor Ort, Monitoring, Reporting und Evaluation der Programmziele und -erfolge, Weiterentwicklung bestehender Programme sowie Konzeption neuer Formate

Planung von Anlagenstandorten und Zuwegungsplanung in Abstimmung mit der Projektleitung unter Berücksichtigung von Geländeeigenschaften und technischen Vorgaben seitens der Anlagenhersteller, Fachliche und disziplinarische Führung des Teams, Erstellung der notwendigen Pläne entlang der Wertschöpfungskette von der Akquise, über die Projektentwicklung, Genehmigung bis zum Bau und Verkauf der Anlagen, Eigenständige Strukturierung komplexer Datengrundlagen, Verantwortung für die Auswertung und Weiterverarbeitung von Daten aus Koordinatensystemen, amtlichen Lageplänen, Liegenschaftskatastern, topographischen Karten und GIS-Systemen

Übernahme der gesetzlichen Aufgaben als Fachkraft für Arbeitssicherheit (w/m/d) und Sicherstellung der Einhaltung aller Arbeitsschutzvorschriften, Beratung unserer Vorgesetzten und Mitarbeitenden bei allen Fragen des Arbeits- und Gesundheitsschutzes, dem Brandschutz sowie bei der Implementierung und dem Verfolgen von internen Richtlinien, Durchführung von Schulungen und Beteiligung an Unterweisungen an den jeweiligen Standorten, Erarbeitung eines bereichsübergreifenden Arbeitssicherheitskonzepts, Beratung bei der Beschaffung von Arbeitsmitteln, Einführung von neuen Arbeitsverfahren und Auswahl neuer Arbeitsstoffe, Übernahme von eigenständiger Planung und Durchführung von Begehungen, Unterstützung bei der Erstellung von Dokumenten wie Gefährdungsbeurteilungen, Betriebsanweisungen, Unfallstatistik und Berichten, Untersuchung von Arbeitsunfällen und Erarbeitung von Vorschlägen zur Vermeidung, Ansprechpartner der Berufsgenossenschaft und der betriebsinternen Stellen des Gesundheitsschutzes, Zuständig für die brandschutztechnische Beratung

Ansprechpartner in QM-Fragen für Abteilungs- und Teamleitungen, Beratung und Unterstützung des Krankenhausdirektoriums bei der Umsetzung qualitätsrelevanter Themen, Vorgaben und Richtlinien, Entwicklung des Qualitätsmanagements, Durchführung von Begehungen, internen Audits, Schulungen und Unterweisungen

Anmeldung und Koordination der Patienten*innen, Terminvergaben und Planung von Abläufen, Erläuterung von Untersuchungsabläufen, Assistenz bei Untersuchungen, Blutabnahmen etc.

Durchführung des gerichtlichen Mahnverfahrens bis zum Vollstreckungsbescheid sowie Einleitung und Umsetzung von Zwangsvollstreckungsmaßnahmen, Vorbereitung und Führung von Zahlungs‑, Räumungs‑ und Schadensersatzklagen einschließlich Klagen wegen vertragswidrigen Verhaltens, Erstellung und Bearbeitung von Klagen zu Mieterhöhungen sowie weiteren mietrechtlichen Ansprüchen der Gesellschaft, Prozessführung und Vertretung der Gesellschaft gegenüber Gerichten und Rechtsanwälten inkl. Wahrnehmung von Gerichtsterminen, Eigenverantwortliche Fristenkontrolle sowie Bearbeitung von Pfändungs‑ und Überweisungsbeschlüssen, Ratenzahlungsvereinbarungen und Insolvenzfällen, Kontierung, Buchung und Verrechnung von Verfahrenskosten und Zahlungseingängen einschließlich Zuordnung von Teilzahlungen

Koordination der Umsetzung bei den IT-Security- und Datenschutzanforderungen, Erste Ansprechperson des IT-Bereichs für den Informationssicherheits-Beauftragten (ISB) und Datenschutz-Beauftragten (DSB), Erstellung und Aktualisierung technischer und organisatorischer IT-Sicherheitsdokumentationen, wie z.B. Notfall-Handbuch, Sicherheitskonzepte, Organisations- und Arbeitsanweisungen sowie Unterstützung bei deren Umsetzung und Durchsetzung, Begleitung und Unterstützung von Risikoanalysen, Pen-Tests und Phishing-Kampagnen sowie Schutzbedarfsfeststellungen und internen sowie externen Audits (z. B. Interne Revision und Wirtschaftsprüfer)

Förderung der kommunikativen Fähigkeiten und Kompetenzen, Etablierung von unterstützten Kommunikationssystemen (z.B. mit Metacomsymbolen), Erstellen von Förderplänen (nach ICF) in Zusammenarbeit mit den Eltern und dem Team, Ganzheitliche, teilhabeorientierte Förderung von Kindern im Kleinkind- und Kindergartenalter im Einzelsetting, Kleingruppen oder Gruppen, Gewissenhafte Umsetzung von Kinder- und Betreutenschutz

Betreuung ambulanter, prä-, post-, teil- und vollstationärer Patient*innen, Teilnahme an Rufbereitschaftsdiensten der Klinik, Mitarbeit im Vivantes Hauttumorzentrum am Standort, Mitgestaltung von Strukturen und organisatorischen Abläufen, Verantwortung für die Vidierung am DRG-Workplace in Orbis, Administrative Tätigkeiten, Weiterentwicklung des Leistungsprofils der Klinik nach eigener Qualifikation

krankengymnastische Behandlungen auf Grundlage gezielter ärztlicher Verordnung in den Bereichen der Neurologie, Physiotherapeutische Angebote in Form von Einzel- und Gruppentherapie in der Psychiatrie, Betreuung der Patienten während der Therapie und die Dokumentation der therapeutischen Maßnahmen

Stellungnahmen im kinder- und jugendpsychiatrischen Bereich wie z.B.:, Untersuchungen zur Fragestellung "Schulabsentismus", Untersuchungen im Rahmen der Feststellung des sonderpädagogischen Förderbedarfs, insbesondere bei sozial-emotionalen Förderbedarf und Autismus, Untersuchungen im Rahmen von Verhaltensauffälligkeiten in der Schule, Begutachtung und Entwicklungsdiagnostik von Kindern und Jugendlichen im Auftrag der Eingliederungshilfe, Durchführung schulärztlicher Untersuchungen (insbesondere Schuleingangsuntersuchungen), Die Teilnahme an der ärztlichen Rufbereitschaft gemäß PsychHG und IfSG wäre wünschenswert, ist aber keine Pflicht, Beratung der Kolleg:innen bei Kindern und Jugendlichen mit psychischen Auffälligkeiten, Teilnahme an Treffen mit Netzwerkpartner:innen, an Arbeitsgemeinschaften, die der Verbesserung der psychischen Gesundheit von Kindern und Jugendlichen dienen oder der Prävention von seelischen Erkrankungen im Kindes- und Jugendalter

Fachärztliche Leitung der etablierten Eltern-Kind-Station mit 8 Behandlungsplätzen, einem modernen Videolabor und einer großflächigen, attraktiven Raumgestaltung, Weiterentwicklung des Angebots nach evidenzbasierten Kriterien, Eine Kooperation mit der Klinik für Psychiatrie und Psychotherapie ist geplant, Teilnahme am fachärztlichen Rufbereitschaftsdienst