Eigenverantwortlicher Vertrieb von Lackiersystemen an Industrie- und Automobilkunden in Deutschland und Teilen Europas, Betreuung und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen sowie Erschließung neuer Kunden und Märkte, Durchführung von Beratungs- und Verkaufsgesprächen, inklusive Angebotsausarbeitung, Präsentation und Vertragsverhandlungen, Analyse von Markt und Wettbewerb sowie strategische Planung und Umsetzung der Vertriebsaktivitäten zur Erschließung neuer Projekte und Geschäftsmöglichkeiten, Unternehmensrepräsentation auf Messen, Events und Kundenterminen, Pflege des CRM-Systems und Reporting an das Management

Teamwork: Gemeinsame Arbeit im Team mit Entwickelnden, Testenden und Projektmanagern an Lösungen für die CollPhir-Software., Anforderungen umsetzen: Programmierung neuer Anforderungen und Erweiterungen auf Basis von Smalltalk., Softwareentwicklung: Umsetzung neuer Anforderungen der CollPhir-Software., Kundenspezifische Anpassungen: Analyse, Konzeption und Realisierung individueller Erweiterungen für Kunden., Technischer Support: Unterstützung des Support-Teams bei technischen Fragen zur Software (Third-Level)., Fehlerbehebung: Dokumentation und Behebung von Fehlern.

Weiterentwicklung und Verbesserung von Lösungen für die Zentrale, Märkte und Logistikzentren, Verantwortung für Applikationen von der Entwicklung über die Auslieferung bis zum Betrieb, Erarbeitung von Guidelines für Architektur und Entwicklung, Code Reviews

Weiterentwicklung und Pflege unserer Prozesslandkarte in enger Abstimmung mit den Fachabteilungen, Analyse, Dokumentation und Optimierung von Prozessen sowie Definition relevanter KPIs, Einbindung und Schulung der Mitarbeitenden in Prozessthemen, Unterstützung bei der Auswahl und Implementierung einer Process Mining Engine (Product Owner), Durchführung interner System- und Prozessaudits sowie Lieferantenaudits gemeinsam mit dem Werkstattmanagement, Identifikation, Analyse und Bewertung relevanter Risiken, Laufende Risikoüberwachung und Steuerung anhand relevanter Kennzahlen, Ableitung, Umsetzung und Nachverfolgung von Verbesserungsmaßnahmen, Unterstützung der Geschäftsführung bei Kontroll- und Steuerungsaufgaben

Konzeptionelle Weiterentwicklung und Administration der bestehenden System-Umgebung, Sicherstellung der Verfügbarkeit der Server-Infrastruktur gemäß der IT Compliance Anforderungen und des BCM-Managements, Steuerung von externen Dienstleistern, Analyse und Optimierung von IT-Serviceprozessen, Leitung von IT-Projekten und aktive Mitarbeit

Montage von Fahrzeugeinrichtungen nach technischen Zeichnungen, Karosserie- und Blecharbeiten, Erstellen von individuellen Lösungen im Sonderfahrzeugbau für unterschiedliche Branchen und Kunden, Verantwortlich für die Montage von elektronischen Bauteilen, wie z.B. Lichtwarnbalken, Fahrzeuginnenbeleuchtung und Bedienelemente, Abstimmung mit dem technischen Vertrieb, Selbstständige Endkontrolle vom eingebauten Fahrzeug

Verantwortung für das Erreichen der Umsatz-, Absatz- und Ertragsziele im Vertriebsgebiet, disziplinarische und fachliche Führung sowie Weiterentwicklung des Vertriebsteams mit Fokus auf hohe Arbeitszufriedenheit und weiterhin geringe Fluktuation, Entwicklung und Implementierung zukunftsorientierter Vertriebsstrategien zur Erschließung neuer Märkte und Kundenpotenziale sowie kontinuierliche Prozessoptimierung, persönliche Verantwortung in der Neukundengewinnung durch gezielte Marktbearbeitung sowie Pflege und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen, Planung und Durchführung von Veranstaltungen zur Stärkung der Marktpräsenz und Intensivierung von Kundenbindungen, Unterstützung beim Personellen Ausbau des Teams durch gezielte Rekrutierung und Integration neuer Talente, Identifikation und Realisierung neuer Umsatzpotenziale und Wachstumschancen, enge Zusammenarbeit mit Marketing und Produktentwicklung zur Stärkung unserer Marktposition

Betreuung und Entwicklung strategischer Accountpläne in Zusammenarbeit mit anderen Funktionsabteilungen, Beratung und Betreuung von Fachärzten der Hämatologie/Onkologie, Neurologie und Hämophilie, Ausbau des bestehenden Kundennetzwerks, Neukundengewinnung, Analyse der Umsatzentwicklung im Gebiet, Betreuung von öffentlichen Apotheken und Klinikapotheken, Betreuung von Key-Account-Kunden im Großhandel, Teilnahme an Kongressen, Sponsorings und Veranstaltungen

Develop and lead the global strategy, vision, and roadmap for Talent Acquisition and Employer Branding., Establish and lead a global recruiting and employer branding community., Design and implement a governance framework for global processes, policies, and guidelines in talent acquisition., Analyze and monitor global KPIs to enhance the effectiveness of talent acquisition processes., Adapt strategies to align with dynamic market conditions and evolving business needs., Own global design responsibility for the SuccessFactors Global Recruiting and Onboarding Module., Manage and allocate global budgets related to talent acquisition and employer branding initiatives.

Analyse und Optimierung bestehender Geschäftsprozesse und Arbeitsabläufe, Implementierung neuer Prozesse sowie Visualisierung mit moderner Modellierungssoftware, Zentrale Prozessberatung für alle Fachabteilungen zur Unterstützung bei der Umsetzung, Identifikation von Digitalisierungspotenzialen in bestehenden Strukturen und Abläufen, Konzeption von Digitalisierungsstrategien in enger Zusammenarbeit mit Geschäftsführung, Fachabteilungen und IT, Unterstützung der Fachabteilungen bei der Umsetzung von Digitalisierungsprojekten, Monitoring relevanter Trends und Innovationen im Bereich Digitalisierung

Betreuung von Bauprojekten am Standort kaufmännisch – von der Anlage bis zum Abschluss, Vollumfängliche Bearbeitung von Bürgschaften inklusive Beantragung, Verwaltung und Rückforderung, Erstellung von Rechnungen an Kunden und Überwachung der fristgerechten Zahlungseingänge (Forderungsmanagement), Unterstützung der Standortleitung und der Bauleiter in allen kaufmännischen Belangen, Professionelle Kommunikation mit kaufmännischen Ansprechpartnern der Kunden und aktive Mitwirkung bei Monats- sowie Jahresabschlüssen, Aktive Einbringung in die Optimierung und Weiterentwicklung interner Prozesse – gemeinsam mit dem Führungsteam und den Zentralabteilungen

Unterstützung der internationalen Einkaufsteams bei der wirtschaftlichen Umsetzung der Planung und Optimierung des internationalen Einkaufs und Category Managements., Begleitung des International Category Buying Teams bei Verhandlungen und Unterstützung des Category Buyers im aktiven Tagesgeschäft, Vor- und Nachbereitung von Meetings, sowie bei Lieferantengesprächen., Förderung des ständigen Wissenstransfers von internen und externen, nationalen und internationalen Korrespondenz., Direkte Schnittstelle zu Fachbereichen in der REWE-Group., Aktive Mitwirkung bei der Koordinierung der Interessen aller PENNY Auslandsmärkte bzgl. des Sortiments- & Aktionsgeschäftes als Vorbereitung für den Category Buyers., Beschäftigung mit der Anlage von Artikeln sowie der Aufgabenverfolgung im Rahmen der Artikelanlage., Intensive Abstimmung mit den Schnittstellen hinsichtlich der Artikelentwicklung., Erstellung und Erarbeitung von Verträgen sowie Präsentationsunterlagen., Eigenständige Koordination der einkaufsbezogenen Projekte., Übernahme der Beschaffungsrecherche.

Kontierung und Buchung von Eingangsrechnungen, Prüfung und Verbuchung der Reisekosten, Vorbereitung und Ausführung von Zahlläufen, Pflege der Kreditorenstammdaten, Kontenklärung und -Abstimmung, Bearbeitung eingehender Anfragen von Kreditoren sowie internen Abteilungen, Vorbereitung und Unterstützung bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen, Mitarbeit an der Verbesserung und Automatisierung von Prozessen

Beratung und Unterstützung der Unternehmensleitung, Führungskräfte und Mitarbeitenden in allen Belangen der Arbeitssicherheit, Unfallverhütung und ergonomischen Arbeitsplatzgestaltung, Durchführung von Gefährdungsbeurteilungen sowie Mitwirkung bei der Erstellung von Betriebsanweisungen, Organisation und Durchführung von Sicherheitsunterweisungen und Schulungen, Regelmäßige Sicherheitsbegehungen und Inspektionen in den Betriebsbereichen, Analyse von Arbeitsunfällen und Ableitung geeigneter Präventionsmaßnahmen, Mitwirkung bei der Auswahl und Prüfung persönlicher Schutzausrüstung (PSA), Unterstützung bei der Einhaltung gesetzlicher und berufsgenossenschaftlicher Vorschriften, Überwachung und Koordination der gesetzeskonformen Entsorgung von Abfällen gemäß KrWG und AbfBeauftrV, Erstellung und Pflege von Abfallbilanzen sowie Nachweisführung, Kommunikation mit Entsorgungsdienstleistern und zuständigen Behörden, Schulung und Sensibilisierung der Mitarbeitenden im Umgang mit Abfällen, Mitwirkung bei der Optimierung von Abfallvermeidung und Recyclingprozessen, Unterstützung bei internen und externen Audits sowie Umweltprüfungen

Aktive Mitwirkung an der Weiterentwicklung des Software-as-a-Service Geschäftsmodells, Betrieb und Weiterentwicklung der Microservice-Infrastruktur mit Terraform und GitOps, Sicherstellung stabiler CI/CD-Prozesse und zuverlässiges Monitoring der Cloud-Services, Automatisierung von Abläufen und kontinuierliche Verbesserung der Infrastruktur durch aktives Coding, Übernahme von Controlling-Aufgaben für Cloud-, Datenbank- und Build-Kosten, Schaffung von Transparenz und Effizienz in der Plattformnutzung

telefonische Entgegennahme von Anfragen, Analyse von Anfragen, Anbieten von ersten Lösungsansätzen, Strukturierte Weiterleitung komplexerer Anliegen an den Second Level Support, Sicherstellung der Kundenzufriedenheit, Aktiver Beitrag zum Aufbau und zur Stärkung einer vertrauensvollen und langfristigen Kundenbeziehung

Prüfung der Jahresabschlüsse der Sparda-Banken und deren Tochtergesellschaften, Prüfung der bankaufsichtsrechtlichen Anforderungen im Kreditgeschäft, Risikomanagement, Handelsgeschäft, in der IT etc., Prüfung des Wertpapierdienstleistungsgeschäfts, Teilnahme am Verbandsprüferlehrgang an der Akademie Deutscher Genossenschaften (ADG)

Konzeption und Umsetzung moderner Datenplattformen sowie innovativer, AI-fähiger Datenarchitekturen., Begleitung von Unternehmen bei der Einführung skalierbarer Dateninfrastrukturen., Standardisierung von Architektur-Patterns für eine nachhaltige Datenstrategie inklusive AI-Readiness und Integration von Machine-Learning-Komponenten., Absprache der Use Cases inklusive der notwendigen Ressourcen zum Aufbau einer Datenmanagement-Plattform., Entwicklung der technischen Architektur (logische & Software-Architektur) bis zur Lösungsimplementierung., Berücksichtigung von AI Use Cases und deren Anforderungen an Datenverfügbarkeit, Modelltraining und Deployment., Einbindung aktueller Themen und innovativer Trends (z. B. Cloud-Services, Data Mesh, Lakehouse-Architekturen)., Definition von Organisations-, Prozess- und Governance-Strukturen, einschließlich AI-Governance-Aspekten wie Modellverantwortung, Fairness und Transparenz., Präsentation von Ergebnissen adressatengerecht bis auf C-Level-Niveau., Moderation von Kundenworkshops.

Entwicklung und Umsetzung von Advocacy-Strategien, Aufbau und Pflege von Netzwerken mit politischen Entscheidungsträger*innen, Ministerien, Verbänden und Zivilgesellschaft, Aktive Advocacy-Arbeit auf Landes- und Bundesebene zu Hebelthemen wie Rechtsräume, Investitionen und Lernkulturwandel, Gestaltung und Moderation von Multi-Stakeholder-Prozessen, Identifikation und Bearbeitung von systemischen Hebeln im Bildungssystem, Entwicklung von Positionspapieren, Policy Briefs und strategischen Allianzen

Einblicke in die Abläufe eines modernen Unternehmens erhalten, Theorie und Praxis verbinden, Projekte selbstständig voranbringen, Ideen einbringen, Lernbereitschaft und Engagement zeigen, Eigeninitiative zeigen, Teamwork leben, Kollegiales Miteinander pflegen, Vertrauensvolle, produktive Zusammenarbeit fördern