Sie übernehmen die Verantwortung über die pflegerische Leitung unter Berücksichtigung der betriebswirtschaftlichen Anforderungen, Sie sind verantwortlich für die Planung, Organisation und Durchführung von Pflegevisiten, Dienst- und Teambesprechungen sowie Angehörigengesprächen, Sicherstellung der hohen Versorgungsqualität der Patient:innen, Personalführung, -planung und -entwicklung, Planung und aktive Umsetzung des Qualitätsmanagements, Motivation, Förderung und Weiterentwicklung der Mitarbeiter:innen

Die Assistenz, Betreuung, Förderung und Pflege der Menschen mit Behinderung, Die Umsetzung der Leitideen Selbstbestimmung und Empowerment sowie den Aufbau von Netzwerken im Sozialraum, Sicherung der Grund- und Behandlungspflege, Die Mitgestaltung des Tagesablaufs unter der Berücksichtigung der unterschiedlichen Bedürfnisse der Bewohner*innen, Übernahme der persönlichen Assistenz für einzelne Klient*innen, Mitwirkung bei der Erstellung und Umsetzung von Teilhabeplänen, Dokumentation der erbrachten Leistungen anhand des Dokumentationssystems Vivendi, Zusammenarbeit mit Angehörigen, Betreuer*innen und allen Bereichen der Einrichtung

Sie wirken bei der Planung und Evaluierung der pflegerischen Versorgung der Patienten gemäß des festgestellten Pflegebedarfes mit, Sie führen eigenständig Maßnahmen der Grund- und Behandlungspflege entsprechend Ihres Befähigungsnachweises durch, einschließlich der Dokumentation im Rahmen der Bereichspflege, Sie übernehmen ärztlich delegierte Tätigkeiten entsprechend Ihres Befähigungsnachweises, Sie beteiligen sich an administrativen und stationsorganisatorischen Aufgaben, wie z.B. Ver- und Entsorgung, Transporte und Serviceleistungen

Pädagogische Begleitung und Unterstützung: Sie begleiten die Bewohner*innen in ihrem Alltag und unterstützen sie dabei, ihre persönlichen Fähigkeiten und Potenziale zu entfalten. Dabei arbeiten Sie mit Empathie und Fachwissen., Pflegerische Unterstützung: Sie begleiten die Bewohner*innen in den Bereichen der alltäglichen Pflege (z.B. Körperhygiene, Mobilisation, Unterstützung bei der Nahrungsaufnahme) und sorgen für eine respektvolle und wertschätzende Pflege., Individuelle Förderung: Sie entwickeln individuelle Förderpläne und setzen diese in der praktischen Arbeit um, immer mit dem Ziel, die Selbstständigkeit der Bewohner*innen zu stärken und zu fördern., Enge Zusammenarbeit: Sie arbeiten intensiv mit den Betreuungsteams, Pflegekräften, Angehörigen sowie weiteren Fachkräften zusammen, um eine ganzheitliche Betreuung sicherzustellen., Dokumentation und Planung: Sie führen regelmäßige Dokumentationen über den Fortschritt der Bewohner*innen, erstellen Entwicklungsberichte und planen weiterführende pädagogische Maßnahmen.

Durchführung der Bezugspflege, Durchführung der Pflegedokumentation, Durchführung der Behandlungspflege nach ärztlicher Anordnung, Mithilfe bei der Ausübung von Freizeitaktivitäten, Planung, Durchführung und Evaluierung des Pflegeprozesses, Beteiligung an Qualitätssicherungsmaßnahmen, Fachgerechte Einarbeitung neuer Mitarbeiter und Schüler

Vorbereitung des Behandlungsplatzes, Punktion, Dokumentation der erreichten Werte, Betreuung chronisch nierenkranker Menschen, Aufgaben im Kontext der Dialyse, Betreuung der Patienten in allen Phasen ihrer Dialysebehandlung

Unterstützung bei der Herstellung und Verteilung der Speisen für die Bewohner/Innen, Einhaltung und Umsetzung der Hygienerichtlinien

Betreuung unserer Patientinnen im Bereich der integrativen Wochenpflege, Vorbereitung, Mithilfe und Nachsorge bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen, Mitwirkung um Umsetzung von Weiterentwicklungen in der Pflege, Planung, Umsetzung und Evaluation von pflegerischen Maßnahmen im Sinne des Pflegeprozesses

Pflege und Betreuung: Gewährleistung der körperlichen und emotionalen Pflege der Schüler*innen, einschließlich Unterstützung bei der Körperhygiene, Ernährung und Mobilität., Medizinische Versorgung: Durchführung von medizinischen Maßnahmen wie Medikamentengabe, Wundversorgung und Überwachung des Gesundheitszustands der Kinder., Individuelle Förderung: Entwicklung und Umsetzung individueller Förderpläne in Zusammenarbeit mit den Lehrer*innen und Therapeut*innen zur Unterstützung der persönlichen und sozialen Entwicklung., Dokumentation: Führen von Pflegedokumentationen sowie regelmäßige Berichterstattung über den Fortschritt der Schüler*innen an das Team., Elternarbeit: Aktive Kommunikation mit Eltern über den Gesundheitszustand und die Entwicklung ihrer Kinder sowie Beratung zu pflegerischen Themen.

Durchführung von verschiedenen Gruppenaktivitäten und Angeboten, individuelle Förderung und Anleitung bei sämtlichen Belangen des alltäglichen Lebens, Ansprechpartner:in für Praktikant:innen und Teilnehmer:innen des Frewilligendienstes, eigenständige Durchführung der Verwaltungsaufgaben, enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Angehörigen, dem Team und externen Ansprechpartner:innen und Behörden

Unterstützung der Pflege- und Hauswirtschaftskräfte bei hauswirtschaftlichen Tätigkeiten nach den vorgegebenen Standards und Wünschen des Kunden, Umsetzung der internen Dienstanweisungen, Kooperation mit anderen Berufsgruppen

Stellvertretende Leitung, Planung, Organisation sowie Kontrolle des pflegerischen Ablaufes der Station, Dienst-, Urlaubs- und Organisationsplanung des Bereiches entsprechend der Richtlinien der Pflegedirektion sowie unter Berücksichtigung wirtschaftlicher Aspekte, Sicherstellung der pflegerischen Versorgung und des Wohlbefindens unserer Patienten*innen, Kollegiale interdisziplinäre Zusammenarbeit und Kommunikation mit allen Berufsgruppen und Schnittstellen, Fachgerechte und patientenorientierte pflegerische Versorgung und Überwachung unserer Patienten*innen, Dokumentation mithilfe von Standard- und hausüblicher Software wie beispielsweise Medico

aktive Mitgestaltung von Abläufen, Standards und Teamprozessen, persönliche und fachliche Weiterentwicklung in einem inspirierenden Umfeld, enge interdisziplinäre Zusammenarbeit auf Augenhöhe

Psychosoziale und pädagogische Begleitung der jungen Menschen in Haus Anna, Traumasensible Gestaltung des Alltags nach Bedarfen und Bedürfnissen der zu betreuenden Kinder und Jugendlichen, Entwicklung eines individuellen Hilfesettings zur Minimierung von belastenden Symptomen in enger Zusammenarbeit mit dem Pflegeteam, Ganzheitliche Förderung der uns Anvertrauten im interdisziplinären Team, Schaffen von Ritualen, Erlebnissen und Teilhabe, Enger Kontakt und Begleitung der Familien, Aufbau von Netzwerken

bestmögliche Versorgung der Patient*innen durch eine ganzheitliche und individuelle Grund- und Behandlungspflege unter Berücksichtigung ihrer psycho-sozialen Bedürfnisse, Beachtung ärztlicher Zuständigkeiten sowie aktuelle pflegewissenschaftliche und berufsrechtliche Vorgaben, fachgerechte Erkennung der Patientenbedürfnisse, das frühzeitige Erkennen lebensbedrohlicher Zustände und die Einleitung entsprechender Maßnahmen, Erstellung, Umsetzung und Auswertung von Pflegeplänen, sachgerechte Durchführung medizinischer Anordnungen der Ärzte und Ärztinnen und umgehende Weiterleitung relevanter Beobachtungen, Vorbereitung und Durchführung therapeutischer und diagnostischer Maßnahmen sowie die laufende Dokumentation der Wirksamkeit, ggf. notwendige Anpassungen der Pflegeplanung, vollständige Erfassung und Dokumentation aller relevanten Patientendaten, Anleitung von Auszubildenden und neuen Mitarbeitenden

Übernahme der bedarfsgerechten und ganzheitlichen Pflege von Intensiv- und IMC-Patienten, Kontinuierliche Krankenbeobachtung sowie die Intervention und Steuerung bei Abweichungen in Kooperation mit anderen Berufsgruppen, Behandlungspflegerische Versorgung von Intensiv- und IMC-Patient:innen, Assistenz bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen, Kooperative Zusammenarbeit mit allen am Behandlungsprozess beteiligten Berufsgruppen, Wirtschaftliches Denken und Handeln

Interimistische Leitung einer Einrichtung (flexible Einsatzorte in Deutschland), Steuerung der Pflege- und Betreuungsprozesse unter Einbeziehung fachlicher, gesetzlicher und qualitätsrelevanter Aspekte, Abwicklung des täglichen Büroalltags, Interne und externe Repräsentation der Einrichtung sowie aktive Kommunikation zu Mitarbeiter:innen, Angehörigen, Ärzt:innen, Krankenkassen, der Heimaufsicht und externen, Entwicklung von Stellenplänen und Durchführung der Dienst- und Urlaubsplanung, Verantwortung und Sicherstellung der Pflegequalität, Ansprechpartner:in für Bewohner:innen, deren Angehörige sowie für die Pflegekassen, Wertschätzende Führung und Anleitung, Motivation und Bindung von Mitarbeiter:innen, Steuerung des Pflegegradmanagements

Sie verantworten die wirtschaftliche Führung der Einrichtung und sind auch für fachliche, personelle und organisatorische Belange der/die Hauptansprechpartner:in, Bewohnerakquise und die Positionierung der Einrichtung am Markt, Sie führen die Einrichtung im Einklang mit den Bedürfnissen der Bewohner:innen, Mitarbeiter:innen, Interessenten und des Betreibenden und stellen eine ganzheitliche aktivierende Pflege und Betreuung sicher

Du gestaltest den Alltag aktiv mit, indem du Mahlzeiten planst, einkaufst und gemeinsam mit den Mieter*innen zubereitest., Du sorgst für eine saubere und gepflegte Umgebung, indem du bei der Grundreinigung und Wäschepflege mitanpackst., Du beobachtest aufmerksam, was unsere Mieter*innen brauchen, und bietest passende Betreuungsangebote an., Du begleitest empathisch im Alltag, unterstützt bei der Körperpflege und hilfst bei individuellen Bedürfnissen., Du bringst Leben in die Gemeinschaft, indem du Aktivitäten wie Singen, Spielen oder Basteln anregst und begleitest.

Grund- und Sichtreinigung der Zimmer der Bewohner* innen, Reinigung der Funktionsräume und des Treppenhauses, 3,5 Stunden im Frühdienst im Zeitraum zwischen 6 Uhr und 12.30 Uhr, ein Wochenende im Monat, Feiertage im Wechsel mit Ihren Kollegen *innen