Strategische und operative Vermarktungsplanung, Aktive Steuerung der Marketingstrategie, Entwicklung kreativer Kampagnen und Vertriebsaktionen, Zielgerichtete Umsetzung von Kampagnen und Aktionen, Erarbeitung von Inhalten und Formaten in Zusammenarbeit mit Produktmanagement, Vertrieb, Marketingteam und Kunden, Überwachung der Effektivität von Marketingmaßnahmen, Optimierung durch gezieltes Controlling, Aktualisierung der Marketinginstrumente, Enge Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern, Kontinuierlicher Austausch mit Kunden, Integration von Kundenbedürfnissen in den Vermarktungsprozess, Entwicklung, Organisation und Aktualisierung von Webauftritten, Präsentationen, Vertriebsmaterialien sowie Events

Mitarbeit bei der Entwicklung und Umsetzung von Kommunikationsstrategien, Pflege und Aktualisierung von verschiedenen Plattformen, um die Online-Präsenz zu stärken, Gestaltung von Grafiken und/oder visuellen Inhalten für Präsentationen, Werbematerialien, Online-Plattformen, Allgemeine administrative Aufgaben

Optimierung, Aufbau und Pflege unseres Social Media Auftritts (Instagram, Facebook, LinkedIn, Xing, usw.), Erarbeitung eines Social-Media-Konzeptes für die AWO Unterbezirk Hagen-Märkischer Kreis, Teil des Teams „Öffentlichkeitsarbeit“ und arbeitest direkt an der Schnittstelle zwischen Social Media, Recruiting und Employer Branding, Entwicklung von kreativen Social Media Contentideen (Bild, Video, Story, Reels, etc.), Unterstützung bei der Presse- und Öffentlichkeitsarbeit des Mitgliederverbandes und des Unternehmens, Mitwirkung an der Redaktion unseres Webauftritts, Unterstützung bei der Betreuung und Pflege des Bewerbermanagementsystems, Planung neuer Recruiting-Formate (z. B. Video-Stellenanzeigen, Behind-the-Scenes-Content, Mitarbeitenden-Features), Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung, den Geschäftsbereichen und dem Referenten für Verbandsentwicklung und Öffentlichkeitsarbeit

Ansprechpartner*in für Einrichtungen und den Vorstand in öffentlichkeitswirksamen Angelegenheiten, Inhaltliche Pflege und Weiterentwicklung der Website, Ausbau des Intranets, Verfassen von Texten für verschiedene Zielgruppen, Entwicklung von Maßnahmen zur Mittelakquise und Umsetzung von Fundraising-Aktivitäten, Entwicklung innovativer Online-Fundraising-Strategien, Konzeption, Dreh und Schnitt von kurzen Videos / Reels, Pflege und Optimierung der Social-Media-Kanäle (Facebook, Instagram), Gestaltung von Anzeigen, Flyern und Werbematerialien, Unterstützung bei der Konzeption und Durchführung von Kampagnen und Veranstaltungen, Weiterentwicklung der Marketingstrategie, der Arbeitgebermarke und des Corporate Designs

Entwicklung, Planung und Umsetzung von Kommunikationskonzepten und Kommunikationsmaßnahmen inkl. Erstellung von Texten wie z.B. Blogbeiträge, Interviews, Social Media-Posts, Newslettertexte, Pressemitteilungen, Monitoring, Analyse und Pflege der Social Media-Profile und der Webseiten der hei., Unterstützung bei der Netzwerk-, Partner- und Kommunikationsarbeit inkl. Teilnahme an Netzwerk- und Partnerveranstaltungen (Kontaktaufbau und -pflege), Unterstützung bei der Planung, Vorbereitung und Umsetzung diverser Events (digital und in Präsenz), Unterstützung im operativen Tagesgeschäft

Weiterentwicklung der ganzheitlichen Kommunikations- und Markenstrategie für das TZW, Steuerung und Koordination von Projekten in der Öffentlichkeitsarbeit, Aufbereitung komplexer wissenschaftlich-technischer Inhalte in verständliche und neue Formate, enge Zusammenarbeit mit Fachabteilungen, der Geschäftsleitung und externen Partnern, Pflege und Ausbau digitaler Kommunikationskanäle, auch im Rahmen von Forschungsprojekten, Entwicklung zielgruppengerechter Kommunikations-, Werbe- und Marketingmaßnahmen

Ansprechpartner*in für Einrichtungen und Geschäftsbereiche in öffentlichkeitswirksamen Angelegenheiten, Inhaltliche Pflege und Weiterentwicklung der Website, Ausbau des Intranets, Verfassen von Texten für verschiedene Zielgruppen, Entwicklung von Maßnahmen zur Mittelakquise, Umsetzung und Kommunikation von Fundraising-Aktivitäten, Entwicklung innovativer Online-Fundraising-Strategien, Beziehungspflege zu Unterstützer*innen, Konzeption, Dreh und Schnitt von kurzen Videos/Reels, Pflege und Optimierung von Social-Media-Kanälen (Facebook, Instagram), Gestaltung von Anzeigen, Flyern und Werbematerialien, Unterstützung bei der Konzeption und Durchführung von öffentlichkeitswirksamen Kampagnen und Veranstaltungen, Aktive Mitarbeit an der Weiterentwicklung der Marketingstrategie, der Arbeitgebermarke und des Corporate Designs

Weiterentwicklung von Vision & Strategie der digitalen Kommunikation mit Schwerpunkt Social Media, Entwicklung neuer Social-Media-Erzählformen, Umsetzung: Verantwortung für urgewalds Social-Media-Auftritte im Team von 2-3 Personen, Strategische Gestaltung unserer Social-Media-Kommunikation, Konzeption und Produktion professioneller, inspirierender, humorvoller Social-Media-Inhalte, Kontinuierliches Update der Content-Strategie auf Basis laufender Performance-Analysen und aktueller Trends, Community-Management, Betreuung von Kooperationen, auch mit Influencer*innen, Koordination / Kommunikation mit externen Dienstleister*innen

Konzeption, Umsetzung & Überwachung von Social Media Kooperationen und Content, Koordination und Kommunikation mit Vertragspartnern, Management von Social Media Ads, Erstellung von Budgeplanung sowie Reportings, Instagram-Feed-Planung, Identifizierung von Trends im Fashion/Social Media Bereich

Optimierung von Prozessen, Erschließung neuer Geschäftsfelder, Umsetzung von Veränderungen, Definition von Corporate Design, Marke und Kernbotschaften, Kommunikation über diverse Formate und Kanäle an Kunden, Umwandlung von Ideen in messbare Erfolge

Erstellung von Pressemitteilungen und Presseeinladungen, Mitbetreuung und Gestaltung des Internetauftritts und der Social-Media-Kanäle, Pflege der wichtigsten Social-Media Kanäle, Inhaltliche und organisatorische Begleitung von Kampagnen, Organisation und Durchführung von Veranstaltungen & Messeauftritten, Übernahme von Projektaufgaben, Enge Zusammenarbeit mit Leitungskräften aller Bereiche

Pflege und Weiterentwicklung der Website des SSB Duisburg, Unterstützung bei der Kommunikation von Projekten, Veranstaltungen und Kampagnen, Strategische Weiterentwicklung der Social-Media-Präsenz (z. B. Instagram, Facebook, LinkedIn), Konzeption und Umsetzung redaktioneller Inhalte (Texte, Fotos, Reels, kurze Videos), Erstellung und Pflege eines Redaktionsplans, Community Management und Monitoring relevanter Sport- und Vereinsthemen, Auswertung von Social-Media-Kennzahlen und Ableitung geeigneter Maßnahmen, Gestaltung von Flyern, Plakaten, Social-Media-Grafiken, Präsentationen u. Ä., Einhaltung und Weiterentwicklung des Corporate Designs, Vorbereitung von Materialien für Print und digitale Kanäle, Unterstützung bei der medialen Vorbereitung und Begleitung von Veranstaltungen (z. B. Sportfeste, Preisverleihungen, Vereinsaktionen), Fotografische oder videografische Dokumentation vor Ort (nach Absprache)

Inhaltlich-redaktionelle Betreuung, Generierung von Content, Verfolgung von Marketingstrategien

Entwicklung und Optimierung der Kommunikationsstrategie und Contentplanung für die Darstellung des Institutes (u.a. auf Social-Media-Kanälen und Webseiten des Instituts) unter Beachtung der rechtlichen Rahmenbedingungen, Aufbereitung von komplexen Themen in Zusammenarbeit mit unseren wissenschaftlichen und technischen Mitarbeitenden, Erstellung und Aktualisierung von zielgruppenspezifischem Content für verschiedene Plattformen, Analyse von Nutzungsdaten, Planung, Organisation und Durchführung von internen und externen Veranstaltungen