Unterstützung und Zuarbeit in Abstimmung mit der vorgesetzten Koordination bei deren Aufgaben- und Tätigkeitsbereichen, Teiletatplanung, Kunden- und Teilnehmergewinnung, Akquisition, Konzeption und Organisation von Seminaren/Maßnahmen/Projekten, Öffentlichkeitsarbeit, Steuerung und Organisation des Referenteneinsatzes, Führung des zugeordneten Teilkoordinationsbereichs inkl. der in diesem Bereich tätigen Mitarbeiter*innen, Förderung einer konstruktiven und motivierenden Arbeitsatmosphäre, Mitarbeiterkommunikation im operativen Tagesgeschäft, Durchführung von Jahresgesprächen, Umsetzung des Führungsverständnisses, Entwicklung innovativer Projektideen und Bildungsmaßnahmen, Mitgestaltung von strategischen Konzepten im schulischen Kontext, Zusammenarbeit mit Schulleitungen und Lehrkräften, Erstellung und Bearbeitung von Ausschreibungen, Planung, Umsetzung und Evaluation von Projekten, Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Betriebsratsgremien, Administrative, dokumentarische und organisatorische Aufgaben sowie Auswertung statistischer Daten, Pflege, Anwendung und Verbesserung des Qualitätsmanagementsystems