Planung, Steuerung und Umsetzung von Projekten und Maßnahmen im Bereich Inklusion (2025/2026 vor allem im Hinblick auf die Landesgartenschau), Begleitung, Betreuung und Steuerung des Inklusionsbeirates (Organisation von Sitzungen, Abstimmungen mit den Mitgliedsorganisationen, Vorbereitung der Sitzungen in Abstimmung mit der Verwaltungsleitung), Umsetzung der im "Aktionsplan Inklusion" formulierten Ziele, Fach- und bereichsübergreifende Kooperation mit internen Dienststellen und anderen Behörden und Institutionen, Zentrale Ansprechperson bei der Stadtverwaltung für alle Angelegenheiten, die Menschen mit Behinderung berühren, Beratung des Gemeinderates in allen Fragen, die den Bereich der Inklusion betreffen, Teilnahme an Regionalkonferenzen, Mitarbeit im Arbeitskreis Inklusionsbeauftragte des Landkreises, Analyse der verschiedenen Angebote, Evaluation von Planungen, Herausgabe von Flyern und Broschüren, Konzeption und Steuerung aller gleichstellungsrelevanten Maßnahmen und Projekte innerhalb der Stadtverwaltung, Vermittlungsinstanz bei geschlechterspezifischen Anliegen und Problemen für Bürgerinnen und Bürger
