Bereichsleitung Personal & Recht (m/w/d)

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**Bereich:**Verwaltung
**Einsatzart:**Büro
**Umfang:**Vollzeit
**Zielgruppe:**Berufserfahrene
Wir suchen für folgende Standorte:

Kleeblatt Verwaltung

Was bieten wir Ihnen?

So passen Sie zu uns

Abgeschlossenes Studium im Bereich Personal, Recht, Wirtschaft oder vergleichbar
Mehrjährige Führungsverantwortung in einer vergleichbaren HR-Leitungsfunktion
Fundierte Kenntnisse im TVöD, Arbeitsrecht, Sozialversicherungs- und Mitbestimmungsrecht
Idealerweise Erfahrung im Gesundheits-, Sozial- oder öffentlichen Bereich
Ausgeprägtes strategisches Denken, Entscheidungsstärke und Umsetzungsfähigkeit
Hohe Kommunikations- und Beratungskompetenz
Authentische Führungspersönlichkeit mit Haltung, Klarheit und sozialer Kompetenz

Über uns

Gemeinsam stark im Kleeblatt. Seit 1989 steht Kleeblatt für familiäre, wohnortnahe Pflege im Landkreis Ludwigsburg – mit kleinen Hausgemeinschaften, echter Teamkultur und über 1.100 HerzMenschen, die Verantwortung übernehmen und täglich sinnstiftende Kleeblatt-Momente erleben.

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Stellen-Infos

Kleeblatt Pflegeheime gGmbH

Alt-Württemberg-Allee 4

71638 Ludwigsburg

Kontakt Recruitingteam

Telefon : 07141 968 – 344

personal@kleeblatt-ggmbh.de

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**Veröffentlichungsdatum:**11.12.2025
**Bewerbungsfrist:**28.02.2026

Das erwartet Sie bei uns

Unser Auftrag ist klar: Wir schaffen verlässliche Strukturen für eine würdevolle Pflege – heute und in Zukunft. Dafür brauchen wir Führungspersönlichkeiten, die gestalten, Verantwortung übernehmen und Menschen entwickeln.

Zur Neubesetzung suchen wir eine strategisch denkende und führungsstarke Bereichsleitung Personal & Recht (m/w/d) in Vollzeit.

Als Bereichsleitung Personal & Recht tragen Sie die Gesamtverantwortung für die strategische und operative Steuerung des Personalwesens in einer der größten Pflegeorganisationen der Region. Sie sind Sparringspartner der Geschäftsführung, Impulsgeber für die Organisation und Treiber für moderne Personalarbeit.

Bei uns zählt, was Sie leisten und was Sie bewegen. Sie gestalten gemeinsam mit engagierten Kolleginnen und Kollegen eine Arbeitswelt, in der Menschen füreinander da sind – geprägt von Vertrauen, Offenheit und gegenseitiger Wertschätzung. Ihre Arbeit trägt dazu bei, dass unsere Mitarbeitenden gerne bleiben und mit Freude das tun, was sie am besten können: Menschen begleiten und unterstützen.

Ihre Aufgaben

Gesamtverantwortung für die strategische Ausrichtung des Personalbereichs
Aufbau und Umsetzung einer nachhaltigen Personalgewinnungs- und Bindungsstrategie
Entwicklung und Implementierung von Personalentwicklungs-, Führungs- und Nachwuchskonzepten
Fachliche und disziplinarische Führung des Bereichs Personal & Recht
Weiterentwicklung der Arbeitgebermarke und Positionierung im regionalen Arbeitsmarkt
Verantwortung für Arbeits-, Tarif- und Mitbestimmungsrecht (TVöD, BetrVG, Datenschutz)
Enge Beratung der Geschäftsführung und der Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragestellungen
Steuerung der Digitalisierung im HR-Bereich
Aufbau von Personalcontrolling, Kennzahlensystemen und Frühwarnindikatoren

Unser Jobangebot Bereichsleitung Personal & Recht (m/w/d) klingt vielversprechend?

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