Erzieherin / Heilerziehungspflegerin (m/w/d) als Pädagogische / Pflegerische Fachkraft (m/w/d) im Gruppendienst

SOS-Kinderdorf e.V. Deutschland
97737 Gemünden am Main, Hohenroth 4
Soziale Berufe (Sonstige)
Teilzeit
Unbefristet

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Image 2: Erzieherin / Heilerziehungspflegerin (m/w/d) als Pädagogische / Pflegerische Fachkraft (m/w/d) im Gruppendienst , 1. Bild

Der SOS-Kinderdorf e.V.

Der SOS-Kinderdorf e.V. ist eine renommierte Hilfsorganisation und ein freier, gemeinnütziger Träger der Kinder- und Jugendhilfe mit 38 Einrichtungen im gesamten Bundesgebiet und rund 5.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.

Die SOS-Dorfgemeinschaft Hohenroth in Gemünden am Main ist als Einrichtung des SOS-Kinderdorf e.V. ein "Ort zum Leben" für derzeit 160 erwachsene Menschen mit kognitiver Beeinträchtigung. Das Angebot der Einrichtung umfasst das Wohnen in familiär organisierten Hausgemeinschaften und die Beschäftigung in 14 Arbeitsbereichen. In unserem neu erbauten "Zentrum" stehen Bewohner*innen mit erhöhtem Hilfebedarf 24 Plätze zur Verfügung.

In der SOS-Dorfgemeinschaft Hohenroth suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Erzieherin / Heilerziehungspflegerin (m/w/d) als Pädagogische / Pflegerische Fachkraft (m/w/d) im Gruppendienst

in unbefristeter Anstellung, Teilzeit (15 Std./Wo.)

Ihr Aufgabenbereich:

In unserer Wohngruppe begleiten Sie Menschen mit Unterstützungsbedarf in ihrem Alltag und schaffen einen Lebensraum, der von Sicherheit, Wertschätzung und Gemeinschaft geprägt ist. Dabei bringen Sie Ihre pädagogischen oder pflegerischen Kompetenzen ebenso ein wie Ihre Persönlichkeit und Ihr Gespür für die individuellen Bedürfnisse der Bewohner*innen.

**Gestaltung des Alltagslebens in der Wohngruppe:**Sie planen und organisieren den Tages- und Wochenablauf unter Berücksichtigung von Jahreszeiten, Festen,Geburtstagen und besonderen Anlässen. Dabei schaffen Sie Struktur, Orientierung und emotionale Sicherheit
**Individuelle Alltagsassistenz:**Sie unterstützen die Bewohnerinnen und Bewohner bei allen lebenspraktischen Tätigkeiten wie der Essenszubereitung und -einnahme, dem

Einkaufen, der Wäschepflege sowie der Gestaltung und Pflege der Wohnräume

**gesundheitliche Begleitung und medizinische Versorgung:**Sie übernehmen Aufgaben

wie die Begleitung zu Arztbesuchen, unterstützen bei Diagnostik durch gezielte

Beobachtungen und leisten Assistenz bei der Medikamentengabe sowie bei

Krankheitsbildern wie Diabetes mellitus Typ 2

Grundpflege & pflegerische Maßnahmen:Bei Bedarf übernehmen Sie individuelle

pflegerische Tätigkeiten und leisten unterstützende Hilfe in der Grundpflege – stets mit

dem nötigen Maß an Würde, Achtsamkeit und Respekt vor der Persönlichkeit der

betreuten Menschen

Beziehungsarbeit und soziale Teilhabe: Sie fördern die sozialen Kontakte der

Bewohnerinnen und Bewohner – innerhalb der Wohngruppe wie auch außerhalb – und

begleiten sie bei der aktiven Teilhabe am gesellschaftlichen Leben

Dokumentation und Zusammenarbeit: Sie dokumentieren gewissenhaft alle relevanten Informationen zur Betreuung und Pflege, erstellen Übergaben und setzen

Anforderungen des Betreutenschutzes verantwortungsvoll um

Ihre Qualifikation und Kompetenzen:

Eine abgeschlossene Ausbildung in einem pädagogischen oder pflegerischen Beruf, beispielsweise als Erzieherin oder Heilerziehungspflegerin oder Gesundheits- und Krankenpflegerin oderAltenpflegerinodereine vergleichbare Qualifikation
Eine selbstständige, verantwortungsbewusste und lösungsorientierte Arbeitsweise
Ein hohes Maß an Empathie, Geduld und Wertschätzung im Umgang mit Menschen
Die Fähigkeit, individuelle Bedürfnisse wahrzunehmen und professionell darauf einzugehen
Ein sicheres Gespür für Nähe und Distanz in der Beziehungsarbeit
Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst (Früh-, Spät- und Wochenenddienste)
Freude an der Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team
Idealerweise Erfahrungen in der Dokumentation sowie im pflegerischen oder medizinischen Bereich; fehlende Kenntnisse können im Rahmen der Einarbeitung vertieft werden
Eine klare und reflektierte Haltung zu Schutzkonzepten und zum Betreutenschutz

Unsere Leistungen als Arbeitgeber:

Ihre finanziellen Vorteile

ein sicherer Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag
ein attraktives, am TVöD SuE orientiertes Gehalt
Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen
eine 100 % arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge in Höhe von 6,9 % des monatlichen Bruttogehaltes inkl. Absicherung bei Erwerbsunfähigkeit
bis zu 500 € pro Jahr für Fahrtkosten im ÖPNV
Heimzulage sowie Zulagen für Dienste zu ungünstigen Zeiten
Gewährung S-Zulage
günstiges Jobradleasing (inkl. E-Bikes)
ein umfangreiches Paket weiterer Leistungen wie Zuzahlungen bei naturheilkundlichen Behandlungen, Zahnersatz, Sehhilfen etc.
freiwillige Sozialleistungen wie Zuschüsse bei Hochzeit, Geburt oder Adoption eines Kindes
SOS-Vorteilsportal von Corporate Benefits mit einer Vielzahl kostengünstiger Angebote bekannter Marken aus allen relevanten Lebensbereichen – zum Beispiel Technik, Reisen, Mode, Wohnen und vieles mehr
als Mitglied des Paritätischen Gesamtverbandes haben der SOS-Kinderdorf e.V. und seine Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Zugang zu Sonderkonditionen von zahlreichen Anbietern

Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben

31 Tage Urlaub plus freie Tage am 24. und 31. Dezember
Regenerationstage
anlassbezogene Sonderurlaubsregelungen
sparen Sie auf Ihrem persönlichen Zeitwertkonto Guthaben an, und verwirklichen Sie berufliche Auszeiten (Sabbatical)

Berufliche und persönliche Weiterentwicklung inkl. Gesundheitsfürsorge

flexible Förderung von Fort- und Weiterbildungen durch Freistellung und finanzielle Unterstützung
Firmenfitness mit Wellpass: Zugang zu einem deutschlandweiten Netzwerk aus Fitnessstudios, Schwimmbädern und Online-Kursen
Unterstützungsservice mit voiio: Vertrauliche Beratung und Unterstützung für Mitarbeitende bei beruflichen und privaten Herausforderungen - unter anderem Coaching, kurzfristige Kinder- und Angehörigenbetreuung, Facharztvermittlung und gesundheitliche Präventionsprogramme
sehr umfangreicher Veranstaltungskatalog mit zahlreichen Seminaren zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
mehrtägige Neueingestellten-Tagung mit Möglichkeiten des Austausches und der Vernetzung
profitieren Sie von unserer Expertise und der hohen Fachlichkeit als bundesweit tätiger Träger in der Kinder- und Jugendhilfe

Ihre Bewerbung:

Am einfachsten nutzen Sie für Ihre Bewerbung unser Online-Bewerbungsformular. Dorthin gelangen Sie mit Klick auf den ButtonJetzt bewerben! Alle Unterlagen erreichen uns damit auf digitalem Weg und wir können schnell mit Ihnen Kontakt aufnehmen. Sollten Sie vorab Fragen haben, rufen Sie uns einfach an. Ihre Fragen beantworten wir gerne und freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Ihre Ansprechpartnerin:

Frau Lina Klinger (Bereichsleitung)

Telefon: 09354 97090 0

SOS-Dorfgmeinschaft Hohenroth | Hohenroth 4 | 97737 Gemünden am Main

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