Für die BEW Berliner Energie und Wärme GmbHsuchen wir Dichzum****nächstmöglichen ZeitpunktalsGesamtverantwortliche Elektrofachkraft(GVEFK) amStandort Berlininunbefristeter****Anstellung.

In dieser Rolle bist Du von der Geschäftsführung beauftragt, alle erforderlichen Maßnahmen zu treffen, um die Sicherheit und Gesundheit aller Beschäftigten bei elektrotechnischen Tätigkeiten zu schützen und die Fach- und Aufsichtsverantwortung für elektrotechnische Tätigkeiten wahrzunehmen. Dazu arbeitest Du auch mit den verantwortlichen Elektrofachkräften in den Bereichen, z.B. in den Erzeugungsanlagen oder Fernwärmenetz, des Unternehmens zusammen.

Deine Aufgaben

Du berätst die Geschäftsführung beim Aufbau und der Weiterentwicklung einer rechtssicheren Organisation im Elektrobereich, inkl. klarer Schnittstellen zu Bereichen wie Personal, Einkauf und Ausbildung.
Du bestellst Elektrofachkräfte und wirkst bei deren Auswahl mit.
Du informierst über gesetzliche und normative Änderungen und leitest ggf. Schulungsbedarf ab.
Du entwickelst und harmonisierst organisatorische Regelungen (z. B. Verfahrens-, Arbeits- und Betriebsanweisungen).
Du organisierst Schulungen und Unterweisungen im Elektrobereich.
Du erstellst Gefährdungsbeurteilungen nach ArbStättV und BetrSichV zur Prüffristenermittlung elektrischer Anlagen und Arbeitsmittel.
Du prüfst Gefährdungsbeurteilungen nach ArbSchG für Tätigkeiten im Elektrobereich.
Du legst geeignete Körperschutzmittel und Schutzvorrichtungen fest.
Du analysierst Stromunfälle und definierst Vorbeugungsmaßnahmen.
Du kontrollierst den Zustand elektrischer Anlagen und Betriebsmittel durch Begehungen und Kontrollen.
Du arbeitest mit dem Einkauf und anderen Fachbereichen bei der Beschaffung elektrischer Anlagen und Arbeitsmittel zusammen – inkl. Ausschreibungen, Angebotsbewertung, Lieferantenbewertung und Leistungsabnahme.

Dein Profil

Abgeschlossene Ausbildung zum:r staatlich geprüften Techniker:in,Industriemeister:in,Handwerksmeister:in oder abgeschlossenes Fachhochschul-/ Hochschulstudium im Bereich der Elektrotechnik oder vergleichbar
Langjährige umfangreiche Berufserfahrung im Bereich Elektrotechnik
Umfangreiche Kenntnisse von elektrotechnischen Normen, Vorschriften, Regelwerken
Umfassende Erfahrungen im Projekt-Management
Gute Kenntnisse in SAP
Durchsetzungsfähigkeit, Überzeugungskraft und Kommunikationsstärke
Hohes Engagement und Eigeninitiative auch in herausfordernden Situationen
Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz
Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit

Du erfüllst ungefähr 70 Prozent der Anforderungen? Dann bewirb Dich!

Deine Benefits

Flexible Gestaltung des Arbeitsalltags (37-Stunden-Woche, Teilzeitmöglichkeiten, flexible Arbeitszeiten, Führen von Zeitkonten, mobiles Arbeiten)
30 Tage Urlaub, arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12. sowie Freistellungsmöglichkeiten
Förderung der individuellen Entwicklung, u.a. durch kostenfreie Trainings und Unterstützung bei berufsbegleitender Weiterqualifizierung
13 Monatsgehälter für tariflich Angestellte und zusätzliche Vergütungsbestandteile
Betriebliche Altersversorgung
ÖPNV-Firmenticket bzw. Deutschlandticket (50% Arbeitgeberzuschuss) und Jobrad-Angebot
Mitarbeiterstromtarif nach 12 Monaten Betriebszugehörigkeit
Diverse Angebote zum Thema Gesundheit, u.a. Urban Sports Club Mitgliedschaft und PME-Familienservice

Du möchtest alle unsere Benefits kennenlernen? Dann sprich uns darauf an, was wir zu bieten haben!

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung in deutscher Sprache – bitte sende uns Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen, einschließlich eines lückenlosen Lebenslaufs, bis spätestens 18.11.2025.

Für weitere Informationen zu dieser Position kannst Du Dich an die einstellende ManagerinMarina Kießlingunter marina.kiessling@bew.berlin wenden. Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Dir gern die zuständige RecruiterinIryna Zhukunter iryna.zhuk@bew.berlin wenden.

Du hast Interesse an unserem Angebot und möchtest gemeinsam mit uns die Berliner Wärmewende gestalten? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung über unsere Website!

Wir sind davon überzeugt, dass Vielfalt dazu beiträgt, unser Unternehmen leistungsfähiger und attraktiver zu machen. Bewerbungen zum Beispiel von Personen jeglichen Alters, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung, ethnisch-kulturellen Hintergrunds sind herzlich willkommen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung besonders berücksichtigt.

Die Sicherheit der BEW Berliner Energie und Wärme GmbH und ihrer Beschäftigten ist von grundlegender Bedeutung. Aus diesem Grund ist ein Pre-Employment Screening Teil des Rekrutierungsprozesses. Der Umfang der Überprüfung variiert je nach Funktion und Einsatzbereich. Das Screening wird von einem Drittanbieter, DISA, durchgeführt.

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Gesamtverantwortliche Elektrofachkraft

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