Stellenangebot Intern: Sachbearbeiter/-in CAD/ CAFM und Gebäudedokumentation (m/w/d) – Stadt Leipzig

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04317 Leipzig, Technisches Rathaus - Prager Straße 118 – 136
Architektur, Bauwesen
Teilzeit
Publizierung bis: 02.03.2026
Unbefristet

Image 2: Intern: Sachbearbeiter/-in CAD/ CAFM und Gebäudedokumentation (m/w/d), 1. Bild

Interne Stellenausschreibung: Diese Stellenausschreibung richtet sich nur an Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Stadtverwaltung Leipzig und ihrer Eigenbetriebe. Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, mit befristeten Arbeitsverträgen, deren Beschäftigungsverhältnis am oder nach dem 1. Juni 2025 begonnen hat sowie Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, deren Beschäftigungsverhältnis zum Zeitpunkt der voraussichtlichen Stellenbesetzung am 1. April 2026 nicht mehr besteht, können leider aufgrund der aktuellen Haushaltssituation bei internen Stellenausschreibungen nicht berücksichtigt werden.

Wir suchen zum 1. April 2026 für das Amt für Gebäudemanagement eine/-n Sachbearbeiter/-in CAD/ CAFM und Gebäudedokumentation (m/w/d).

DasAmt für Gebäudemanagementder Stadt Leipzig nimmt, im Auftrag der Fachämter und Eigenbetriebe, vielfältige Serviceleistungen für kommunal genutzte Liegenschaften und Gebäude, wie unter anderem Schulen, Kindertagesstätten und Verwaltungsgebäude, wahr. Neben Neu- und Erweiterungsbauten sowie Sanierungen sind Bauunterhaltung, Energiemanagement, technischer Betrieb, Ver- und Entsorgung sowie Gebäudedienstleistungen die zentralen Leistungsbereiche.

Das erwartet Sie

Erstellen digitaler Bestandspläne (CAD) gemäß dem aktuellen CAD-Pflichtenheft einschließlich erforderlicher Aufmaßarbeiten vor Ort
Erfassung von Raum- und Medienversorgungsdaten sowie von technischen Anlagen, Außenanlagen, Freiflächen und Bäumen entsprechend den aktuellen CAFM-Anforderungen der Stadtverwaltung
Prüfen und Bewerten von Bestandsunterlagen sowie Abgleichen mit dem tatsächlichen Ist-Zustand durch Sichtkontrolle vor Ort
Pflegen und Aktualisieren digitaler Bauwerksmodelle gemäß den Auftraggeber-Informationsanforderungen (AIA)
Fachliche Abstimmung mit externen Planungsbüros zur Sicherstellung der Einhaltung der städtischen CAD-Vorgaben
Aufbereiten qualitätsgeprüfter digitaler Gebäude- und Freiflächenpläne zur Synchronisation mit dem CAFM-Datenbanksystem unter Beachtung der definierten Schnittstellenanforderungen
Entgegennahme und Registrierung eingehender Revisionsunterlagen im Rahmen der Investitions- und Sanierungstätigkeit von Gebäuden/ Technischen Anlagen/ Außenanlagen/ Bäumen
strukturierte Zuordnung, Digitalisierung und Ablage aller dokumentationspflichtigen Unterlagen in der zentralen Dokumentationssoftware sowie der analogen Nutzungsdokumentation

Das bringen Sie mit

abgeschlossene Ausbildung als Bauzeichner/-in oder Technische/-r Systemplaner/-inoder ein vergleichbarer mindestens dreijähriger Abschluss, zum Beispiel im Bereich Facilitymanagement, mit entsprechenden CAD-Kenntnissen und Fähigkeiten
Weiterbildung als CAD-Fachkraft wünschenswert
Fundierte und anwendungsbereite Kenntnisse im Umgang mit komplexen CAFM-Datenbanksystemen und in der Erarbeitung und Digitalisierung von Gebäude- und Anlagendokumentationen (CAD)
überdurchschnittliche Kenntnisse in der Anwendung arbeitsplatzbezogener PC-Software, insbesondere CAD- und CAFM-Software
grundlegende Kenntnisse auf dem Gebiet der Vermessungstechnik
Fähigkeiten zum selbstständigen, verantwortungsvollen und ergebnisorientierten Arbeiten
hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Kommunikations- und Teamfähigkeit

Das bieten wir

eine unbefristete, nach der Entgeltgruppe 9a TVöD bewertete Stelle in Teilzeit, mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 30 Stunden

Hinweise zu Ihrer Bewerbung

Wir wertschätzen Vielfalt und möchten, dass sich die Stadtgesellschaft auch in unserer Belegschaft widerspiegelt. Wir begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerber/-innen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.

Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung besetzen dürfen. Wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn Sie uns Nachweise hierüber vorlegen.

Unsere Arbeit ist geprägt von einem respektvollen, verantwortungsbewussten und ergebnisorientierten Handeln – im Einklang mit unseren Leitlinien für Führung und Zusammenarbeit. Gesellschaftlich relevante Aufgaben, wie etwa Familien- oder Pflegeverantwortung oder ein Ehrenamt, werden als Erfahrung berücksichtigt, sofern sie für die konkrete Aufgabe relevant sind: https://www.leipzig.de/leitlinien-fuehrung-zusammenarbeit/

Wir freuen uns aufIhre Bewerbung mit:

Bewerbungsschreiben
tabellarischem Lebenslauf
Nachweis über die erforderliche berufliche Qualifikation; gegebenenfalls beglaubigte Übersetzungen der Abschlusszeugnisse, sofern sie nicht auf Deutsch oder Englisch ausgestellt sind
gegebenenfalls die Aufenthalts- sowie Arbeitserlaubnis
gegebenenfalls eine Zeugnisbewertung oder bei reglementierten Berufen eine Anerkennung des Abschlusses
Kopien von qualifizierten Dienst-/ Arbeitszeugnissen/ Beurteilungen/ Referenzschreiben

Bitte beachten Sie unsere Hinweise zum Stellenbesetzungsverfahren und geben Sie bei Ihrer Bewerbung die Stellenausschreibungsnummer 1648 an.

Fragen zu den Arbeitsinhalten beantwortet Ihnen gern Kristina Reif, Sachgebietsleiterin Technisches Objektmanagement, unter der Telefonnummer 0341 123-7307. Für Fragen zum Auswahlverfahren und zu den allgemeinen Rahmenbedingungen steht Ihnen Tina Richter, Recruiterin, unter der Telefonnummer 0341 123-7853, zur Verfügung.

Ausschreibungsschluss ist der2. März 2026.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Tina Richter
Recruiterin
0341 123-7853

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