Hochschulgesellschaft für Künste im Sozialen gGmbHhks-ottersberg.de
Pädagogische Schulleitung
- Location
- Syke
- Remote
- On-site
- Employment type
- Full-time, Part-time
- Experience
- Lead
- Field
- Social Work & Pedagogy
Requirements at a glance
- Lehramtsstudium oder pädagogische Qualifikation (Required)
- Montessori-Diplom oder Qualifizierung (Required)
- Führungserfahrung pädagogische Einrichtungen (Required)
- Berufserfahrung Bildungsbereich (Required)
- Fortbildung systemische Führung (Preferred)
- Englischkenntnisse (Preferred)
RequiredPreferred
45 days ago
Syke (28857) - Pädagogische Schulleitung (Vollzeit/Teilzeit möglich)
Stellenbeschreibung
Gestalten Sie die Zukunft der Bildung mit uns!
Wir sind eine innovative freie aktive Montessori-Schule mit bilingualem Konzept für die Klassenstufen 1-10 und suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Pädagogische Schulleitung (w/m/d).
Unsere Schule steht für eine ganzheitliche Bildung, die Kinder und Jugendliche in ihrer individuellen Entwicklung begleitet und fördert. Im Zentrum unserer pädagogischen Arbeit stehen die bewährten Prinzipien der Montessori-Pädagogik, ergänzt durch ein bilinguales Konzept, das unseren Schülerinnen und Schülern optimale Zukunftschancen eröffnet.
Unsere Vision: Jedes Kind soll seine einzigartigen Potentiale entfalten können in einer Atmosphäre des Respekts, der Neugier und der Freude am Lernen.
Tätigkeitsbereiche
Pädagogische Schulleitung:
- Sicherstellung, Umsetzung und Weiterentwicklung der Montessori-Prinzipien in allen Klassenstufen
- bilinguale Bildung - Koordination und Qualitätssicherung des deutsch- englischen Unterrichtskonzepts
- Schulentwicklung - strategische Planung und Umsetzung innovativer pädagogischer Ansätze
- Qualitätsmanagement - kontinuierliche Evaluation und Verbesserung der Bildungsqualität
- Teamleitung - Führung eines multiprofessionellen Teams
- Personalentwicklung - Förderung der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung der Mitarbeitenden
Organisationsmanagement:
- Schulorganisation - Mitverantwortung für den reibungslosen Schulbetrieb von Klasse 1-10
- externe Beziehungen - Pflege der Kontakte zu Interessenten, Behörden, Kooperationspartnern sowie der Schulgemeinschaft
- Budgetmitverantwortung - wirtschaftliche Führung der Schule in Abstimmung mit dem Träger
Berufliche Perspektiven:
- Gestaltungsfreiraum - Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung einer zukunftsorientierten Bildungseinrichtung
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