Bist du bereit, mit uns eine bessere Zukunft zu gestalten?

Bei Parker spielen wir eine entscheidende Rolle bei Anwendungen, die unsere Welt verändern. Du findest unsere Produkte in fast allem, was sich bewegt. Mit unserer breiten Palette an Technologien, auch im Bereich der Clean Technologies, helfen wir unseren Kunden, ihre komplexesten technischen Herausforderungen zu lösen.

Wir glauben, dass die Zukunft denen gehört, die eine Vision haben. Deshalb suchen wir Teamplayer, die unser Ziel teilen, technische Durchbrüche zu ermöglichen, die zu einer besseren Zukunft führen. Bist du einer davon? Bei Parker zu arbeiten bedeutet, zu einem leidenschaftlichen, dynamischen und innovativen Team zu gehören, das etwas bewegen kann.

Konzipieren, analysieren und Standardisieren von End-to-End-Lagerprozessen (Inbound, Lagerung, Kommissionierung, Verpackung, Outbound)
Leitung von Logistikprojekten mit Prozess und Systemfokus
Zentraler technischer Ansprechpartner für WMS- und ERP-Systeme
(LFS, JDE/AS400), inklusive Parametereinstellungen und Prozesslogik
Durchführung fortgeschrittener Datenanalysen auf Basis von Massendaten zur Identifikation von Ineffizienzen, Engpässen und Systemabweichungen
Erstellung und Pflege von Prozessdokumentationen und Workflows
Bewertung und Implementierung von Logistiktechnologien
Anwendung von Lean-Warehousing-Prinzipien mit Fokus auf Bestands- und Lagerplatz-Governance, Slotting, Layoutoptimierung und Kapazitätsmodelle.

Studium im Bereich Ingenieurwesen (Wirtschaftsingenieurwesen, Logistikingenieurwesen, Maschinenbau oder vergleichbar)
Mehrjährige Berufserfahrung im Lager-, Logistik- oder Distributionsumfeld
Fundiertes Verständnis von Lagerprozessen, Materialfluss und Systemlogik
Erfahrung in Datenanalyse, Massendatenabfragen und Interpretation von Kennzahlen
Erste Projekterfahrung in Prozessoptimierung, Systemimplementierung oder Business-Integration
Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenzen
Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in einem funktionsübergreifenden, internationalen Umfeld

Zugriff auf eine kostenfreie professionelle Mitarbeiterberatung zu privaten und beruflichen Themen.
Karrierewachstum und Chancen: Wir fördern unsere Talente intern weiter!
Ein kollaborativ es Arbeitsumfeld, in dem der Teamgeist im Mittelpunkt unseres Erfolgs steht.
Attraktive Benefits u.a. arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement, Zugriff auf exklusive Mitarbeiterrabatte und eine subventionierte Kantinenverpflegung.
Offene Atmosphäre: Wir sind gespannt auf deine Ideen!
Attraktive Vergütung, um die besten Talente der Branche einzustellen und zu halten inkl. finanzieller Beteiligung am Unternehmenserfolg.

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