eine Sachbearbeitung (m/w/d) im Bereich der Veranstaltungssicherheit - A11

Berliner Feuerwehr
Monatsgehalt: 3.903 - 5.124 EUR
Publizierung bis: 01.06.2026
Unbefristet
Kennziffer: 62/2026

DieBerliner Feuerwehr wurde im Jahr 1851 gegründet und ist damit die älteste Berufsfeuerwehr Deutschlands. Mit ihren rund 6.000 Beschäftigten und 36 Berufsfeuerwachen ist sie auch die größte Berufsfeuerwehr in Deutschland. Gemeinsam mit den ca. 1.500 Angehörigen der 59 Freiwilligen Feuerwehren Berlins geben die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Berliner Feuerwehr Tag für Tag ihr Bestes für den Schutz der Stadt und ihrer Menschen.

Stellenbezeichnung: Brandamtfrau /Brandamtmann

Bes.-Gr.: A11

**Laufbahn:**gehobener feuerwehrtechnischer Dienst

**Dienstort:**Groß-Berliner Damm 18, 12487 Berlin

Hinweise:

Im Rahmen der zustehenden Organisationsfreiheit wurde entschieden, dass für diese Stelle eine Auswahl nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung allein unter Bewerbenden getroffen wird, deren statusrechtliches Amt bzw. deren tarifliche Eingruppierung unter der Wertigkeit des ausgeschriebenen Dienstpostens liegt.
Die Stelle ist Teil einer Personalentwicklungsmaßnahme. Die mit der Aufgabenwahrnehmung betraute Dienstkraft wird sich voraussichtlich bewerben.

Ihr Arbeitsgebiet umfasst u.a.:

Beratung von Veranstaltenden, deren Dienstleistende und anderen Behörden zu Belangen der

nichtpolizeilichen Gefahrenabwehr bzgl. geplanter kleinerer, unkritischen Veranstaltungen/

Versammlungen und deren Sicherheitskonzept

Prüfung der eingereichten Unterlagen auf Relevanz aus Sicht der nichtpolizeilichen Gefahrenabwehr,Nachforderung fehlender Unterlagen/ Angaben sowie Festlegung des Bearbeitungsumfanges bei kleineren,unkritischen Vorgängen
Erstellen von veranstaltungsbezogenen Einsatzplanungen und Information des Einsatzdienstes

(Einsatzvorbereitung) sowie Nachforderung fehlender Unterlagen und Aufbereiten der relevanten Informationen für den Einsatzdienst

Führungsaufgaben in der Staffelführung und Einsatzleitung der Führungsgruppe C sowie in Führungsstäben des Katastrophenschutzes
Leitung von größeren Einsatzstellen und Einsätzen mit speziellen Einsatzstichworten gemäß Alarmierungs-und Ausrückordnung sowie Koordination der an der Einsatzstelle tätigen Einsatzkräfte

Das Anforderungsprofil (AP) ist Bestandteil der Ausschreibung und ist unter**"Weitere Informationen"** zu finden. Das Anforderungsprofil stellt die verbindliche Grundlage für die Auswahlentscheidung dar. Bitte speichern Sie sich das Anforderungsprofil, da es nach Ablauf der Bewerbungsfrist nicht mehr einsehbar ist.

Sie bringen mit:

Befähigung für die Laufbahn des gehobenen feuerwehrtechnischen Dienstes und die laufbahnrechtlichen Voraussetzungen
es kommen auch feuerwehrtechnische Beschäftigte gemäß § 47 TV-L in Betracht, die aufgrund ihrer gleichwertigen Fähigkeiten und Erfahrungen entsprechend qualifiziert sind

Wünschenswert:

Erfahrung bei der Anwendung der aus der Muster-Versammlungsstättenverordnung (MVStättVO) abgeleiteten Rechtsnormen
Erfahrungen im Bereich der praktischen Planung und Durchführung von Veranstaltungen

Gesundheitliche Anforderungen:

die stelleninnehabende Person muss funktionsgerecht feuerwehrdienstfähig, jedoch mindestens schichtdiensttauglich sein

Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung die folgenden Unterlagen im PDF-Format (max. 15 MB pro Anhang) bei:

Anschreiben und tabellarischer Lebenslauf
sonstige Unterlagen als Nachweis der wünschenswerten Kenntnisse und Erfahrungen (z.B. durch Dienstleistungsbeurteilungen oder Lehrgangsnachweise)
letzte Ernennungsurkunde aus dem das aktuelle Statusamt hervorgeht (Vorder- und Rückseite)
aktuelle, endgültige arbeitsmedizinische Bescheinigung über die gesundheitliche Eignung
letzte verfügbare dienstliche Beurteilung im aktuellen Statusamt

Arbeiten für das Gemeinwohl

Mit Ihrer Arbeit leisten Sie einen wichtigen Beitrag für die Gesellschaft und schaffen nachhaltige Verbesserungen, die das Leben vieler Menschen unserer Stadt positiv beeinflussen.

Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben

Ob Homeoffice, Teilzeit, Gleitzeit oder Sabbatical – das Land Berlin bietet flexible Arbeitsmodelle, die helfen, berufliche und private Aufgaben in jeder Lebenslage gut zu vereinbaren.

Gesundheitsmanagement

Wir fördern Ihre Gesundheit am Arbeitsplatz mit einem modernen Gesundheitsmanagement, das präventive Angebote für alle Lebenslagen bereithält.

für Diversity

Wir schätzen Vielfalt und leben sie aktiv. Das Land Berlin setzt sich mit zahlreichen Maßnahmen stetig für ein wertschätzendes, diskriminierungsfreies Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden ein.

Ein kollegiales Arbeitsklima

Freu Dich auf ein kollegiales Arbeitsklima, moderne IT-Ausstattung, flächendeckendes WLAN und eine offene, wertschätzende Kommunikation auf Augenhöhe.

Sportangebote

Die Berliner Feuerwehr bietet einen kostenfreien Eintritt in Schwimmbäder der Bäderbetriebe im Rahmen der Sportförderung und die Gelegenheit zu einer Stunde/Woche Sport während der Arbeitszeit.

Hinweise zum Bewerbungsverfahren und Ansprechpersonen:

Die vollständigen Bewerbungsunterlagen sind in deutscher Sprache bzw. in deutscher Übersetzung einzureichen.

Im Rahmen des Auswahlverfahrens kommt der aktuellen dienstlichen Beurteilung eine entscheidende Bedeutung zu. Fügen Sie deshalb Ihrer Bewerbung möglichst eine Kopie der Beurteilung bei oder reichen Sie diese umgehend nach.

Kosten, die Ihnen im Zusammenhang mit Ihrer Bewerbung entstehen (Porto, Fahrkosten o.ä.), können leider nicht erstattet werden.

Wir schätzen und fördern die Vielfalt unabhängig von Geschlecht, Lebensalter, Behinderungen, dem ethnischen Hintergrund, der Religion und Weltanschauung oder der sexuellen Orientierung. Insbesondere Bewerbungen von Frauen, Menschen mit Behinderungen sowie Menschen mit Migrationsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht.

Der Anteil an Frauen ist zu erhöhen und Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Diese werden bei gleichwertiger Qualifikation bevorzugt eingestellt.

Fragen zum Aufgabengebiet richten Sie bitte an:

Sascha Többen, Referatsleitung Veranstaltungssicherheit

Tel.: 030 / 387 50 200

Fragen zur Stellenausschreibung richten Sie bitte an:

Melanie Kiehl, Personalrekrutierung und Personalauswahl

Tel.: 030 / 387 30 6612

Weitere Hinweise:

In der Bewerbungsphase wird ausschließlich per E-Mail kommuniziert, bereits der Eingang Ihrer Bewerbung wird mit einem elektronischen Empfangsbekenntnis quittiert.

Im Zusammenhang mit der Durchführung des Stellenbesetzungsverfahrens und ggf. der Einstellung werden die Daten der Bewerbenden elektronisch gespeichert und verarbeitet (§18 BlnDSG i.V.m. §24 BDSG). Eine Weitergabe an Dritte erfolgt nicht.

Don't miss your dream job!

Sachbearbeiter*in (m/w/d) Einsatzplanung

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Wachvorsteher*in (m/w/d) der Wache Ost - Fachbereich Berufsfeuerwehr

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Sachbearbeiter*in (m/w/d) Vorbeugender Brand- und Gefahrenschutz und A-Dienstbeamtin/-beamten (m/w/d)

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Sachgebietsleitung (m/w/d) Aus-/Fortbildung Feuerwehr

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Sachbearbeitung (m/w/d) im Bereich der Veranstaltungssicherheit

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Beamter im gehobenen feuerwehrtechnischen Dienst (w/m/d)

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Sachbearbeiter*in Dienstplanung, Qualitätsmanagement und Grundsatzangelegenheiten

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Sachbearbeiter Katastrophenschutz und Zivilschutz (w/m/d)

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Sachbearbeiter*in (m/w/d) Einsatzplanung

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Wachvorsteher*in (m/w/d) der Wache Ost - Fachbereich Berufsfeuerwehr

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Sachbearbeiter*in (m/w/d) Vorbeugender Brand- und Gefahrenschutz und A-Dienstbeamtin/-beamten (m/w/d)

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Sachgebietsleitung (m/w/d) Aus-/Fortbildung Feuerwehr

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Beamtin / Beamter des höheren feuerwehrtechnischen Dienstes als Abteilungsleiterin / Abteilungsleiter in der Abteilung Bevölkerungsschutz (w/m/d)

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Beamter im gehobenen feuerwehrtechnischen Dienst (w/m/d)

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Sachbearbeiter*in Dienstplanung, Qualitätsmanagement und Grundsatzangelegenheiten

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Sachbearbeiter Katastrophenschutz und Zivilschutz (w/m/d)

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Brandoberinspektor*in (m/w/d) oder Brandamtmann*frau (m/w/d)

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