Attraktive Mobilität: In dieser Position stellen wir einen Dienstwagen inkl. Tankkarte zur privaten Nutzung zur Verfügung (Anwendung der 1%-Regelung).
Flexibilität: Durch unsere Gleitzeitregelung ermöglichen wir unseren Mitarbeitern eine maximale Flexibilität im Arbeitsalltag – sodass auch die Vereinbarkeit von Familie und Beruf davon profitiert.
Vorsorge für die Zukunft: Zur Vorsorge für die Zukunft bezahlen wir allen Mitarbeitenden Vermögenswirksame Leistungen. Wo möglich übernehmen wir gerne auch bereits bestehende Verträge zu Betrieblichen Altersvorsorgen.
Fit durch den Alltag: Gesunde Mitarbeitende sind uns wichtig. Daher bieten wir unseren Mitarbeitenden die Möglichkeit, ein JobRad zu leasen.
Attraktive Mitarbeiterrabatte: Unsere Mitarbeiterenden profitieren von den gängigen Mitarbeiter-Rabattportalen.
Onboarding: Ein gutes Onboarding ist uns wichtig. Damit unsere neuen Mitarbeitenden das Unternehmen und die Prozesse bestmöglich kennenlernen können, gibt es einen strukturierten Einarbeitungsplan der auch Einsätze in unserer Konzernzentrale vorsieht. Fehlendes Fachwissen schulen wir gerne durch individuelle Weiterbildungen.
Weiterentwicklung: Nur wenn sich unsere Mitarbeitenden stetig weiterentwickeln können, wachsen wir als Unternehmen. Aus diesem Grund bieten wir individuelle und teamübergreifende Schulungen und Maßnahmen an.
Bewirb Dich jetzt und gestalte mit uns die Zukunft moderner Heiztechnik.
BHT Deutschland GmbH Industriestraße 7 69198 Schriesheim
Juliane Jussli

VertriebsberaterIn Wärmepumpen (Inbound Sales)
DeWarmte GmbH · Düsseldorf

Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d) für innovative Heizlösungen
BWT water + more Deutschland GmbH · Wiesbaden

Sales & Customer Support* – Wärmepumpen international
2G Energietechnik GmbH · Heek

Sales Manager:in (m/w/d)
Heizhelden GmbH · Berlin