Wissenschaftliche Mitarbeiterin/Wissenschaftlicher Mitarbeiter für Computer Vision und digitales Kulturerbe (w/m/d)

Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:

• Recherche und Erprobung von Verfahren des maschinellen Sehens und Machine Learnings für historische Bildbestände;
• Aufbau und Aufbereitung geeigneter Datensets für maschinelles Sehen;
• Entwicklung und Training von Machine-Learning-Modellen;
• Erprobung von Deep-Learning-basiertem Bild-Matching zur Ergänzung fehlender räumlicher und zeitlicher Metadaten;
• Mitwirkung an Verfahren zur 3D-Rekonstruktion historischer bzw. verschwundener Bauwerke auf Grundlage historischer Fotografien;
• Arbeit mit digitalen Bildverarbeitungsverfahren, KI-gestützten Qualitäts- und Georeferenzierungsalgorithmen sowie Structure-from-Motion-Techniken (SfM);
• Literaturrecherche und wissenschaftliche Einordnung.

Sie arbeiten in einem interdisziplinären Verbundprojekt an der Schnittstelle von Digital Humanities, Digital Cultural Heritage, maschinellem Sehen, 3D-Rekonstruktion, Architektur- und Erinnerungskulturforschung sowie Forschungsdatenmanagement.

Grundlage der technischen Arbeiten sind u. a. historische Architekturfotografien aus den Wissenschaftlichen Sammlungen zur Bau- und Planungsgeschichte der DDR am IRS sowie weitere historische Fotografien, Karten und Pläne.

Das bringen Sie mit

• einen erfolgreich abgeschlossenen Masterabschluss oder einen vergleichbaren Hochschulabschluss in Medieninformatik, Informatik, Bibliotheks- und Informationswissenschaft, Digital Humanities, Data Science oder einer verwandten Disziplin;
• Interesse an einer wissenschaftlichen Qualifikation und der Anfertigung einer Dissertation im Themenfeld des Projektes;
• Kenntnisse bzw. Interesse im Bereich Machine Learning, Computer Vision und digitale Bildverarbeitung;
• Interesse an der Verarbeitung und Analyse historischer Bilddaten;
• Interesse an Verfahren der räumlichen Zuordnung und 3D-Rekonstruktion;
• Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit zwischen digitalen Methoden und kultur- bzw. geisteswissenschaftlicher Forschung;
• Interesse an nachvollziehbaren, dokumentierten und nachnutzbaren Forschungsworkflows sowie am Forschungsdatenmanagement.

Wir bieten

• Sie übernehmen eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem interessanten und vielfältigen Aufgabengebiet mit Gestaltungsspielraum.
• Sie erhalten eine umfassende Einarbeitung.
• Individuelle Entwicklungsgespräche und umfangreiche Weiter- und Fortbildungsangebote.
• Ihr Wohlbefinden und Ihre Gesundheit liegen uns am Herzen. Hierfür bieten wir insbesondere flexible Arbeitsbedingungen, einen familiengerechten Arbeitsplatz und vielfältige Angebote des Hochschulgesundheitsmanagements sowie des Hochschulsports.
• Sie erhalten eine Jahressonderzahlung und haben die Möglichkeit, ein ermäßigtes Ticket für den bundesweiten Personennahverkehr (Deutschland-Jobticket) zu beziehen.

So bewerben Sie sich

Bitte bewerben Sie sich bis zum 10.11.2026 über unser Online-Formular mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.

Die HTWK Leipzig begrüßt Bewerbungen von Frauen ausdrücklich. Bei Unterrepräsentanz werden Frauen bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen schwerbehinderter und diesen gleichgestellten Personen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehende Kosten werden nicht erstattet.

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!