Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für das Betreute Einzelwohnen ab 60 Jahre
Einführung
Als pädagogische Fachkraft für das Betreute Einzelwohnen ab 60 Jahre sind Sie verantwortlich für die Beratung, Unterstützung und Krisenintervention bei psychisch kranken und/oder suchtkranken Menschen in deren häuslichem Lebensumfeld. Sie vernetzen sich mit dem interdisziplinären Hilfesystem, akquirieren interessierte Klient*innen und gewährleisten das Gesamtplanverfahren. Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Soziale Arbeit/Sozialpädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation wird vorausgesetzt. Berufserfahrung in einem sozialpsychiatrischen Arbeitsfeld ist wünschenswert. Sie sollten hohe fachliche Beratungs- und Betreuungskompetenz sowie Freude an der Arbeit mit älteren psychisch kranken und/oder suchtkranken Menschen mitbringen. Flexibilität, Teamfähigkeit und Reflexionsbereitschaft sind ebenfalls wichtig. Ein Führerschein der Klasse B wird wünschenswert sein. Identifikation mit dem Leitbild der Diakonie Hasenbergl e.V. ist erforderlich.
Aufgaben
- Beratung, Unterstützung und Krisenintervention bei psychisch kranken und/oder suchtkranken Menschen ab 60 Jahre in deren häuslichem Lebensumfeld
- Vernetzung und Kooperation mit dem interdisziplinären Hilfesystem
- Akquise von und Clearing bei interessierten Klient*innen
- Anwendung und Gewährleistung des Gesamtplanverfahrens
Vorraussetzungen
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Soziale Arbeit/Sozialpädagogik (B.A./M.A./Dipl.) oder vergleichbare Qualifikation
- Hohe fachliche Beratungs- und Betreuungskompetenz sowie Freude an der Arbeit mit älteren psychisch kranken und/oder suchtkranken Menschen
- Berufserfahrung in einem sozialpsychiatrischen Arbeitsfeld (wünschenswert)
- Hohe soziale Kompetenz, sowie Einsatzbereitschaft und Flexibilität
- Bereitschaft zum mobilen Arbeiten und die Arbeitszeit flexibel zu gestalten
- Eigenverantwortliches Arbeiten, Teamfähigkeit und Reflexionsbereitschaft
- Führerschein Klasse B (wünschenswert)
- Identifikation mit dem Leitbild der Diakonie Hasenbergl e.V.
Benefits
- 31 Urlaubstage
- Aus- und Weiterbildung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Fachliche Breite
- Gesundheitsmaßnahmen
- Gute Verkehrsanbindung
- Konfliktnavigatoren
- Mitarbeiterevents
- Mitarbeiterrabatte
- Unterstützung bei der Wohnungssuche
- Zuschuss Job-Ticket
Verweise auf baito
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