Vereinsgeschäftsführer*in
Einführung
Kompaxx e.V. is looking for a Vereinsgeschäftsführer*in (m/w/d) to lead the organization's operations and ensure compliance with legal requirements and the association's statutes. The role involves representing the association in court and in negotiations with stakeholders, as well as taking responsibility for financial decisions and strategic planning. The Vereinsgeschäftsführer*in will also promote the rights of young people, particularly those in socially disadvantaged situations, and work towards creating participatory structures in child and youth welfare. The position offers a full-time contract with flexible working hours and the possibility of mobile work. The salary is based on TVL E13 – E15, depending on qualifications and experience. The organization also provides 30 days of vacation, a subsidy for public transportation, and opportunities for professional development.
Aufgaben
- Förderung der Rechte junger Menschen insbesondere in sozial benachteiligten Lebenslagen
- Förderung partizipativer Kinder- und Jugendhilfestrukturen
- Gerichtliche und außergerichtliche Vertretung des Vereins
- Verhandlungen und Vereinbarungen mit Interessenpartner*innen
- Verantwortung für die kaufmännischen und wirtschaftlichen Entscheidungen
- Strategische und operative Steuerung, Planung und Entwicklung des Vereins
- Verwirklichung des in der Vereinssatzung festgelegten ideellen Vereinszwecks
Vorraussetzungen
- Strategisches, analytisches und unternehmerisches Denken
- Fundierte Branchenkenntnisse von Kinder- und Jugendhilfeleistungen
- Planerische und organisatorische Fähigkeiten in Hinblick auf die konzeptionelle Weiterentwicklung des Vereins
- Know-how im Personalmanagement sowie im Projekt-, Risiko- und Changemanagement
- Sozial-, arbeits- und steuerrechtliche, kaufmännische und wirtschaftliche Kenntnisse
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, sicheres Auftreten und Verhandlungsgeschick
- Interesse an fachlicher Weiterentwicklung und Offenheit
- Eine empathische Persönlichkeit mit der Fähigkeit zur Selbstreflexion
Benefits
- Eine Vergütung, orientiert an TVL E13 – E15, je nach Qualifikation und Arbeitserfahrung
- 30 Tage Urlaub, einen Zuschuss zum BVG Ticket und eine freiwillige Jahressonderzahlung
- Eine sinnstiftende und abwechslungsreiche Tätigkeit mit hohem Qualitätsanspruch
- Die Möglichkeit, an Weiterbildungen teilzunehmen
Verweise auf baito
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