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    Trainee & Volontariat
    Junior
    #geschichte#gebäude#erhalt

    Volontär (m/w/d) im Stifter-Service

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    Der folgende Stellentext wurde von uns automatisch zusammengefasst.

    Einführung

    Das Volontariat im Stifter-Service der Deutschen Stiftung Denkmalschutz bietet ein breitgefächertes „Learning on the Job“ als Einstiegsposition in Stiftungswesen und Fundraising. Als Teil des Teams binden wir Sie in alle anstehenden Aufgaben unseres Tagesgeschäfts ein, d.h, Sie unterstützen uns bei einer Vielzahl administrativer Aufgabenstellungen rund um die uns anvertrauten Treuhandstiftungen und Fonds, ebenso wie beim aktiven Fundraising und der Fördererkommunikation im Allgemeinen. Hierbei ist das Arbeiten mit unseren Datenbanken ein wesentliches Arbeitsfeld. Natürlich steht auch die Begleitung von Förderprojekten auf Ihrem Lehrplan. Je nach persönlicher Neigung können wir im Laufe des Volontariats gemeinsam Arbeitsschwerpunkte erarbeiten, die sich im Anschluss an das Volontariat in einer von uns beabsichtigten Übernahme zum/r Junior-Referent/in konkretisieren können. Da der Stifter-Service sehr vernetzt mit allen anderen Teams und Abteilungen der Deutschen Stiftung Denkmalschutz arbeitet, ergeben sich im Volontariat viele interessante Schnittstellenkontakte samt spannender Einblicke in die Vielfältigkeit unserer Wirkung als gemeinnützige Organisation.

    Aufgaben

    • Unterstützung bei administrativen Aufgaben im Tagesgeschäft
    • Aktives Fundraising und Fördererkommunikation
    • Arbeiten mit Datenbanken
    • Begleitung von Förderprojekten

    Vorraussetzungen

    • Abgeschlossene Ausbildung oder ähnliche Qualifikation
    • Gute Kenntnisse in Microsoft Office
    • Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft
    • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
    • Selbstständige Arbeitsweise und lösungsorientierte Kommunikation

    Benefits

    • Interessante berufliche Perspektive als Junior Referent/in im Stifter-Service
    • Unterstützendes und eingespieltes Team
    • Angenehme Arbeitsatmosphäre und Flexibilität in flachen Hierarchien
    • Flexible Arbeitszeiten / Gleitzeit
    • Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld und weitere Leistungen des Arbeitgebers

    Verweise auf baito

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