conveey GmbH
conveey vermittelt qualifizierte Fachkräfte aus der Türkei an deutsche Gesundheitseinrichtungen. Das Unternehmen mit Sitz in Berlin bietet umfassende Unterstützung von der Rekrutierung bis zur Integration.
conveey ist ein spezialisiertes Unternehmen, das gezielt qualifizierte Fachkräfte aus der Türkei für den deutschen Gesundheitssektor rekrutiert und vermittelt. Mit Sitz im Herzen von Berlin, einem Zentrum kultureller Vielfalt, fungiert conveey als Brückenbauer zwischen deutschen Krankenhäusern und Gesundheitsinstitutionen sowie türkischen Gesundheitsprofis, wie beispielsweise Pflegekräften und Operationstechniker:innen[1][2]. Das Unternehmen verbindet dabei umfassende Kompetenz im türkischen Gesundheitswesen mit interkulturellem Know-how und fundierter Erfahrung im Recruiting, um die bestmöglichen Matches zwischen Arbeitgebern und Arbeitnehmern zu ermöglichen.
Schlüsselprodukte und -dienstleistungen
conveey bietet ein ganzheitliches Dienstleistungspaket, das von der Akquise und Auswahl geeigneter Fachkräfte in der Türkei über die sprachliche Vorbereitung bis hin zur Unterstützung bei der beruflichen und sozialen Integration in Deutschland reicht. Im Fokus stehen dabei vor allem qualifizierte Pflegekräfte, die im deutschen Gesundheitswesen dringend benötigt werden. Das Unternehmen begleitet Kandidaten durch alle Phasen – von der Vermittlung hochwertiger Sprachkurse, über die Hilfe bei bürokratischen Abläufen bis hin zur Unterstützung bei der Anpassung an das neue Arbeits- und Lebensumfeld[1][2].
Hauptmission und Werte
Die Mission von conveey ist es, den Fachkräftemangel im deutschen Gesundheitswesen durch die Vermittlung hochqualifizierter, motivierter und interkulturell kompetenter Pflegekräfte aus der Türkei nachhaltig zu lindern. Dabei steht die Förderung eines reibungslosen Integrationsprozesses im Vordergrund, um sowohl den Fachkräften als auch den deutschen Arbeitgebern einen langfristigen Mehrwert zu bieten. Die Werte des Unternehmens sind Professionalität, Transparenz und Vertrauen: Sämtliche Prozesse – von der Bewerbung bis zur Integration – werden offen, zuverlässig und ohne versteckte Kosten gestaltet[1][2].
Nachhaltigkeitsziele und Initiativen
conveey setzt auf nachhaltige Personalgewinnung, indem es die Mobilität und Integration von Fachkräften langfristig unterstützt. Die intensive Begleitung und Betreuung der Kandidaten während des gesamten Prozesses sorgt dafür, dass die Fachkräfte nicht nur schnell, sondern auch erfolgreich in die deutsche Arbeitswelt eingebunden werden. Durch Sprachkurse, kulturelle Vorbereitung und laufende Unterstützung bei der beruflichen Weiterentwicklung trägt conveey zur gesellschaftlichen Integration bei und fördert so das Zusammenwachsen von internationalen Teams im Gesundheitssektor[1][2].
Zusätzliche und aktuelle Informationen
conveey ist in vielen deutschen Bundesländern aktiv und arbeitet dabei eng mit einer Vielzahl renommierter Krankenhäuser und Gesundheitseinrichtungen zusammen. Das Unternehmen ist darauf spezialisiert, auf die regional unterschiedlichen rechtlichen und organisatorischen Anforderungen einzugehen und so für jede Institution maßgeschneiderte Lösungen zu entwickeln. Die Rekrutierungs- und Integrationsprozesse werden von erfahrenen und mehrsprachigen Teams begleitet, die sowohl die Bedürfnisse der Arbeitgeber als auch der Fachkräfte im Blick haben.
Mit regelmäßigen Updates und Berichten über erfolgreich abgeschlossene Projekte, wie etwa die Ankunft und Integration von Pflegekräften in Hamburg oder Brandenburg, unterstreicht conveey seine Erfolgsbilanz und seinen Stellenwert als zuverlässiger Partner im internationalen Gesundheitsrecruiting[1][2].
conveey ist somit nicht nur Dienstleister, sondern auch Wegbegleiter für Fachkräfte auf ihrem Weg nach Deutschland und für Krankenhäuser auf der Suche nach qualifizierten, motivierten Mitarbeitern.
