Arbeitgeberprofil
Landeshauptstadt Stuttgart
Stuttgart, DEWirkungsorientiertStaatlichÖffentlicher DienstUrban Impact
Impact3Nachhaltigkeitsziele
Mitarbeitende1.001 bis 5.000
Über Landeshauptstadt Stuttgart
Die Landeshauptstadt Stuttgart fungiert als kommunale Verwaltung und administrative Körperschaft für die Landeshauptstadt von Baden-Württemberg. Mit einer Belegschaft von über 20.000 Beschäftigten stellt die Organisation essenzielle öffentliche Dienstleistungen bereit, darunter Stadtplanung, Bildung, soziale Dienste und Abfallwirtschaft. Als bedeutende Arbeitgeberin treibt die Verwaltung strategische Projekte wie die Initiative „Klimaneutrale Verwaltung“ voran, die bis 2035 Klimaneutralität anstrebt.
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Nachhaltigkeitsziele
11: Nachhaltige Städte & Gemeinden
Nachhaltige Entwicklung des städtischen Lebensraums
Die Landeshauptstadt Stuttgart plant und verwaltet urbane Infrastrukturen und öffentliche Verkehrsmittel, um den Alltag der Bürger:innen lebenswerter und inklusiver zu gestalten.
13: Maßnahmen zum Klimaschutz
Strategie zur Klimaneutralität bis 2035
Im Rahmen des Projekts „Klimaneutrale Verwaltung“ treibt die Organisation den ökologischen Umbau der eigenen Infrastruktur sowie stadtweite Nachhaltigkeitsinitiativen voran.
9: Industrie, Innovation & Infrastruktur
Digitalisierung und Ausbau der Verkehrsinfrastruktur
Durch Projekte wie „Digital Stuttgart“ und den Ausbau der Verkehrsinfrastruktur, darunter „Stuttgart 21“, fördert die Stadt zukunftsorientierte Innovationen und technologische Vernetzung.
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FAQs
Q1Wo finden interessierte Bewerber:innen aktuelle Stellenangebote?
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Die Landeshauptstadt Stuttgart veröffentlicht aktuelle Vakanzen für Fach- und Führungskräfte auf ihrem offiziellen Karriereportal unter https://www.stuttgart.de/rathaus/karriere/fach-und-fuehrungskraefte/aktuelle-stellenangebote.
Q2Welche Nachhaltigkeitsziele verfolgt die Verwaltung?
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Die Organisation arbeitet aktiv an einer nachhaltigen Zukunft, insbesondere durch das Projekt „Klimaneutrale Verwaltung“, welches das Ziel verfolgt, die administrative Tätigkeit bis zum Jahr 2035 klimaneutral zu gestalten.
Q3Wie groß ist die Belegschaft der Landeshauptstadt Stuttgart?
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Die kommunale Verwaltung beschäftigt über 20.000 Mitarbeitende in verschiedenen Fachbereichen und fungiert damit als eine der bedeutendsten Arbeitgeberinnen in der Region.
