Entwicklung und Umsetzung unserer Social-Media-Strategie (Instagram, TikTok, LinkedIN usw.), Content-Erstellung (z. B. Reels, Ads, Stories), Community-Management & bezahlte Kampagnen, Zusammenarbeit mit Influencer:innen, Pflege und Weiterentwicklung unseres Onlineshops (Shopify), Planung, Gestaltung & Auswertungen von Aktionen und Kampagnen (Promotions, Bundles etc.), Performance-Marketing (Google Ads, Meta etc.), Einsatz von KI-Tools zur Effizienzsteigerung, Zielgruppensegmentierung und Personalisierung (z. B. mit Klaviyo)

Personalgewinnung für Kitas und ambulante Angebote, Weiterentwicklung der Auswahlprozesse zwischen Fachbereichen, Bewerber*innen und Familien, Mitwirken bei Optimierungen im Rahmen des Onboardings neuer Mitarbeitendenden, Selbstständige Erstellung und Schaltung von Stellenanzeigen in Personio und weiteren Kanälen, Aufbau und Pflege von Kontakten zu Bildungseinrichtungen, Jobcentern und weiteren relevanten Partnern im Rahmen des Recruitings, Verwaltung des Recruiting-Budgets, Mitwirkung an Employer-Branding-Maßnahmen, inklusive Social-Media-Recruiting und Unterstützung bei Jobmessen

Unterstützung bei der Gestaltung und Umsetzung von Marketingmaterialien (Print & Digital), Pflege und kreative Weiterentwicklung unserer Social-Media-Kanäle, Entwicklung und Umsetzung von Ideen zur Steigerung der Sichtbarkeit des International Office, Erstellung von Content (Texte, Fotos, Grafiken, Videos) für Website, Newsletter und Social Media, Unterstützung bei Events und Kampagnen zur internationalen Vernetzung und Kommunikation, Allgemeine Unterstützung bei administrativen Aufgaben im Marketingbereich

Führung des Marketing- & Kommunikationsteams, Entwicklung kreativer Konzepte zur Markensichtbarkeit, Förderung der digitalen Transformation der Kommunikation, Stärkung der Markenidentität, Enge Zusammenarbeit mit anderen Bereichen