Alltagsbetreuung der Kinder und Jugendlichen mit klar strukturierten Tagesablauf, Förderung alltagspraktischer Fähigkeiten der Kinder sowie Jugendlichen, Krisenmanagement und -bearbeitung in der Gruppe, Beziehungs- & ressourcenorientiertes Arbeiten, Kinder und Jugendliche mit herausforderndem Verhalten dort abholen, wo sie sich in ihrer Entwicklung befinden

Begleitung und Förderung der Kinder während der Mittagsfreizeit sowie den zusätzlichen Bildungsangeboten, Eigenständige oder im Tandem durchführung von Angeboten mit Schwerpunkten in Spiel- und Bewegung, Natur und Umwelt, Ernährung und Gesundheit, Theater- und Zirkuspädagogik, Erlebnispädagogik, Wissenschaft und Technik, Kreativität im musisch-künstlerischen oder handwerklichen Bereich, Unterstützung der Kinder bei der Entdeckung und Entwicklung ihrer Begabungen und Interessen, Gestaltung individueller Lern- und Übungszeiten, freier Arbeitsphasen sowie gezielter Förderangebote in Absprache mit den Lehrkräften, Inhaltliche Gestaltung und Durchführung von freizeitpädagogischen Aktivitäten für die Spät – und Ferienbetreuung

Begleitung von Kindern und Jugendlichen aus herausfordernden Lebenslagen, Unterstützung in schulischen Belangen, Entwicklungsförderung, Elternarbeit, Netzwerkarbeit: Schule; Jugendamt, Therapeuten usw.

Projektarbeit im Teilprojekt, u.a. Monitoring für die Zielerreichung sowie Erstellung von Statusberichten und laufenden Umfeld- und Stakeholderanalysen, Bearbeitung von Grundsatzthemen sowie Fragen bezüglich gebäudebezogenen Klimathemen, Objektbezogene Klimamaßnahmen, u.a. Beratung der Projektleitungen der BJV und der Bauabteilung (Z52) in technischen, wirtschaftlichen und organisatorischen Fragestellungen sowie bei der Umsetzung der energetischen Maßnahmen, Allgemeine Projektaufgaben, u.a. koordinative und organisatorische Unterstützung der Projekte im jeweiligen Projektteam, Management von Interimsflächen, Büroflächenplanung sowie diesbzgl. Akzeptanzmanagement

Betreuung von Kindern ab dem ersten Lebensjahr bis zur Einschulung, Aktive Beteiligung an Teamprozessen, Weiterentwicklung der Einrichtung

Unterstützung der Leitung bei der Entwicklung von Zielvorstellungen und Angeboten zur Weiterentwicklung der Einrichtung, Unterstützung der Leitung bei der Umsetzung der Inhalte des HBEP und der gesetzlichen Vorgaben, sowie bei der Weiterentwicklung der Konzeption und des Qualitätsmanagementsystems, Unterstützung der Leitung in Personalangelegenheiten, Unterstützung der Leitung bei der Öffentlichkeitsarbeit, Übernahme von Projekten und Einzelaufgaben nach Rücksprache mit der Leitung (z.B. Zusammenarbeit mit Eltern, Übernahme des Aufgabenfeldes Integration, Moderation von Teamsitzungen), Unterstützung der Leitung bei der Wahrnehmung von Organisations- und Verwaltungsverantwortung