Betreuung älterer Menschen, Unterstützung bei der fachlichen Entwicklung, Praxisorientierte Ausbildung in einem modernen Pflegeumfeld

Betreuung älterer Menschen, Unterstützung bei der fachlichen Entwicklung, Pflege und Betreuung der Bewohner*innen

Betreuung von älteren Menschen, Aktive Einbindung in die Pflege und Betreuung der Bewohner*innen, Mitgestaltung des Pflegeberufs

Telefonische Ansprechperson: Erste Kontaktstelle für Einsender:innen (z. B. Praxen, Kliniken, Gesundheitsämter) bei allgemeinen Fragen sowie zentrale Anlaufstelle für Patient:innen zu Themen rund um Abrechnung, Rechnungsstellung und -korrekturen., Kommunikation und Koordination: Verantwortung für interne Weiterleitungen und die Organisation von Rückruftelefonaten, z. B. zu EDV-Tickets, Abrechnung oder Fahrdienst

Durchführung von Routine- und Spezialanalysen im Bereich der Serologie unter Anwendung automatisierter und manueller Verfahren, Probenverteilung und -archivierung, Vorbereitung, Bearbeitung und Auswertung serologischer Proben sowie technische Validierung der Ergebnisse, Durchführung interner und externer Qualitätskontrollen sowie Mitarbeit an qualitätssichernden Maßnahmen, Bedienung, Wartung und Pflege der Analysegeräte sowie Dokumentation der Untersuchungsergebnisse im Laborinformationssystem

Durchführung und Koordination von Blutentnahmen bei Patient:innen sowie unterstützende Tätigkeiten zur sicheren Versorgung im Ambulanzalltag, Planung und Koordination der Sprechstunden für Patient:innen mit Gerinnungsstörungen und in der Humangenetik sowie Mitwirkung an einem reibungslosen Ablauf, Übernahme allgemeiner Empfangstätigkeiten, inklusive Begrüßung, Orientierung der Patient:innen und Unterstützung im Anmeldeprozess, Datenerfassung, Bearbeitung von Rückläuferlisten, Auftragserfassung sowie Mitarbeit an Projekten zur fachlichen und organisatorischen Weiterentwicklung, Erste telefonische Ansprechperson für Einsender:innen wie Arztpraxen, Krankenhäuser und Gesundheitsämter sowie strukturierte Weiterleitung von Anliegen und Organisation von Rückruftelefonaten

Erfassung und Dokumentation des Pflegeprozesses, der Maßnahmen und der individuellen Bedürfnisse der Bewohner, Umsetzung von Qualitätsmanagement-Maßnahmen und Unterstützung bei der Qualitätsentwicklung, Sicherstellung der Einhaltung aller gesetzlichen Vorgaben und internen Richtlinien, Mithilfe bei der Erstellung von Unterlagen für die Einstufung der Pflegegrade durch den MDK, Schulung von Kollegen in korrekter Dokumentation sowie Unterstützung bei der Einarbeitung neuer Mitarbeiter, Überprüfung und Beurteilung der eingeleiteten Pflegemaßnahmen, Zusammenarbeit im Team sowie Ansprechpartner für Bewohner und deren Angehörige

Führung des Bereichs Leit- und Kommunikationstechnik, Schutz- und Steuerungstechnik sowie Meldeanlagen, Verantwortung für die Ausstattung elektrischer Anlagen mit Fernwirk- und intelligenter Messtechnik, Montage, Programmierung, Parametrierung und Inbetriebnahme von Fernwirk- und sekundärtechnischen Anlagen, Erstellung und Aktualisierung von technischen Dokumentationen sowie Betriebs- und Arbeitsanweisungen, Durchführung von Schalthandlungen im 1kV und 11kV Netz, Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst als Schalt- und Anweisungsberechtigter

Unterstützung der Bereichsleitung bei der Personalauswahl, -führung, -einsatzplanung und -entwicklung des Teams von bis zu 7 Gruppenleiter*innen und ca. 90 Menschen mit Beeinträchtigung., Begleitung und Koordination der Auftragsvorbereitung und Abwicklung der Kundenaufträge., Betreuung und Förderung der Menschen mit Behinderungen an ihrem Arbeitsplatz unter dem aktiven Einsatz der Connext Vivendi Software für das Sozialwesen., Übernahme von leichten pflegerischen Aufgaben, wie gelegentlich die Begleitung bei Toilettengängen.

Vertretung des Aufgabengebiets Mobilität und Verkehrssysteme in der Lehre, Lehrveranstaltungen in deutscher und englischer Sprache halten, Profil der Fakultät durch Forschungsaktivitäten stärken, Drittmittel einwerben, Aktive Mitarbeit in der Selbstverwaltung und Verantwortungsübernahme

Verantwortung für eine neu aufgestellte Gruppe mit vier Mitarbeitenden und deren Weiterentwicklung sowie weiteren externen Dienstleistern übernehmen, Mitwirken bei Themen der (IT-) Enterprise-Architektur und das Sicherstellen, dass strategische IT- und Geschäftsziele konsistent umgesetzt werden, Steuern der Eigenentwicklungen (z. B. Automatisierungslösungen, Fachportale, Schnittstellenprojekte), Leitung und Koordination des langfristigen IT-Programms mit strategischen Digitalisierungsprojekten und eine effiziente Planung, Umsetzung und Qualitätssicherung der darin enthaltenen Projekte übernehmen, Entwickeln, Pflegen und Vermitteln von Methoden und Verfahren des PSV-Projektmanagements und das Sicherstellen von deren Anwendung in den Projekten, Wertschätzende und zielorientierte Teamführung, das Fördern individueller Stärken und das Gestalten einer modernen, kooperativen Arbeitskultur

Alle Tätigkeiten, die in das Fachgebiet fallen und im Rahmen Ihres Einsatzes erforderlich sind

Alle ärztlichen Tätigkeiten, die in das Fachgebiet fallen und im Rahmen Ihres Einsatzes erforderlich sind

Gruppendienst in einem multiprofessionellen Team, Tagesdokumentation und Entwicklungsberichte, Durchführen von Hilfeplangesprächen mit dem Kostenträger, Übernahme von Nachtbereitschaften im Rahmen des Schichtdienstes, Eine fachlich sichere und klar umrissene Beziehungsgestaltung in der Mentorenschaft, Kreative, freizeitpädagogische sowie fürsorgende Betreuungsangebote

Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team aus Pädagog*innen, Therapeut*innen und Ärztlichem Personal Konstruktiv-strategische Hilfeplanung, die Sie fallverantwortlich gestalten, durchführen und reflektieren, Ausüben des therapeutischen Anteils einer gemeinsamen und integrierten, intensiv an Therapieprozessen orientierten Behandlungs- und Betreuungstätigkeit, Regelmäßige soziotherapeutische Beratung und Begleitung der Klienten sowie ihrer Eltern im Alltag ihres Familiensystems, Eine fachlich sichere und klar umrissene Beziehungsgestaltung gegenüber der Klientel, Das Durchführen von Hilfeplangesprächen mit dem Jugendamt, Übernahme von im Team verteilten Rufbereitschaften

Gruppendienst in einem multiprofessionellen Team, Tagesdokumentation und Entwicklungsberichte, Durchführen von Hilfeplangesprächen mit dem Kostenträger, Übernahme von Nachtbereitschaften im Rahmen des Schichtdienstes, Eine fachlich sichere und klar umrissene Beziehungsgestaltung in der Mentorenschaft, Kreative, freizeitpädagogische sowie fürsorgende Betreuungsangebote

Lead and develop a regional team of Service Desk Specialists., Create clear ways of working, give feedback, and support performance., Drive improvements in daily operations and team routines., Work closely with IT management on priorities and service development., Prioritise incidents and service requests, and ensure reliable, timely handling., Review global tickets and work as a member of the global IT support organization., Escalate suspected security issues to Group Security., Spot recurring issues and drive improvements with service owners., Ensure tickets are followed up in ITSM and users get regular updates., Coordinate and drive onboarding and offboarding., Support users in difficult cases with clear, friendly communication., Help explain policies and handle requests that are out of scope., Ensure laptops, phones and equipment are prepared and delivered on time., Keep asset records up to date in the system., Manage local IT equipment and stock in your region.

Freude an der Arbeit mit Jugendlichen und Heranwachsenden, Nachtbereitschaften im Rahmen eines Werkstudent*innen-Vertrags, Teilnahme am Nachtbereitschaftsteam alle sechs Wochen (ca. eine Stunde)

Eigenständige Planung, Steuerung und Umsetzung von Shop-in-Shop-, Brand-Corner- und Retail-Flächen., Verantwortung für Zeitpläne, Budgets, Kommunikation und Reporting – vom Kick-off bis zur Installation., Umsetzung und Weiterentwicklung des neuen Shop-in-Shop-Konzepts in Abstimmung mit Brand, VM und Retail Design., Bedarfsermittlung, Bestellung und Verfügbarkeitsmanagement von Mobiliar; Zusammenarbeit mit Ladenbauern und Logistikpartnern., Auswahl und Koordination von Designbüros, Ladenbauern und Montageteams; Qualitätssicherung vor Ort oder remote., Aktive Mitgestaltung und Umsetzung der Retail- und Wholesale-Flächenexpansion mit einem Rollout-Volumen von 50–100 Flächen pro Jahr.

ISMS-Betrieb & Weiterentwicklung, Wirksamkeitsüberwachung, Prozessoptimierung, Mitarbeitersicherheit, Security-Controls-Implementierung, ISMS-Skalierung, Audit- & Review-Management, Reporting & Präsentationen