Operative Begleitung der Fahrer*innen auf ihrem Entwicklungsweg und zusätzliche administrative Tätigkeiten, Durchführung von Auswahlveranstaltungen für neue Sicherheitsfahrer*innen, Begleitung des Onboardings auf den Betriebshöfen, Optimale Vorbereitung neuer Kolleg*innen auf ihre Ausbildung zum*zur Sicherheitsfahrer*in und eigenständige Übernahme zentraler Ausbildungsinhalte, Entwicklung von Trainings- und Einarbeitungskonzepten für autonomen und nicht autonomen Fahrbetrieb im Team, Begleitung unserer Fahrer*innen im laufenden Betrieb und Coaching zur kontinuierlichen Steigerung ihrer Fahrqualität, Halten von Präsentationen vor verschiedenen Stakeholdern, Kreative Einbringung in verschiedene Projekte und Themen

Verantwortung für die eigenständige Pflege, Wartung und Instandhaltung der im Betrieb befindlichen Geräte, Maschinen und Gebäude sowie die dazugehörigen nachgelagerten Prozesse, wie Dokumentation, Kommunikation und Prüfung, Betreuung der Dienstleistenden vor Ort und Prüfung deren Stundenzettel, Durchführung von Kontrollen sowie Kleinstreparaturen an der MOIA-Infrastruktur, Durchführung von Regelprüfungen nach entsprechender Schulung, wie etwa die Inspektion von Abscheideranlagen, Waschanlagen und anderen vergleichbaren Einrichtungen, Sorge für die witterungsgerechte Betreuung und Pflege aller Arbeitswege, Unterstützung bei der Verwaltung der Ladeinfrastruktur und der physischen Pflege des Stop Networks, Unterstützung des Park- und Lademanagements sowie die Fahrzeugpflege bei Engpässen

Neue Partnerschaften aktivieren und strategisches Fundraising weiterentwickeln, Strategieprozess der Bucerius Law School aktiv gestalten und Positionierung als Stiftungshochschule für das Gemeinwohl umsetzen, Transformation der Hochschule steuern, strukturieren und moderieren, Hochschuladministration gemeinsam mit dem weiteren Geschäftsführer führen (Fokus: Finance / Budgetsteuerung, HR und IT), Verwaltung professionalisieren („operational excellence“) durch Digitalisierung, Prozessoptimierung, Effizienzsteigerung, Schnittstelle zu Stakeholdern, Gremien und Stiftung sein

Technische Bewirtschaftung von Gartenanlagen und Wohnungsbeständen in Kooperation mit Technikern, Hauswarten, Kaufleuten sowie internen und externen Handwerkern, Planung, Durchführung, Abnahme und Abrechnung von Pflege-, Instandhaltungs- und Modernisierungsmaßnahmen in den Außenanlagen unter Berücksichtigung von Schnittstellen und Budget, Überwachung der Bauausführung und Termin- und Kapazitätsplanung, Sicherstellung der Qualitätsstandards und Verfolgung von Gewährleistungsmängeln, Gestaltung und Entwicklung kurz- und langfristiger Strategien zum Erhalt und zur Entwicklung der Gartenanlagen und Grünflächen, Beratung der Mieter zu Mietergärten, Mitwirkung bei technischen Analysen und Bewertungen des Wohnungsbestandes, Verantwortung für die Verkehrssicherungspflichten in Bezug auf Pflanzen und Bauteile in den Außenanlagen, Erstellung von Leistungsverzeichnissen, Einholung und Prüfung von Angeboten sowie Durchführung von Preisvergleichen, Abwicklung von Aufträgen über eine technisch-kaufmännische Software

Act as a domain expert with end-to-end responsibility for delivering value for our professional ticketing software, Analyze problems to solve, market opportunities, customer and stakeholder requests, translating them into value driven roadmaps, user flows, and testable acceptance criteria, Collaborate proactively with UX to ensure intuitive, efficient, and user-centric system experiences and with engineering for the best technical solutions, Guide development teams within an agile setup, providing product direction and supporting delivery while maintaining a strong outcome focus, Apply data-driven decision-making — using quantitative and qualitative insights to prioritize outcomes, validate hypotheses, and measure product success, Ensure smooth go-to-market readiness by enabling documentation, release notes, and knowledge transfer for internal teams and stakeholders

Develop Eventim’s enterprise-wide AI architecture, reference designs, and standards for responsible and scalable AI adoption., Provide architectural leadership for AI/ML solutions, including model design, data flows, deployment patterns, and platform integration., Evaluate and select AI technologies such as LLM frameworks, vector databases, MLOps platforms, and cloud-native AI services., Collaborate with data, cloud, and application teams to integrate AI capabilities into Eventim’s products and systems., Identify reusable components and build shared AI services, accelerators, and patterns that streamline AI development across teams., Work with business stakeholders to assess AI opportunities, shape use cases, and translate them into robust technical architectures., Promote awareness of AI capabilities, standards, and best practices across the organization.

Handeln zum Wohle der Menschen, Teamplayer sein, Zuverlässig sein, Motiviert sein

Responsible for the operation, configuration, and further development of our HR system Personio, Optimize central HR processes such as personnel administration, time management, reporting, and payroll interfaces, Integrate Personio into our existing IT landscape, including Entra ID/Azure AD, M365, and identity and access management, Maintain and further develop user, role, and authorization concepts, Responsible for data protection (GDPR), information security, and compliance, Play an active role in system implementations, rollouts, migrations, and international HR projects, Create documentation, training materials, and meaningful dashboards and reports, Work closely with HR key users, external service providers, and software vendors

Durchführung von Unterrichtseinheiten, Fachliche Betreuung und Anleitung unserer Teilnehmenden im Fernstudium, Korrektur und Bewertung von Einsendeaufgaben sowie Prüfungsleistungen, Ansprechpartner:in für fachliche Fragen der Teilnehmenden

Lead the development and implementation of a comprehensive, long -term technology strategy that supports the school’s educational and operational objectives, with a core focus on AI and Digital Fluency., Drive initiatives to integrate the components of digital fluency (literacy, citizenship, tools, security, and devices) into the curriculum and leadership practice., Cultivate a leadership disposition focused on ethical online behavior and positive digital footprints across the school community., Provide leadership and oversight for major technology projects, AI -integration , 1:1 device programs, and system upgrades as needed., Collaborate with the EY/Junior School Technology Integrator and academic leaders to integrate technology effectively into teaching and learning., Support faculty and students in using digital tools to foster creativity, collaboration, and innovation., Oversee academic and operational data systems such as Managebac and Google Classrooms ensuring data integrity and effective use to support decision -making., Develop and implement professional development opportunities for both the IT Department and the wider school community, promoting effective and informed use of digital tools and systems., Educate and enforce data security, privacy, and acceptable use policies to safeguard digital assets and ensure compliance with relevant regulations., Demonstrate technical competence in managing a mixed environment that includes Mac OS, iOS, Windows, and Mobile Device Management (MDM) systems.

Teach grade 6 -12 German Language B/Acquisition, Plan and prepare IB lessons and units in close collaboration with colleagues, Record and share with pupils and parents assessment data at regular intervals during the school year, Communicate and meet with parents, Ensure that the individual learning needs of all pupils are met, Collaborate with colleagues from within and outside of the department, Engage in professional development, Attend departmental and other meetings, Support the learning and development of all students, Contribute to the wider community

Teach grade 6 -10 IB MYP Individuals & Societies, Plan and prepare IB lessons and units in close collaboration with colleagues, Record and share with pupils and parents assessment data at regular intervals during the school year, Communicate and meet with parents, Ensure that the individual learning needs of all pupils are met, Collaborate with colleagues from within and outside of the department, Engage in professional development, Attend departmental and other meetings, Support the learning and development of all students, Contribute to the wider community

Teach Mathematics in grades eleven and twelve, Communicate and meet with parents, Record and share with parents assessment data at regular intervals during the school year, Collaborate with colleagues from within and outside of the Mathematics department, Engage in professional development, Participate in departmental and other meetings, Create and update unit plans

Teach grade 6 -12 English Language A/Language and Literature, Plan and prepare IB lessons and units in close collaboration with colleagues, Record and share with pupils and parents assessment data at regular intervals during the school year, Communicate and meet with parents, Ensure that the individual learning needs of all pupils are met, Collaborate with colleagues from within and outside of the department, Engage in professional development, Attend departmental and other meetings, Support the learning and development of all students, Contribute to the wider community

Develop design education within the IB MYP and possibly beyond, Develop IT within the Design curriculum, Work with cross -curricular teams to develop design within MYP projects in other subject groups, Develop links with Design professionals or Design centres in Hamburg, Communicate and meet with parents as needed, Record and share with parents assessment data at regular intervals during the school year, Collaborate with colleagues from within and outside of the department, Engage in Professional Development, Participate in departmental and other meetings as needed

Teach IB DP Biology and IB MYP Chemistry, Plan and prepare IB lessons and units, Record and share assessment data with pupils and parents, Communicate and meet with parents, Ensure individual learning needs are met, Collaborate with colleagues, Engage in professional development, Attend departmental and other meetings, Support student learning and development, Contribute to the wider community

Entwicklung, Strukturierung und Umsetzung von innovativen Finanzierungsstrategien für Einzelprojekte und Portfolios im Bereich erneuerbare Energien (z. B. Project Finance, Portfolio Finance, Green Bonds, Asset-Backed Securities), Eigenständige Führung und Abschluss von Finanzierungsverhandlungen mit Banken und institutionellen Investoren sowie Verhandlung von Term Sheets, Kreditverträgen und Sicherheitenvereinbarungen, Verantwortung für die Refinanzierung bestehender Assets und Identifikation von Optimierungspotenzialen zur Verbesserung der Kapitalstruktur, Konzeption und Durchführung von Portfoliofinanzierungen zur Realisierung von Skaleneffekten und Zinsoptimierung, Aufbau, Pflege und laufende Betreuung von Beziehungen zu Banken, institutionellen Kreditgebern, Rating-Agenturen sowie Erfüllung von Reporting-Anforderungen, Steuerung und Koordination externer Berater sowie enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen (z. B. Legal, Investment, Asset Management), Kontinuierliches Monitoring von Finanzierungsmärkten, Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen zu Finanzierungskonditionen sowie Beobachtung regulatorischer Entwicklungen

Individuelle Nachhilfe und Lernbegleitung im Fach Mathematik, Förderung der mathematischen Kenntnisse sowie der Lösungsstrategien, Unterstützung beim Erarbeiten von Zusammenhängen, Konzepten und Lerntechniken, Aufbau von Selbstvertrauen und Lernmotivation der Schülerin, Zusammenarbeit mit der Familie zur Abstimmung von Lernzielen und Lernfortschritten

Ambulante Hilfe zur Erziehung als Sozialpädagogische Familienhilfe und Erziehungsbeistandschaft gem. §§ 27 / 30, 31 SGB VIII, Unterstützung, Begleitung und Beratung der Familien, Gemeinsame Bewältigung des Alltags, Stärkung der Ressourcen jedes Familienmitglieds, Anbindung an den Sozialraum, Individuelle Entwicklungsförderung der Kinder und Jugendlichen, Netzwerkarbeit, Zusammenarbeit mit dem Jugendamt und Teilnahme an Hilfeplangesprächen, Dokumentation des Hilfeprozesses

Anfragekoordination und enge Kooperation mit dem Jugendamt, Sicherer Umgang mit dem SGB VIII, Ressourcenorientiertes Arbeiten mit den Familien, Kindern und Jugendlichen, Entwicklung und Motivation von Mitarbeitenden, Unterstützung in der Fallarbeit nach Bedarf, Professioneller Austausch mit Stakeholdern, Leitung von Dienstbesprechungen