Strategische Steuerung und Begleitung des Transformationsprozesses der bibliothekarischen Bereiche im Kontext der digitalen Weiterentwicklung der ZBW., Weiterentwicklung der bibliothekarischen Programmbereiche im Rahmen der ZBW-Strategie, mit besonderem Schwerpunkt auf den Themen Informationszugang und Informationsorganisation, sowie perspektivisch Leitung eines bibliothekarischen Programmbereichs., Verantwortung für die Planung, Steuerung und den effizienten Einsatz des Informationsbudgets der ZBW., Förderung der Zusammenarbeit und Vernetzung der bibliothekarischen Programmbereiche mit anderen Programmbereichen der ZBW., Aktive Mitwirkung und Vertretung der ZBW in relevanten nationalen und internationalen bibliothekarischen Fachgremien und Netzwerken., Transparente Darstellung und Berichterstattung zu Leistungen und Entwicklungen der bibliothekarischen Bereiche gegenüber dem Aufsichtsgremium sowie dem Beirat der ZBW.

Entwicklung eines Digitalen Zwillings der Stadt Solingen, Sammeln, Aufbereiten und Importieren von Geodaten, Parametrisierung und Durchführung von Simulationen, Abstimmung und Zusammenarbeit mit Fachleuten, Visualisierung, Auswertung und Interpretation von Simulationsergebnissen, Weiterentwicklung und Optimierung der Modelloberfläche, Erstellung von Berichten, Präsentationen, Informationsmaterial, Beratung von internen/externalen Projektteilnehmern mit fundierten Klimasimulationen, Schulung von Mitarbeitern oder anderen Anwendern im Umgang mit PALM4U

Design vivid and competence-oriented Computer Science lessons based on the curriculum, Reflect on learning processes and make targeted use of modern pedagogical approaches, Actively contribute new ideas and concepts and continuously develop teaching methods, Support students and parents with openness and empathy, See further education and training as an opportunity to develop skills

Beratung von Unternehmen und Freiberufler*innen zur Entwicklung ökonomisch, ökologisch und sozial nachhaltiger Geschäftsmodelle, Begleitung von Unternehmenskooperationen, Brancheninitiativen, Clustern und Netzwerken, Durchführung von Unternehmensbesuchen zur Bestandspflege, Informationsvermittlung und Entwicklung individueller Wachstumsstrategien, Unterstützung von Unternehmen bei der nachhaltigen und digitalen Transformation (z. B. kreislaufwirtschaftliches Handeln, Reduktionsstrategien, Technologieeinsatz inkl. Förderung des Technologietransfers zwischen Unternehmen und Wissenschaft), Konzeption, Entwicklung und Umsetzung von Projekt- und Veranstaltungsformaten der „Ideenfabrik Nachhaltige Wirtschaft“, Erstellung von Analysen, Prognosen und Auswertungen regionalwirtschaftlicher Daten und Kennzahlen, z.B. Branchenanalysen, Regionalanalysen, Darstellung von Wertschöpfungseffekten, volkswirtschaftlicher Zusammenhänge oder sektoraler Verflechtungen.

Entwicklung einer E-Learning Strategie und eines E-Learningkonzepts in der Diakonie Osnabrück, Implementation und Evaluation eines E-Learningkonzepts, Entwicklung von E-Learning Content und Schulung der Mitarbeitenden im Umgang mit der Lernplattform, Aktualisierung von bestehendem Content, Aufbau eines Netzwerks von Multiplikatoren für Contententwicklung, Gestaltung und Pflege der Lernplattform

Steuerung und Überwachung explorativer Projekte im Zusammenhang mit Wholesale-CBDC, Gestaltung der digitalen Transformation des Zahlungsverkehrs, Analyse technologischer, ökonomischer und regulatorischer Fragestellungen im Kontext innovativer Zahlungsverkehrs-Technologien, Zielgerichtete Aufbereitung der Erkenntnisse zur strategischen Positionierung der Bundesbank, Input für europäische Entscheidungsprozesse und deren Vorantreibung

Bearbeitung der zentralen Eingangs- und Ausgangspost, Öffnen, Sichten und Sortieren der Post, Vorbereitung der Unterlagen für die Fachabteilungen zum Scannen, Digitalisierung und Signierung der Dokumente, Archivierung und Vernichtung von Dokumenten nach Fristablauf, Bedienung, Betreuung und Wartung der Poststellenmaschinen, Drucker und Kopierer, Bearbeitung von Aktionen und Sonderaufträgen

Lehre von Gestaltungstechniken und -kompetenzen für Concept Art 2D/3D, Modeling, Animation und Visual Effects im Rahmen digitaler Spiele und digitaler Wissensvermittlung., Entwicklung und Analyse von Game Assets, Levels, Visual Renderings und andere Artefakte im Hinblick auf die Implementierung in gängige Game Engines und für VR/AR/mobile-Anwendungen., Reflexion, Entwicklung und Vermittlung der technischen Entwicklungen im Game Art in Bezug auf die vermehrte Anwendung von digitalen Lösungen in der Aus- und Weiterbildung., Mitarbeit beim Auf- oder Ausbau neuer (englischsprachige) praxis- und projektorientierte Bachelor- und Masterstudiengänge., Interdisziplinäre Beteiligung an der Weiterentwicklung und Durchführung von Forschung und Lehre., Betreuung von anwendungsorientierten Abschlussarbeiten im BA Serious Games & Digital Knowledge., Mitarbeit in der akademischen Selbstverwaltung der Fachhochschule Dortmund., Anbieten von englischsprachiger Lehre und Aufbau internationaler Kontakte.

Strategische Weiterentwicklung des Vertriebskanals „Versicherungsmarktplätze“ (z. B. Check24, Verivox) im Einklang mit der Unternehmensstrategie & den Unternehmenszielen, Aufbau und Steuerung eines digitalen Produkts (Projektmanagement), das gemeinsam mit Check24 entwickelt wird, Entwicklung und Pflege strategischer VMP-Partnerschaften sowie ggf. mit weiteren Plattformbetreibern, Technologiepartnern (bspw. Automarktplätze wie Auto1-Gruppe, Mobile.de etc.), Förderung der unternehmensweiten Digitalisierung durch Integration des Marktplatzprodukts in bestehende Systemlandschaften und Prozesse, Sparringspartner für Wirtschaftlichkeitsanalysen, Business Cases und KPI-Tracking zur Sicherstellung der Profitabilität und Skalierbarkeit, Projektleitung für cross-funktionale Initiativen zur technischen, prozessualen und kommerziellen Weiterentwicklung des Kanals, Impulse für Innovation durch Marktbeobachtung, Trendanalysen und Benchmarking im digitalen Versicherungsvertrieb

Entwicklung von Strategien und Maßnahmen zur Vermarktung der Zeitung, insbesondere im Digitalen, Konzeption, Steuerung und Umsetzung von Kampagnen (u.a. Image-, Abokampagnen) sowie Erfolgsanalyse, Marktbeobachtung Wettbewerbsumfeld; aktuelle Trends, innovative Ansätze; Wachstumspotenziale insbesondere im Digitalen identifizieren, Optimierung der Verlagsprodukte in enger Zusammenarbeit mit der Redaktion und dem In-House Entwicklungsteam, Gemeinsame Koordination und Verwaltung von Werbemittel im Bereich Print und Digital: Merchandise, Broschüren, Flyer, Anzeigen etc., Aktualisierung und Koordination von Online-Marketing-Aktivitäten, Zusammenarbeit mit Anzeigenabteilung, Gestaltung, Social Media Ressort, Geschäftsführung, Vertrieb sowie externen Partnern

Unterstützung bei der Literaturbeschaffung für eine Masterarbeit (Kunstgeschichte), Besuch der Bibliothek mit Literaturliste, Heraussuchen der Bücher, Barrierefreie Digitalisierung der Bücher (mit Texterkennung), Arbeitszeiten protokollieren

Mitwirkung bei der Entwicklung digitaler Fachstrategien im Referat VI, inklusive Koordination der Aufgaben des Amts für Digitalisierung und Prozessorganisation (DiP) und Unterstützung der Leitungskräfte, Vernetzung der IT-Koordination durch Erfassen, Bündeln und Priorisieren von Anforderungen sowie Steuerung und Mitwirkung bei IT-Entwicklungen und Qualitätssicherung, Analyse, Optimierung und Digitalisierung bestehender und zukünftiger Prozesse in Zusammenarbeit mit Prozessverantwortlichen und dem Amt für Digitalisierung und Prozessorganisation, Abteilung Prozesse und Organisation (DiP/PrO), Organisations- und Einsatzplanung der Fachanwendung eBauakte, inklusive Pflege, Dokumentation und Auswertung von Statistiken, Fachlicher Support und Anwenderbetreuung im IT-Umfeld des Referats VI, Projektsteuerung innerhalb der Bauordnungsbehörde, z.B. in Bauregistratur, Denkmalschutz und MeinNürnberg

Anwendungsbetreuung des Programms ProUmwelt, Beratung und Anleitung der Anwender von ProUmwelt, Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung wiederkehrender Schulungen der Anwender ProUmwelt, Prozessuale Etablierung von Schnittstellen, Erstellung und Pflege der programmierten Strukturen (Kennziffern-, Objekt-, Medienstruktur, Gebührentatbestände) in Zusammenarbeit mit dem Sachgebiet Entwicklung und Anpassung von Eingabemasken entsprechend der Prozessbeschreibungen und Erfordernisse des Fachbereiches, Erstellen von Standarddrucken, Einrichtung und Pflege von Textbausteinen, Erstellung, Optimierung und Pflege der Prozessdarstellungen (Workflows) aller Arbeitsvorgänge im Fachbereich in enger Zusammenarbeit mit den Verfahrensbetreuern der Sachgebiete, Koordination der Digitalisierung im Fachbereich, Fachverantwortliche/-r im Sinne des Informations- und Datenschutzes für die Sachgebiete des Fachbereiches, Ansprechpartner/-in und Multiplikator/-in für Beschäftigte sowie Vorgesetzte in Angelegenheiten des Datenschutzes, Mitwirkung bei der Umsetzung des Datenschutzes bei computergeschützten Verfahren, Erarbeitung und Pflege eines einheitlichen Designs für Antragsformulare, Informations- und Merkblättern/Faltblättern, Pflege der Internetpräsenz für den Fachbereich, Vorbereiten und Durchführen von Vergaben unter Beachtung der haushalts- und vergaberechtlichen Richtlinien sowie Dienstanweisungen, Haushaltssachbearbeitung

Unterstützung der Geschäftsführung im operativen Tagesgeschäft, Vorbereitung, Begleitung und Nachbereitung von Entscheidungsprozessen und Gremiensitzungen, Unterstützung sowie eigenverantwortliche Übernahme von (bereichsübergreifenden Projekten), wie z.B. Digitalisierung, Nachhaltigkeit., Unterstützung bei strategischer Planung, Prozessoptimierung und Organisationsentwicklung, Schnittstellenfunktion zwischen Geschäftsführung, Fachabteilungen sowie externen Partnern

Übernahme einer zentralen Rolle in Projekten, bei Implementierungen sowie bei Test- und Abnahmebegleitungen für landesweite Digitalisierungsvorhaben im SAP HCM-Bereich., Erarbeitung innovativer Konzepte und Lösungen in einer fachlich und technisch komplexen SAP HCM-Umgebung., Übergreifende Koordination und Priorisierung der fachlichen Anforderungen mit den beteiligten Einheiten., Beratung von Vorgesetzten sowie der strategischen und operativen Einheiten., Aktive Beteiligung am Wissensmanagement, im Konfigurationsmanagement und in der Vertriebsunterstützung.

Planung, Leitung und Umsetzung von komplexen, anspruchsvollen IT-Projekten im Bereich der IT-Infrastruktur, mit dem Ziel der Effizienzsteigerung IT-gestützter Arbeitsprozesse., Übernahme der Abstimmung mit den Anwendungsverantwortlichen und dem zentralen Leistungsbereich IT (Technik), Nutzung von Gestaltungsräumen mit Eigeninitiative, erkennen Bedarfe und entwickeln Ideen zur Umsetzung von Lösungen in Absprache mit den Verantwortlichen der Fachanwendungen und dem IT-Infrastrukturteam., Prüfung von Projektaufträgen im Vorfeld, hinsichtlich Kosten und Nutzen, Sicherstellung der internen und externen Projektkommunikation.

Konzeptentwicklung für eine sektorenübergreifende Versorgung von Patientinnen und Patienten mit diagnostisch gesicherter MS oder mit Frühsymptomen von MS, Unterstützung bei der Entwicklung einer digitialen Plattform zum Austausch zwischen Klinik und Praxis, Implementierung einer digitalen Plattform und App in den hausärztlichen Praxen, Erstellung von praktischen / klinischen Leitfäden zur Thematik MS

Scannen, Digitalisieren und Zuordnen von medizinischen und administrativen Patientenunterlagen, Qualitätskontrolle der digitalisierten Dokumente auf Lesbarkeit, Vollständigkeit und korrekte Zuordnung, Enge Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen zur Klärung von Unstimmigkeiten oder fehlenden Unterlagen, Unterstützung bei der Optimierung und Weiterentwicklung der Scan- und Dokumentenprozesse

Verantwortung für Steuerung, Konzeption und Umsetzung zielgruppenspezifischer Personalmarketing-Maßnahmen, Erarbeitung einer Employer-Branding-Strategie und Entwicklung von Inhalten sowie Kampagnen zur Steigerung der Arbeitgeberattraktivität, Entwicklung von Social-Media-Kanalstrategien und Erstellung von Content (Videos, Bilder, Texte) für Plattformen wie Instagram, Facebook, LinkedIn und Umsetzung entsprechender Social-Media-Kampagnen, Unterstützung des Recruitings: Mitarbeit an Prozessen von Bedarfsanalyse über Anforderungsprofil bis zur erfolgreichen Besetzung, Beobachtung von Zukunftstrends im Personalmarketing und Recruiting (z. B. KI-Recruiting) und Transfer in die Umsetzung

didaktisch-methodische Entwicklung der Arbeitsmaterialien und Medien, Entwicklung von Lernvideos und Podcast-Formate, Anpassung eines Lernmanagementsystem, Pilotierung und Testung von einzelnen Modulen