Betreuung der Patient*innen auf der Station, Unterstützung der interdisziplinären Zusammenarbeit, Sicherstellung der Pflegequalität, Dokumentation notwendiger Daten

Unterstützung der Patienten (m/w/d) bei allen Tätigkeiten der Pflege und Betreuung, Dokumentation der Pflegemaßnahmen, Austausch mit den Kollegen (m/w/d) über die bestmögliche Versorgung der Patienten (m/w/d), Arbeit mit Wunschdienstplänen und einem 2-Schicht-System

Umsetzung von Betreuungsleistung gem. § 43b SGB XI, Individuelle, ganzheitliche und aktivierende Betreuung unserer Klienten, Aktive Gestaltung des Lebens in der Gemeinschaft durch Einzel- und Gruppenaktivitäten

Betreuung der Patient*innen auf der Station, Unterstützung der interdisziplinären Zusammenarbeit, Sicherstellung der Pflegequalität, Dokumentation notwendiger Daten

Fachliche Begleitung und Betreuung unserer Kinder entsprechend der individuellen Bedürfnisse und Konzeption des Hauses, Liebevolle und individuelle Förderung der Selbstständigkeit der Kinder und deren Talente, Planung und Durchführung altersgerechter Aktivitäten und wertvoller pädagogischer Angebote, Unterstützung und Dokumentation der ganzheitlichen Entwicklung der Kinder, Vertrauensvolle Zusammenarbeit und Erziehungspartnerschaft mit den Eltern

Planung, Evaluierung und Umsetzung der täglichen kardiologischen Fachpflege, Selbstständige Arbeitsorganisation und –koordination in der Bereichspflege, Organisation und Koordination der pflegerischen Versorgungsprozesse sowie des Schnittstellenmanagements, Anleitung und Ausbildung von Auszubildenden, Hilfs- und Assistenzpersonal, Teilnahme an Visiten und Begehungen, Arbeit mit EDV-gesteuertem Patienten- und Versorgungsmanagement

Betreuung der Patient:innen vor operativen Eingriffen und Prozeduren, Organisation und Begleitung von Sprechstunden, Assistenz bei der Durchführung moderner Diagnostikverfahren (z. B. Ultraschall, Uroflowmetrie, Fusionsbiopsie), Sicherstellung der Notfallversorgung ambulanter, prästationärer und stationärer urologischer Patienten in der Ambulanz, Begleitung der Anleitung und Ausbildung von Auszubildenden Hilfs- und Assistenzpersonal u.ä., Aktive Mitgestaltung der Praxisabläufe und die Weiterentwicklung unseres Angebots

Ausbau der Havel-Oder-Wasserstraße: hier Ersatzneubau von Brücken für einen Ausbau nach der Wasserstraßenklasse Va, Grundinstandsetzungen an und Ersatzneubau von Straßenbrücken im Nebennetz des WSA Oder-Havel

verantwortliche Erbringung von Pflege und Behandlungspflege (Durchführungsverantwortung), Planung, Steuerung und Koordination der Pflege und Betreuung (Steuerungsverantwortung)

Kompetente Ansprechperson für Einrichtungs- und Betriebsleitungen in allen fachlichen Fragen der Hauswirtschaft, Aufbereiten von Fachinformationen und Organisation von Schulungen und Gremien für Mitarbeiter im Bereich Hauswirtschaft, Entwicklung von innovativen Versorgungsansätzen in der Hauswirtschaft für Menschen in Pflege- und sozialen Einrichtungen, Unterstützung bei der Umsetzung und Weiterentwicklung des QM-Systems, Vernetzung und Zusammenarbeit mit externen Firmen und Lieferanten

Bearbeitung von allgemeinen und projektbezogenen juristischen Aufgabenstellungen im Rahmen der Projektförderung, Recherchen zu juristischen Fragestellungen (Zuwendungs-, Vertrags- und EU-Recht, insbesondere europäisches Beihilferecht) und Entwicklung von Handlungsempfehlungen, Juristische Begleitung von Projekten auf Grundlage der Forderungen in den Leistungsbeschreibungen für Projektträgerverträge, Begleitung von ministeriellen Auftraggebenden bei Sitzungen mit der Europäischen Kommission (Notifizierungsverfahren, Förderung von Beihilfen), Analyse von juristischen Fragestellungen und Einzelfällen im Rahmen von Förderprogrammen und Vertretung des Projektträgers Jülich (PtJ) in rechtlichen Abstimmungen, Betreuung von Widerspruchs-, Akteneinsichts- und Betrugsverfahren in Abstimmung mit den Fachabteilungen, Fachliche Unterstützung der Rechtsabteilung des Forschungszentrums Jülich bei Klageverfahren vor Verwaltungsgerichten

Betrieb und die Weiterentwicklung unserer Microsoft SQL Infrastruktur dazu gehören Microsoft Always On & Failover Cluster mit mehreren hundert Datenbanken sowie unsere Microsoft SQL Reporting Umgebung., Unterstützung bei dem Betrieb unserer Oracle & PostgreSQL Datenbanklandschaft, Pflege und Weiterentwicklung unseres SQL Monitorings und Backups auf Basis von Redgate & CheckMK als Monitoringplattform und Rubrik als Backupplattform, Die Unterstützung unseres Kunden als Wissensträger und Ansprechpartner wobei die Anfragen nach ITIL bearbeitet werden.

Unterstützung von Forschenden bei der Drittmitteleinwerbung und Antragstellung (Einzel- und Verbundvorhaben), Recherche von Förderprogrammen durch Förderorganisationen (wie z. B. DFG, BMFTR, EU) sowie inhaltliche Aufbereitung und Bereitstellung von Informationen für Antragstellende, Entwicklung und Umsetzung von Beratungs- und Informationsangeboten zu Fragen der Forschungsethik, Forschungssicherheit (einschließlich Exportkontrolle) sowie guten wissenschaftlichen Praxis, Beratung und Unterstützung von Antragstellenden bei der Vorbereitung von Ethikanträgen, Geschäftsführung der Senatskommission Forschungsethik einschließlich der Vorprüfung von Ethikanträgen für Forschungsvorhaben, Mitarbeit bei weiteren Aktivitäten im Bereich des Forschungsservices, wie z. B. der Dokumentation von Forschungsinformationen in einem Forschungsmanagementsystem

Aktive Mitarbeit an Digitalisierungsprojekten von der Idee bis zur Evaluation, Analyse und Optimierung bestehender Prozesse mit digitalen Tools, Sicherstellung der Qualität und Stabilität digitaler Prozesse, Unterstützung bei der Einführung neuer IT-Systeme, Begleitung von Veränderungsprozessen unter Berücksichtigung der Nutzerperspektive, Beratung und Schulung von Anwendern zu digitalen Anwendungen und IT-Lösungen, Erstellung von Dokumentationen, Leitfäden und Präsentationen, Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen und externen Partnern

Eigenständige Systembetreuung und Pflege der Verwaltungs-IT-Systeme, insb. des DMS, Nutzer*innenbetreuung und Support (2nd Level), Konzeption und Konfiguration von nutzerfreundlichen und serviceorientierten Workflows und Formularen sowie Erstellung von Skripten, Durchführung von Anwendungstests und Analyse von Fehlermeldungen, Verwaltung des Rollen- und Berechtigungsmanagements und der Lizenzen, Beratung bei der Bewertung und Umsetzung von Anforderungen für zentrale und dezentrale Bereiche der Universität einschließlich Softwarekonfiguration, Koordination und Kommunikation mit Stakeholder(n) und Nutzer*innengruppen, Übernahme von konzeptionellen Aufgaben (u. a. Prozessanpassungen), Erarbeitung von Schulungskonzepten und selbständige Durchführung von Schulungen für Mitarbeiter*innen

Übernahme der technischen Verantwortung für CRM und angebundene Systeme (Architektur, Schnittstellen, Datenflüsse), Sicherstellung von Stabilität, Interoperabilität und Leistungsfähigkeit des Vertriebs-Ökosystems, Optimierung von Integrationen und Dokumentationen, Steuerung externer IT- und Produkthersteller (SLA-Einhaltung, Service Reviews, Eskalationsmanagement), Planung und Koordination von Releases, Verantwortung für Tests und Begleitung technischer Abnahmen, Koordination von Incidents im Second Level und Leitung des Problemmanagements bei systemübergreifenden Störungen, Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb, Kundenservice, Abrechnung, Marketing und IT-Applikationsmanagement

Telefonservice, Annahme von Telefonaten und Terminvergabe in die Sprechstunden der Klinik

Verwalten des Budgets „Hausbewirtschaftung“, Ausgabenkontrolle und ‑optimierung, Schnittstelle zur Abteilung Finanzen und Controlling, Abwicklung aller Aufgaben in Bezug auf angemietete Flächen der HM, Unterstützung übergeordneter Dienststellen bei der Flächen­ausschreibung, Vertrags­erstellung bis zum Abschluss des Vertrages, Nebenkosten­abrechnung, Schnittstelle Nutzer vs. Vermieter, Einbindung der anderen Sachgebiete des Gebäude­managements, Grundstücks­verwaltung, z. B.: Grundbuch­angelegenheiten, Vermietungen von Grundstücks­flächen, Vertragsangelegenheiten, Grundsätzliche Bearbeitung aller Verträge, die vom Gebäude­management ausgeschrieben und abgeschlossen werden, Fachliche und disziplinarische Vorgesetzte bzw. fachlicher und disziplinarischer Vorgesetzter von drei Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern im Sachgebiet

Planung, Weiterentwicklung und Optimierung der LAN-Infrastruktur, Beratung bei der Konzeption und Erweiterung von LAN-Architekturen, Administration, Wartung und Monitoring von Netzwerkkomponenten (Switches, Router und Access Points), Umsetzung von Sicherheitsmaßnahmen (Network Access Control), Verantwortung für LifeCycle- und Patchmanagement von Netzwerkkomponenten, Erstellung und Pflege von System- und Prozessdokumentationen, Bearbeitung von Tickets im 1st- und 2nd-Level-Support für Netzwerkservices

Wahrnehmung der Bauherrenfunktion gegenüber Dienstleistenden, Nutzenden und politischen Gremien, Projektsteuerung in allen Leistungsphasen der HOAI, Steuerung externer Planungs- und Fachbüros, Begleitung von Bauvorhaben von der ersten Idee bis zur Übergabe, Sicherstellung der Einhaltung von Kosten-, Termin- und Qualitätszielen, Mitwirkung bei der Weiterentwicklung von Standards und Konzepten zur nachhaltigen Gebäudeentwicklung, Planung, Koordination und Umsetzung von Neu-, Um- und Erweiterungsbaumaßnahmen an kommunalen Gebäuden, Herbeiführung aller grundsätzlichen Entscheidungen und Handlungen, die für den Projekterfolg nötig sind, in Abstimmung mit den vorgesetzten Dienststellen und Gremien