Koordination und Kontrolle der vertragskonformen Durchführung von Maßnahmen / Projekten mit unterschiedlichen öffentlichen und rehaspezifischen Auftraggebern, Unterstützung der Leitung in allen organisatorischen und koordinativen Aufgabenbereichen der beruftlichen Rehabilitation, Teiletatverantwortung, Inhaltliche und strukturelle Weiterentwickclung des Reha-Bereichs, Kunden- und Teilnehmergewinnung, Gewinnung, Einarbeitung und Führung der zugeordneten Mitarbeiter*innen, Steuerung, Organisation, Akquise und Freigabe des Referenteneinsatzes, Aufbau und Pflege der Kontakte zu Auftraggebern, Reha Netzwerken und anderen Institutionen, Umsetzung des Führungsverständnisses, Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Betriebsratsgremien, Öffentlichkeitsarbeit in Absprache mit der Leitung, Mitwirkung bei Gremien und Arbeitsgruppen, Administrative und organisatorische Aufgaben im Zuständigkeitsbereich, Pflege, Anwendung und Verbesserung des Qualitätsmanagements