UnterstĂŒtzung der Standortleitung in deren Aufgaben- und Verantwortungsbereichen, Ăbernahme einer Teiletatverantwortung, Umsetzung unseres FĂŒhrungsverstĂ€ndnisses sowie vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Betriebsratsgremien, Gewinnung, Einarbeitung und FĂŒhrung der zugeordneten Mitarbeiter*innen, Mitarbeiterkommunikation im operativen TagesgeschĂ€ft, DurchfĂŒhrung von JahresgesprĂ€chen, Steuerung, Organisation, Akquise und Freigabe des Referenteneinsatzes, Koordination der MaĂnahmen vor Ort am Dienstsitz Coburg fĂŒr Jugendliche und Erwachsene, Verantwortung fĂŒr die Koordination und QualitĂ€tssicherung der ErwachsenenmaĂnahmen an der AuĂenstelle in Lichtenfels, inklusive Abstimmung mit den dort einsetzten Seminarleiter*innen, Raum- und Personalplanung fĂŒr alle zugeordneten MaĂnahmen, Konzeption, Organisation und DurchfĂŒhrung von Ausschreibungen, Seminaren, MaĂnahmen und Projekten, Auswertung der MaĂnahmen sowie Analyse und Aufbereitung statistischer Daten, Pflege, Anwendung und Weiterentwicklung des QualitĂ€tsmanagementsystems, Administrative und organisatorische Aufgaben im eigenen ZustĂ€ndigkeitsbereich, Kunden- und Teilnehmergewinnung, Aufbau und Pflege von Kontakten zu Auftraggebern und relevanten Institutionen, Interne und externe Netzwerkarbeit, Ăffentlichkeitsarbeit zur Sichtbarkeit und Weiterentwicklung des Standortes