Unterstützung der Stationsleitung bei der Organisation, Planung und Gestaltung der Arbeitsabläufe des pflegerischen Bereichs, Aktive Mitwirkung bei der Umsetzung von aktuellen Projekten und der Klinikstrategie, Beteiligung bei der Erstellung von Dienst- und Urlaubsplänen, Umsetzung des Qualitätsmanagements: insbesondere Überwachung der Pflegequalität und ‑prozesse und der sich daraus ergebenden laufenden Dokumentationsverpflichtung, Überprüfung der Einhaltung von Pflegestandards und Dienstanweisungen, Überwachung und Einhaltung von Hygiene- und Sicherheitsvorschriften, Übernahme der gesamten Leitungsaufgaben bei Abwesenheit der Stationsleitung (u. a. Ausfallmanagement, verantwortliche Steuerung und Organisation der erforderlichen Stationsabläufe), Mitwirkung bei der Personalentwicklung (u. a. in Abstimmung mit der Stationsleitung Mitarbeitergespräche, Planung von Fort- und Weiterbildungen), Sicherstellung der Einarbeitung neuer Mitarbeiter*innen, Anleitung von Praktikant*innen und Pflegeschüler*innen, Aktive Mitarbeit in der Pflege: Durchführung des Pflegeprozesses unter spezieller Berücksichtigung des psychiatrischen Krankheitsbildes, Grund- und Behandlungspflege, Durchführung pflegetherapeutischer Gruppen (u. a. PMR, NADA), interdisziplinäre Zusammenarbeit (u. a. Ärzte, Therapeuten, Sozialdienst) und gemeinsame Besprechungen