Begleiten und fördern Sie die Kinder auf ihrem Weg zu selbstbewussten und eigenverantwortlichen Persönlichkeiten., Planen und Durchführung pädagogischer Angebote., Gestalten und entwickeln Sie unser pädagogisches Konzept weiter., Fördern Sie die Zusammenarbeit mit Eltern., Stärken Sie Ihr Team., Sichern Sie durch Feedback- und Entwicklungsgespräche den optimalen Kita-Alltag und die Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeiter:innen., Pflegen Sie Kontakte zu Fach- und Hochschulen., Begleiten und unterstützen Sie pädagogische Fachkräfte, Auszubildende und Quereinsteiger:innen., Arbeiten Sie nach unseren Werten, reflektieren Sie Ihre Führungsrolle, bilden Sie sich weiter und verfolgen Sie Ihre Ziele., Entwickeln und setzen Sie Visionen für die Einrichtung um., Steuern Sie Veränderungsprozesse., Fördern Sie die Lernfähigkeit Ihres Teams.

Pädagogische Arbeit im Alltag unter Bezug der Ziele aus dem Hilfeplan, Aufbau tragfähiger Beziehungen zu Jugendlichen, Gestaltung klarer Tagesstrukturen und verlässlicher Abläufe, Begleitung bei Themen wie Mediennutzung, Suchtverhalten oder Rückzug, Unterstützung der Jugendlichen in Krisen und Entwicklungsprozessen, Fachliche Begleitung und Unterstützung des pädagogischen Teams, Organisation und Strukturierung der Gruppenabläufe, Moderation von Teamsitzungen und Fallbesprechungen, Zusammenarbeit mit Jugendämtern, Eltern und Kooperationspartnern, Sicherstellung der pädagogischen Qualität und Dokumentation

Leitung der Kita und Mitgestaltung des Teams, Gestaltung der pädagogischen Arbeit, Teamführung und -entwicklung, Konzeptionelle Weiterentwicklung der Einrichtung auf Grundlage der Offenen Pädagogik der Achtsamkeit, Partnerschaftliche Zusammenarbeit mit Eltern und Behörden, Bildung, Betreuung und Erziehung der Kinder, Innovative Aktivitätsplanung mit den Kindern, inklusive Ausflügen und Besuchen von Kultureinrichtungen

Pädagogische Arbeit auf Grundlage der Bildungsvereinbarung NRW und des Leitbildes der Lebenshilfe, Abwechslungsreiche und herausfordernde Arbeit in einem herzlichen und aufgeschlossenen Team, Umsetzung und Weiterentwicklung der pädagogischen Konzeptionen

Leitung der eingruppigen Kindertageseinrichtung mit verlängerten Öffnungszeiten, Gestaltung der pädagogischen Arbeit in Zusammenarbeit mit dem Team, Personalführung und Teamentwicklung, Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Eltern im Rahmen der Erziehungspartnerschaft, Kompetente Begleitung der Kinder im Alter von drei Jahren bis zum Schuleintritt

Leitung der Kindertageseinrichtung mit verlängerten Öffnungszeiten und Ganztagsbetreuung in der bis zu 50 Kinder in zwei Gruppen betreut werden, Gestaltung der pädagogischen Arbeit in Zusammenarbeit mit dem Team, Personalführung und Teamentwicklung, Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Eltern im Rahmen der Erziehungspartnerschaft, Kompetente Begleitung der Kinder im Alter von drei Jahren bis zum Schuleintritt

Verantwortung für die Umsetzung und Weiterentwicklung des pädagogischen Konzeptes gemäß dem BEP und dem Trägerleitbild mit religionspädagogischen Leitlinien, Personalverantwortung: Mitarbeiterführung- und pflege in Zusammenarbeit mit der Gesamtleitung, Verantwortung für die Betriebsführung und Verwaltung: Koordination eines reibungslosen Betriebsablaufs mit Einhaltung aller Vorschriften aus Arbeitsrecht, Hygiene, Sicherheit sowie Ordnung, Ausstattung, Budget und Buchhaltung (mit Unterstützung der Gesamtleitung und der Buchhalterin), Kooperative Zusammenarbeit mit den Eltern, der Gesamtleitung, dem Träger und der Partnereinrichtung des Trägers (Kindertand Jonathan) sowie dem kommunalen Partner

Umsetzung pädagogischer Visionen und Gestaltung der beruflichen Zukunft, Umsetzung spannender Bildungsangebote, Dokumentation der Fortschritte der Kinder, Aufbau vertrauensvoller Beziehungen zu den Eltern

Verantwortung für die Kindertagesstätte, Zentraler Anker für das Team, Unterstützung im Gruppenalltag, Personalplanung, Entwicklung pädagogischer Konzepte, Budgetplanung, Entwicklung innovativer Konzepte, Gestaltung einer Umgebung zur individuellen Förderung von Kindern, Aufbau einer vertrauensvollen Zusammenarbeit mit Eltern, Gewährleistung bestmöglicher Entwicklungsbedingungen für Kinder

Verantwortung für die Kindertagesstätte, Unterstützung im Gruppenalltag, Personalplanung, Entwicklung pädagogischer Konzepte, Budgetplanung, Entwicklung innovativer Konzepte, Aufbau einer vertrauensvollen Zusammenarbeit mit Eltern

Verantwortung für die Kindertagesstätte, Unterstützung im Gruppenalltag, Personalplanung, Entwicklung pädagogischer Konzepte, Budgetplanung, Entwicklung innovativer Konzepte, Aufbau einer vertrauensvollen Zusammenarbeit mit Eltern, Gewährleistung bestmöglicher Entwicklungsbedingungen für Kinder, Begleitung der Menschen in der Einrichtung mit neuen Impulsen, Förderung der pädagogischen Qualität

Verantwortung für die Kindertagesstätte und Unterstützung im Gruppenalltag, Ganzheitliche Kita-Führung inklusive Personalplanung, pädagogischer Konzepte und Budgetplanung, Entwicklung innovativer Konzepte und Gestaltung einer kindgerechten Umgebung, Aufbau einer vertrauensvollen Zusammenarbeit mit Eltern

Verantwortung für die Kindertagesstätte und Unterstützung im Gruppenalltag, Personalplanung, pädagogische Konzepte und Budgetplanung, Entwicklung innovativer und individueller Förderkonzepte, Aufbau einer vertrauensvollen Zusammenarbeit mit Eltern

Verantwortung für die Kindertagesstätte, Zentraler Anker für das Team, Unterstützung im Gruppenalltag, Personalplanung, Entwicklung pädagogischer Konzepte, Budgetplanung, Entwicklung innovativer, begeisternder Konzepte, Gestaltung einer Umgebung, in der Kinder kreativ und individuell gefördert werden, Aufbau einer vertrauensvollen Zusammenarbeit mit den Eltern, Gewährleistung der bestmöglichen Entwicklungsbedingungen für die Kinder

Umsetzung pädagogischer Visionen und Gestaltung der beruflichen Zukunft., Umsetzung spannender Bildungsangebote und Dokumentation der Fortschritte der Kinder., Aufbau vertrauensvoller Beziehungen zu den Eltern.

Umsetzung pädagogischer Visionen und Ideen in modernen Einrichtungen, Gestaltung des Bildungsalltags der Kinder mit spannenden Bildungsangeboten, Dokumentation der Fortschritte der Kinder, Aufbau vertrauensvoller Beziehungen zu Eltern, Mitgestaltung der eigenen Arbeit und persönliche Weiterentwicklung

Pädagogische Arbeit im Alltag unter Bezug der Ziele aus dem Hilfeplan, Aufbau tragfähiger Beziehungen zu Jugendlichen, Gestaltung klarer Tagesstrukturen und verlässlicher Abläufe, Begleitung bei Themen wie Mediennutzung, Suchtverhalten oder Rückzug, Unterstützung der Jugendlichen in Krisen und Entwicklungsprozessen, Fachliche Begleitung und Unterstützung des pädagogischen Teams, Organisation und Strukturierung der Gruppenabläufe, Moderation von Teamsitzungen und Fallbesprechungen, Zusammenarbeit mit Jugendämtern, Eltern und Kooperationspartnern, Sicherstellung der pädagogischen Qualität und Dokumentation

Sie gestalten Rahmenbedingungen, Strukturen und Prozesse so, dass pädagogische Qualität, Kinderschutz und eine wirksame Zusammenarbeit nachhaltig gesichert sind, Sie entwickeln die Kindertageseinrichtung strategisch weiter, indem Sie Ziele definieren, Veränderungsprozesse steuern und die Einrichtung mit ihrer Waldgruppe zukunftsfähig im Sozialraum und im Verband positionieren, Ihr Ziel ist die Begleitung von Kindern in ihren Bildungs- und Entwicklungsprozessen. Hierzu wenden Sie pädagogische Konzepte an und entwickeln sie stetig weiter. St. Kamillus zeichnet sich durch den besonderen Schwerpunkt in Natur- und Erlebnispädagogik aus, Die Kooperation und Kommunikation mit den Eltern der Kinder sowie mit der Gemeinde gehören auch zu Ihren Aufgaben, Sie engagieren sich im Verband in unterschiedlichen Arbeitsgruppen zu Themen wie Kinderschutz, Personal, Verwaltung, Qualitätsmanagement und Öffentlichkeitsarbeit

Übernahme der Teamleitung eines Grund- und Gemeinschaftsschulschulteams, Führung und Coaching der Schulpädagog:innen im Alltag, Weiterentwicklung der Teamarbeit und pädagogischen Qualität, Mitarbeit bei der Weiterentwicklung und Umsetzung des pädagogischen Konzepts der element-i-Schulen, Weiterentwicklung des Dienstleistungsangebots von Konzept-e, Übernahme und selbstständige Entwicklung von Projektthemen, Anteilige Tätigkeit als Schulpädagog:inn, Die Teilnahme an unseren regelmäßigen einrichtungsübergreifenden Kongressen und Seminaren, Präsentation der Arbeit intern und extern, Kontaktpflege zu Kooperationspartnern, Hochschulen u.a.

Koordination und Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit und der Führung der Kita unter Berücksichtigung der gesetzlichen Grundlagen (insbesondere Kinderbildungsgesetz) und der Konzeption des Trägers, Planung des Personaleinsatzes und Personalführung, Sicherstellung der fachlichen Anforderungen, Ansprechpartner:in nach Außen für Eltern sowie Netzwerk- und Kooperationspartner, Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Leitungen, im Team sowie mit den Familien, Administrative Aufgaben