Changemanager*in (m/w/d) - Organisationsentwicklung und Digitale Transformation, unbefristet, Vollzeit

Ihr Profil

Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der Wirtschaftswissenschaften, Psychologie, Wirtschaftsinformatik, Organisationsentwicklung, Sozialwissenschaften oder vergleichbare Qualifikation. Eine Weiterbildung in systemischer Beratung und/oder systemischem Coaching ist von Vorteil.

Mehrjährige Berufserfahrung im Change- und/oder Organisationsmanagement, idealerweise im Kontext komplexer Transformationsvorhaben:

• Erfahrung in der digitalen Transformation und idealerweise in der Begleitung von KI-Projekten.
• Erfahrung in der Analyse und Gestaltung von Prozessen und Organisationsstrukturen.
• Kenntnisse im Projektmanagement mit agilen und klassischen Methoden wünschenswert.
• Erfahrung mit Methoden der Organisationsentwicklung und Veränderungskommunikation, z.B. der Kulturdiagnostik oder der Entwicklung von Change Narrativen.

Das zeichnet Sie aus:

• Überzeugende Präsentations- und Moderationsfähigkeiten.
• Empathie und ein sicherer Umgang mit unterschiedlichen Interessen, Widerständen und Unsicherheiten.
• Ausgeprägte Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge zu erfassen und daraus geeignete Vorgehensweisen für Veränderungsprozesse abzuleiten.

Wir bieten

• Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
• Ein abwechslungsreiches Sportangebot mit rund 100 Sportarten und universitätseigenem Fitnessstudio.
• Vergünstigungen für Fahrradverleihsysteme und Fahrradkäufe.
• 30 Tage Urlaub/Jahr.
• Freistellung mit Gehalt am Heiligabend und Silvester.
• Jahressonderzahlung.
• Betriebliche Altersvorsorge.
• Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben mit hoher Eigenverantwortung.
• Möglichkeiten der ortsflexiblen Arbeit (mobile Arbeit und Telearbeit).
• Eine qualifizierte Einarbeitung.
• Zusammenarbeit in einem engagierten und wertschätzenden Team.
• Ein umfassendes Angebot zur Stärkung der Gesundheit am Arbeitsplatz.

Weitergehende Informationen

Die Beschäftigung erfolgt im Angestelltenverhältnis und richtet sich nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L). Die Eingruppierung erfolgt bei Erfüllung der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen in Entgeltgruppe E 13 TV-L.

Der Dienstort ist die Ruhr-Universität Bochum.

Für Ihre Bewerbung bitten wir um einen Lebenslauf und ein Anschreiben.

Ansprechpersonen für weitere Informationen: Dr. Diane Pfaff Tel.: +49 234 32 29460 Katja Keller Tel.: +49 234 32 23909

Fahrtkosten, Übernachtungskosten und Verdienstausfall bzw. sonstige Bewerbungskosten für Vorstellungsgespräche können leider nicht erstattet werden.