Mitarbeiter*in für den Bereich Spendenservice und Spendenbuchhaltung

Wir haben in diesem Jahr ein neues CRM-System eingeführt, das immer weiterentwickelt wird. Du wirst das Projektteam bei der Dokumentation von Prozessen und dem Testen neuer Lösungen unterstützen.

Du übernimmst auch tägliche allgemeine Bürotätigkeiten wie die Erfassung von Postrückläufern und Adressaktualisierungen, Ablage und Dokumentation sowie Materialmanagement.

Du hast schon Erfahrung in einem Callcenter, der Spendenverwaltung/- buchhaltung oder Erfahrung in einer ähnlichen Position gesammelt.

Du besitzt sehr gute kommunikative Fähigkeiten in deutscher Sprache (in Wort und Schrift) und kannst unseren Unterstützer*innen auch unterschiedliche Sachverhalte verständlich erklären. Englischkenntnisse sind von Vorteil.

Du führst Gespräche mit Empathie und Überzeugungskraft, schaffst positive Erlebnisse in den Interaktionen und sorgst so für eine wertschätzende und nachhaltige Beziehungspflege.

Für die Bearbeitung der Spendendaten besitzt du eine sorgfältige Arbeitsweise. Idealerweise hast du bereits Erfahrung in der Arbeit mit CRM-Systemen, insbesondere Salesforce.

Du hast Spaß an administrativen und sich wiederholenden Tätigkeiten und behältst den Überblick im Zusammenspiel mit mehreren Beteiligten.

Du hast eine Affinität für Zahlen und arbeitest routiniert und gewissenhaft mit Excel & Word.

Vielleicht hast du bereits mit Kommunikations- und Projekttools wie Slack, Teams oder Asana gearbeitet.

Du arbeitest in einem hochmotivierten und sympathischen Team mit kurzen Entscheidungswegen.

Wir leben eine Organisationskultur, in der eine wertschätzende Zusammenarbeit auf Augenhöhe fest verankert ist und die Stärken und Potenziale unserer Mitarbeitenden gefördert werden. Ein guter Teamzusammenhalt, Humor und Freude bei der Arbeit sind uns dabei besonders wichtig.

Die Stelle ist in unserem internen Gehaltsmodell der Gruppe SB2 zugeordnet. Das Gehalt liegt je nach Erfahrung und Expertise zwischen 3.110 Euro und 3.560 Euro brutto (Vollzeit, 38 Stunden pro Woche).

Für diese Position ist eine regelmäßige Präsenz von mindestens 3 Tagen pro Woche in unserem Büro erforderlich. Mobiles Arbeiten ist jedoch ebenso wie eine familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung nach Absprache möglich.

Du hast 30 Urlaubstage pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche sowie zusätzliche freie halbe Tage an Weihnachten und Silvester und weitere freie Tage zu besonderen Anlässen. Zudem bieten wir Gleitzeit.

Wir ermöglichen nach Absprache das Arbeiten aus dem europäischen Ausland für bis zu sechs Wochen im Jahr.

Unsere Mitarbeitenden erhalten ein Deutschlandticket oder eine Zuzahlung für ausgewählte Gesundheitsleistungen, beispielsweise den Urban Sports Club.