Wissenschaftlichen Mitarbeiterin / Wissenschaftlichen Mitarbeiters (m/w/d)

Wir bieten Ihnen

• Möglichkeit zur Promotion an einer exzellenten Universität in einem besonders forschungsstarken Team mit anerkannten Forschungsaktivitäten auf internationalem Spitzenniveau.
• Engagierte persönliche Betreuung und Mentorenschaft mit nachgewiesener Erfolgs-bilanz. Vorherige Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter haben nach Abschluss der Promo-tion verantwortungsvolle Positionen in Wissenschaft und Praxis übernommen. Ein Ab-schluss der Promotion innerhalb von 3 Jahren wird angestrebt.
• Regelmäßige Teilnahme an internationalen Konferenzen und Einbindung in ein internationales Forschungsnetzwerk sowie in den nationalen und internationalen poli-tischen Diskurs zur ökonomischen Regulierung der Digitalwirtschaft.
• Möglichkeit für einen Auslandsaufenthalt und Ko-Betreuung durch internationale Wis-senschaftlerinnen und Wissenschaftler.
• Möglichkeit zur Mitgliedschaft im strukturierten Promotionsprogramm des interdisziplinären Graduiertenkollegs 2720 Digital Platform Ecosystems gefördert durch die Deutsche Forschungsgemeinschaft (DFG).
• Mitarbeit bei den Lehraktivitäten des Lehrstuhls im Rahmen von Vorlesungen sowie der Betreuung von Studierenden im Rahmen von Seminar- und Abschluss-arbeiten.
• Der Lehrstuhl ist an mehreren groß angelegten Forschungsprojekten mit nationalen und internationalen Partnern beteiligt und empfängt regelmäßig führende internationale Wissenschaftler und Wissenschaftlerinnen.
• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice in Absprache mit den Vorgesetzten.
• Sehr gute Infrastruktur, unter anderem mit eigenem Experimentallabor am Lehrstuhl und einen der schönsten Universitätsstandorte Deutschlands.

Bewerbungsschluss: 31. Oktober 2026

Wir ermutigen Bewerbungen auch schon vor dem Bewerbungsschluss. Für Rückfragen steht Ihnen Herr Professor Dr. Jan Krämer zur Verfügung.

Ihre Bewerbung richten Sie bitte per E-Mail mit aussagekräftigen Unterlagen (insbesondere Motivationsschreiben mit Nennung des angestrebten Forschungsgebiets, Lebenslauf, Schul-Universitäts- und Ausbildungszeugnisse, Arbeitszeugnisse) in einer PDF-Datei an Apply Now.

Die Universität Passau hat sich zum Ziel gesetzt, ihren Frauenanteil zu erhöhen, und fordert Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Teilzeitbeschäftigung ist möglich, sofern sich mehrere entsprechend qualifizierte Teilzeitkräfte bewerben und diese sich passend ergänzen.

Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Diese haben bei der Einstellung Vorrang vor gesetzlich nicht bevorrechtigten Personen bei im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung.