Der Bewerbungsprozess ist als 'Der Weg zur GIZ in 6 Schritten' ausgeschrieben, von der Online-Bewerbung bis zum Vertragsangebot. Auf der Benefits-Seite stehen einzelne, nachprüfbare Leistungen wie ein Sabbatical über ein Langzeitkonto und ein Trennungsgeld für Mitarbeitende an getrennten Standorten. Robert Hör schildert in einem verlinkten Erfahrungsbericht seinen Arbeitsalltag im Digitalzentrum Kambodscha, inklusive der morgendlichen Fährfahrt zur Arbeit. Gestaltet in Weiß mit einem großen grünen Abschnitt und roten Akzenten nutzt die Seite die Schrift Gravur Condensed für Überschriften und läuft auf dem Drupal.
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