Gestaltung und Weiterentwicklung von attraktiven pädagogischen Angeboten in Zusammenarbeit mit den Kindern und Mitarbeitenden sowie der Schule (sowohl im Schulbetrieb als auch in den Ferien), Erstellung, Überprüfung und Weiterentwicklung verschiedener Konzepte unter Einbeziehung der Mitarbeitenden, der Schule, der Kinder, des Elternrates und des Trägers, Fachlich kompetente Begleitung, Beratung, Unterstützung und Führung der Mitarbeitenden unter Einbeziehung individueller Kompetenzen, Gestaltung einer vertrauensvollen, von gegenseitiger Achtung und Wertschätzung geprägten Zusammenarbeit mit den Eltern, Vertretung des GBS-Standortes in der Öffentlichkeit und Netzwerkarbeit im Sozialraum, Enge Zusammenarbeit mit anderen GBS-Standorten, Übernahme der Budgetverantwortung, Bearbeitung der administrativen Aufgaben

Sie schaffen mit Ihrem Führungsstil ein Umfeld, in dem Ihr Team wachsen, Verantwortung übernehmen und gemeinsam Erfolge erzielen kann, Durch die Förderung einer konstruktiven und vertrauensvollen Zusammenarbeit schaffen Sie ein motiviertes Teamklima, Sie zählen die Gestaltung von Team-, Konzeptions- und Qualitätsentwicklungsprozessen zu Ihrem wesentlichen Aufgabenbereich, Sie arbeiten eng, professionell und mit viel Leidenschaft mit den Eltern, Ihrem Team sowie dem Träger zusammen, Sie stehen für die Bedürfnisse der Kinder und ihrer Familien ein, Sie verbinden Ihr wirtschaftliches Know-how mit pädagogischem Fachwissen und übernehmen damit die betriebswirtschaftliche Steuerung der Kita, Sie sind das Aushängeschild der Kita, akquirieren neue Kunden und knüpfen Verbindungen zu Partnern im Stadtteil

Begleitung und Unterstützung der Kinder bedürfnisorientiert und unter Berücksichtigung des pädagogischen Konzepts., Förderung von Kindern mit besonderen Bedarfen ressourcenorientiert in ihrer individuellen Entwicklung., Gewissenhafte Dokumentation der pädagogischen Arbeit., Durchführung von regelmäßigen Entwicklungsgesprächen., Aktive Teilnahme an Team- und Dienstbesprechungen.

Entwicklung und Durchführung eines niedrigschwelligen und abwechslungsreichen Angebots für Familien, Beratung von Familien, Vernetzung im Stadtteil

Koordinieren und Begleiten der Akquise und Aufnahme neuer Teilnehmender und Informieren der jungen Erwachsenen in Workshop-Formaten oder Einzelgesprächen über das JOBLINGE Programm und den Aufnahmeprozess., Koordinieren, Konzipieren und Durchführen des Programms in Workshops und Trainings sowie in Gruppenreflexionen und Einzelgesprächen mit den Jugendlichen., Unterstützen und Beraten der Teilnehmenden bei der Berufsorientierung, Berufsfeldwahl und Bewerbung., Zusammenarbeiten mit den jungen Erwachsenen, Identifizieren deren Stärken, Erstellen und Dokumentieren individueller Entwicklungspläne für die Teilnehmenden., Erstellen von Lernplänen, Strukturieren von Workshopphasen und Umsetzen von Workshops zu arbeitsmarkt- und berufsschulrelevanten Themen., Betreuen sozialpädagogischer Problemlagen der Teilnehmenden, welche einem Ausbildungseinstieg im Wege stehen., Pflegen und Erweitern des Netzwerks mit Partnerunternehmen, insbesondere hinsichtlich der Organisation von Praktika und Ausbildungsplätzen., Pflegen der Kontakte zu Ansprechpersonen der öffentlichen Hand, inklusive der Weitergabe der jeweiligen Gruppenstarts und der Erfüllung der vertraglich vereinbarten Aufgaben zum Berichtswesen.

Vorbereitung und Nachbereitung von Operationen inklusive Instrumentarium und Materialmanagement, Instrumentieren und Assistieren bei ambulanten und kurzstationären Eingriffen, Fachliche Führung und Organisation des OP-Teams im Tagesgeschäft, Dienst- und Ablaufkoordination im OP-Bereich, Sicherstellung von Hygiene-, Qualitäts- und Dokumentationsstandards, Mitgestaltung und Weiterentwicklung von Prozessen

Allgemeine pflegerische und leichte behandlungspflegerische Tätigkeit, Digitale Pflegedokumentation per MDA (SNAP), Psychosoziale Betreuung unserer Klient:innen, Umsetzung unseres Qualitätsmanagementsystems

Unterstützung und Förderung der Abstinenzmotivation und sozialen Stabilisierung von Frauen und Müttern mit einer Alkohol-, Medikamenten- und / oder Drogenabhängigkeit, Unterstützung der Bewohnerinnen der Nachsorge bei behördlichen Angelegenheiten, Begleitung und Förderung der Mutter-Kind-Interaktion gemeinsam mit den Erzieherinnen der Einrichtung, Führung von Einzelgesprächen und themenbezogenen Gruppen, Fachgerechte Dokumentation der Arbeit und Betreuungsprozesse, Aktive Teilnahme an Besprechungen und Supervisionen im Nachsorge-Team, Übernahme von telefonischen Bereitschaftsdiensten bis 22 Uhr (1x wöchentlich und alle 6 Wochen am Wochenende)

Unterstützung und Förderung der Abstinenzmotivation und sozialen Stabilisierung von Frauen und Müttern mit einer Alkohol-, Medikamenten- und / oder Drogenabhängigkeit, Unterstützung der Bewohnerinnen der Nachsorge bei behördlichen Angelegenheiten, Begleitung und Förderung der Mutter-Kind-Interaktion gemeinsam mit den Erzieherinnen der Einrichtung, Führung von Einzelgesprächen und themenbezogenen Gruppen, Fachgerechte Dokumentation der Arbeit und Betreuungsprozesse, Aktive Teilnahme an Besprechungen und Supervisionen im Nachsorge-Team, Übernahme von telefonischen Bereitschaftsdiensten bis 22 Uhr (1x wöchentlich und alle 6 Wochen am Wochenende)

Durchführung der allgemeinen pflegerischen Versorgung, Durchführung der (leichten) Behandlungspflege, Alltagsgestaltung und psychosoziale Betreuung unserer Mieter:innen, Digitale Pflegedokumentation per MDA (SNAP), Umsetzung unseres Qualitätsmanagementsystems

Unterstützung und Förderung der Abstinenzmotivation und sozialen Stabilisierung von Frauen und Müttern mit einer Alkohol-, Medikamenten- und / oder Drogenabhängigkeit, Unterstützung der Bewohnerinnen der Nachsorge bei behördlichen Angelegenheiten, Begleitung und Förderung der Mutter-Kind-Interaktion gemeinsam mit den Erzieherinnen der Einrichtung, Führung von Einzelgesprächen und themenbezogenen Gruppen, Fachgerechte Dokumentation der Arbeit und Betreuungsprozesse, Aktive Teilnahme an Besprechungen und Supervisionen im Nachsorge-Team, Übernahme von telefonischen Bereitschaftsdiensten bis 22 Uhr (1x wöchentlich und alle 6 Wochen am Wochenende)

Kontinuierlich Weitentwicklung unseres Qualitätsmanagements, Sicherstellung der Einhaltung aller relevanten gesetzlichen Vorgaben und Qualitätsstandards, Durchführung von internen Audits und Qualitätskontrollen zur Überprüfung der Pflegequalität und –prozesse, Unterstützung der Einrichtungs- und Pflegedienstleitung bei der Entwicklung und Umsetzung von Qualitätszielen, Schulung und Anleitung des Pflegepersonals hinsichtlich Qualitätsanforderungen und deren Umsetzung im Pflegealltag

Kontinuierliche Weiterentwicklung unseres Qualitätsmanagements, Sicherstellung der Einhaltung aller relevanten gesetzlichen Vorgaben und Qualitätsstandards, Durchführung von internen Audits und Qualitätskontrollen zur Überprüfung der Pflegequalität und –prozesse, Unterstützung der Einrichtungs- und Pflegedienstleitung bei der Entwicklung und Umsetzung von Qualitätszielen, Schulung und Anleitung des Pflegepersonals hinsichtlich Qualitätsanforderungen und deren Umsetzung im Pflegealltag

Allgemeine pflegerische und behandlungspflegerische Tätigkeit inkl. aller pflegerischer Propyhlaxen, Beratung unserer Bewohner:innen und deren Angehörigen, Planung, Ausführung, Dokumentation und Auswertung des Pflegeprozesses, Psychosoziale Betreuung unserer Bewohner:innen, Umsetzung unseres Qualitätsmanagementsystems

Übernahme der stellvertretenden Leitung der Einrichtung mit 15 Wochenstunden, Unterstützung bei administrativen Aufgaben des Kitalltags, Aktive Bildung und Betreuung von 100 Kindern, Sicherstellung einer partnerschaftlichen Zusammenarbeit mit den Eltern, Weiterentwicklung des Konzepts im Austausch mit dem Team

Die Räume in unseren Kitas sind Kreativ- und Lernlandschaften für Kinder und bieten Ihnen in Ihrer Rolle als Erzieher die Möglichkeit, Ihre Ideen und Ihr Potenzial voll zu entfalten., Das Konzept der Offenen Pädagogik der Achtsamkeit entspricht unseren Denkansätzen zur Entwicklung von Kindern., Selbstwahrnehmung, Selbstbestimmung, Selbstbewusstsein und Selbstverantwortung stehen dabei im Mittelpunkt., Wir legen hohen Wert auf eine professionelle Teamkommunikation und unterstützen diese nach Bedarf in Coachings., Die Förderung individueller Entfaltungsmöglichkeiten, die Spezialisierung auf fachliche Schwerpunkte sowie die berufliche Weiterentwicklung der Fachkräfte sind unsere elementaren Anliegen.

Begleitung unserer Kinder im individuellen Kitaalltag entlang unserer Offenen Pädagogik der Achtsamkeit. Ihre Arbeit orientiert sich voll und ganz an den Bedürfnissen der Kinder., Sie fördern die Persönlichkeitsentfaltung der Kinder durch die Arbeit in spezialisierten Funktionsräumen und gewährleisten so eine hohe Partizipation, Sie sind Experte in einem Bildungsschwerpunkt oder entwickeln diesen und begeistern die Kinder mit Ihrem Thema

Führung eines Teams und Weiterentwicklung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, Ausbau und Entwicklung des neuen konzeptionellen Schwerpunktes unter Einbeziehung des Teams, der Eltern und des Trägers, Organisation der Kita, Finanzen und Wirtschaftsplanung, Öffentlichkeitsarbeit und Belegungsmanagement

Begleiten Kinder am Nachmittag mit Herz, Haltung und fachlicher Kompetenz., Gemeinsam mit Kindern Angebote entwickeln, die Interessen aufgreifen, Kreativität ermöglichen und Raum für Rückzug bieten., Ganztag als Lebensort - als Raum für Entwicklung, Beziehung und Beteiligung verstehen., Eng mit Lehrkräften zusammenarbeiten, eigene Perspektiven einbringen und die pädagogische Arbeit aktiv mitgestalten., Teamsitzungen und Arbeitsgruppen engagiert nutzen, um Ideen einzubringen und Konzepte weiterzuentwickeln., Vorurteilsbewusstes, inklusives Arbeiten., Eltern offen und vertrauensvoll begegnen., Wertschätzender und lösungsorientierter Kommunikationsstil.

Begleiten von Kindern am Nachmittag mit Herz, Haltung und fachlicher Kompetenz., Entwickeln von Angeboten, die Interessen aufgreifen, Kreativität ermöglichen und Raum für Rückzug bieten., Gestalten der pädagogischen Arbeit aktiv mit., Einbringen von Perspektiven in die Zusammenarbeit mit Lehrkräften., Engagiertes Nutzen von Teamsitzungen und Arbeitsgruppen zur Ideenfindung und Konzeptweiterentwicklung., Vorurteilsbewusstes, inklusives Arbeiten., Offener und vertrauensvoller Umgang mit Eltern.