Fördermaßnahmen, die auf verschiedene Bereiche der Persönlichkeit zielen (z.B. Selbstbewusstsein, soziale Kompetenz), Schulische Förderung, Aktivitäten im Freizeitbereich, Hilfe bei der Bewältigung der alltäglichen Anforderungen im Zusammenleben der WG

Gestaltung eines strukturierten Gruppenalltags, Kooperation mit Ämtern, Schulen und Ausbildungsbetrieben, Jugendämtern, Behörden, Ärzten und Therapeuten, Planung und Durchführung von Einzel- und Gruppenangeboten, Entwicklung von individuellen Perspektiven, Förderung von Kompetenzen der Alltagsbewältigung

Begleitung von Erwachsenen mit unterschiedlichen Förder- und Assistenzbedarfen in ihrer persönlichen Entwicklung und Lebensgestaltung, Unterstützung der Klient*innen im Alltag, damit diese ihr Leben möglichst selbstbestimmt und autonom gestalten können, Ermittlung der persönlichen Bedürfnisse der Betreuten, Erstellung einer individuellen Förder- und Assistenzplanung, Umsetzung der festgelegten Ziele gemeinsam im Team, Austausch mit den Bewohner*innen, um ihre Ideen für die Gestaltung des Tagesablaufs einzubringen

Clearing- und Einzelberatungen mit Männern, welche Gewalt gegen (Ex-)Partnerin ausgeübt haben, Durchführung von sozialen Trainingskursen mit gewaltausübenden Männern (Partnerschaftsgewalt) nach den Standards der Bundesarbeitsgemeinschaft Täterarbeit Häusliche Gewalt e.V., Weiterführung und Festigung des Kooperationsnetzwerks, Öffentlichkeits- und Sensibilisierungsarbeit zum Thema häusliche Gewalt und Täterarbeit in Berlin

fachliche, organisatorische und wirtschaftliche Verantwortung für derzeit zwei stationären Wohngruppen, Aufbau weiterer stationärer Angebote, pädagogische Konzeptionen erstellen und weiterentwickeln, Qualität in der Arbeit mit den Kindern und Jugendlichen sichern, Mitarbeiterführung, -entwicklung und -akquise, Verantwortung für Fach- und Dienstaufsicht, Mitgestaltung der strategischen Weiterentwicklung der Einrichtung, Qualitätsentwicklung und -sicherung, Steuerung der Auslastung sowie das wirtschaftliche Controlling, aktive Beteiligung an Entgeltverhandlungen, Fördermittelakquise und Gremienarbeit, enge Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern, Vertretung der Arbeit nach außen, sorgfältige Umsetzung von Kinder- und Betreutenschutz, Beteiligung der Kinder und Jugendlichen gewährleisten

Führung des Mitarbeiterteams und Anleitung bei der pädagogischen Arbeit, Durchführen von team- und aufgabenbezogenen Besprechungen, Vorbereitung der Dienst- und Urlaubsplanung, Wahrnehmen der Dienst- und Fachaufsicht sowie Sicherstellen des Dienstbetriebes innerhalb des Teams, Qualitätssicherung und Qualitätsentwicklung, u.a. Einführen und Einhalten fachlicher Standards, fachliche Begleitung der Mitarbeiter (m/w/d), Umsetzung der Arbeitssicherheit, Praktische Umsetzung des Aufnahme- und Hilfeplanverfahrens, Fallsteuerung im Haus, Verantwortung für die Budgetverwaltung, Zusammenarbeit und Informationsaustausch mit allen am Hilfeprozess Beteiligten, Zusammenarbeit mit externen und internen Kooperationspartnern, Konzeptentwicklung, Beteiligung im Strafverfahren

Beratung und Information von alten Menschen und ihren Angehörigen, Gewinnung, Vermittlung und Begleitung von ehrenamtlichen Nachbarschaftshilfen, Ein Mix aus Schreibtisch und Hausbesuchen, Teamarbeit

Begleitung und Beratung von Schülerinnen und Schülern in schulisch oder persönlich schwierigen Situationen, Beratung der Eltern, Enge Zusammenarbeit mit Lehrkräften, Familien und Kooperationspartnern, Unterstützung von Prozessen der Berufsorientierung, Planung und Durchführung von Projekten, Wahrnehmung des Schutzauftrags nach §8a SGB IIIV, Fachliche Begleitung der OGTS-Mitarbeitenden bis ca. 16 Uhr, Pädagogische Mitarbeit im Team, Personalsuche und -einarbeitung für die offene Ganztagesschule, Weiterentwicklung des Angebotes gemeinsam mit der Schule

Vorbereitung und Umsetzung der Hilfeplanung, Enge Zusammenarbeit mit Jugendämtern, Schulen, Psychiatrien, medizinischen und therapeutischen Praxen, Koordination der organisatorischen und administrativen Aufgaben der Gruppe inklusive Budgetverantwortung, Fachliche Verantwortung und Steuerung der pädagogischen Arbeit der Gruppe, Steuerung der Gruppendynamik und Krisenintervention, Begleitung der Kinder im pädagogischen Alltag mit individuellen Maßnahmen, Bezugspädagogenarbeit, Elternarbeit, Professionelle Arbeit im Team

Unterstützung im Alltag bei der Bewältigung des Alltags in der eigenen Wohnung., Förderung der Selbstkompetenz und Selbstbestimmung der Klientinnen und Klienten., Stärkung von Ressourcen und Kompetenzen der Menschen., Umsetzung von Förderzielen., Sorgfältige Dokumentation und interne Kommunikation., Teilnahme an regelmäßigen Teamsitzungen und aktiver Austausch im Team., Vielfältiges Einsatzgebiet in Stadt und Landkreis Uelzen.

Einleitung von medizinischen Rehabilitationsmaßnahmen, Mitarbeit im klinikinternen Entlassungsmanagement, Sicherung der nachstationären Versorgung der Patienten durch eine gezielte Pflegeüberleitung in enger Kooperation mit dem ärztlichen und pflegerischen Dienst

Alltagsbewältigung gemeinsam strukturieren: Arbeitsabläufe planen, lebenspraktische Fertigkeiten trainieren., Entwicklungsprozesse fördern: Ziele reflektieren, Fortschritte rückmelden, Hilfeplangespräche mit Leistungsträgern führen., Netzwerke pflegen: Kontakt zu Eltern, Leistungsträgern, Schulen, Praktikumsbetrieben, Ärzt*innen und Therapeut*innen., Gruppen- und Freizeitangebote sowie Ferienfreizeiten gestalten.

Erkennen von Bedürfnissen und Einfühlen in Stimmungen der Klienten, Begleitung von Menschen mit besonders herausforderndem Verhalten, Unterstützung im häuslichen Rahmen sowie bei Freizeitaktivitäten

Korrespondenz mit Kliniken, Ärzten, Therapeuten und Sozialdiensten, Qualifizierte Erstberatungen mit Einrichtungen, Klienten und Angehörigen, Verfolgung offener Vorgänge und Dokumentation, Analyse von Aufnahmedaten und Kennzahlen, Betreuung von Zuweisern und Repräsentation des P.A.N. Zentrums extern

Betreuung von Senior*innen, Unterstützung von Menschen, ihr Leben zu meistern, Überwindung individueller Not, Beitrag zur Entwicklung innerhalb der Gesellschaft

Durchführung der Gruppen- und Einzelangebote, tagesstrukturierender Angebote nach Planung gemäß interner Pflege- und Betreuungsstandards, Mithilfe bei der Organisation und Durchführung von Festen und Feiern, Motivierung von Bewohner*innen zur Teilnahme an Veranstaltungen, zur Inanspruchnahme der Angebote der Betreuung und zur aktiven Beschäftigung

Umfassende Erfassung der Daten der Teilnehmerinnen, Kompetenzfeststellung und Potentialanalyse, Erstellung von Förderplänen und Ausbau von Schlüsselkompetenzen, Führen von sozialpädagogischen Gesprächen sowie Vermitteln von passgenauen Angeboten/ Unterstützungshilfen, Aufbau von verlässlichen Beziehungsstrukturen sowie Hilfe zur Selbsthilfe, Zusammenarbeit mit Ämtern/Behörden, Projektbezogene administrative Arbeiten und Dokumentationstätigkeiten

Anleitung der Klient*innen in Pflegesituationen, Übernahme der Pflege, Austausch in einem multifunktionellen Team, Enge Zusammenarbeit mit Ärzten, Angehörigen und Teams

Begleitung und Unterstützung von Frauen in unterschiedlichen Lebenslagen in vertraulichen familiären und finanziellen Aspekten mit dem Ziel, neue Lösungswege zu eröffnen, Hilfe bei der Initiierung von Veränderung und Erarbeitung neuer Lebensperspektiven durch Selbstwirksamkeit, Unterstützung im Umgang mit Ämtern, Behörden, bei der Wohnungssuche, Antragstellung etc., Gestaltung einer nachhaltigen Begleitung und Integration der Frauen während des Aufenthaltes im Frauenhaus und nach dem Auszug, Hilfestellung bei Erziehungsfragen und der Reflektion von Erziehungsverhalten

Begleitung von Menschen mit Beeinträchtigung im Lebensalltag, Fachlich fundierte Pflege (Grund‑ und Behandlungspflege) und personenzentrierte Betreuung, Anwendung pflegewissenschaftlicher Konzepte und Erstellung maßgeschneiderter Pflegepläne, Aktive Mitwirkung an der Lebensgestaltung der Klient*innen und Unterstützung deren Selbstständigkeit, Gestaltung der Tagesabläufe der Klient*innen, Umgang mit Hilfsmitteln der Unterstützten Kommunikation