Bildungsreferent*innen für Workshops gegen Online-Radikalisierung (60%)

Möglichst zum 15. April 2025 sowie zum 1.5.2025 suchen wir in Teilzeit (60%) zwei Personen für die Organisation von Workshops zur Prävention von Online-Radikalisierung. Die Stellen sind befristet bis zum 31.12.2025. Der Standort ist Berlin-Kreuzberg. Eine Fortsetzung der Stellen wird angestrebt.

Zum Träger: mediale pfade fördert eine emanzipatorische Praxis mit digitalen Medien und neuen Technologien, um eine offene, gerechte und solidarische Gesellschaft zu gestalten. Mit zeitgemäßen Bildungsformaten befähigen wir Menschen, mit uns gemeinsam dieses Ziel zu erreichen. Unsere Themenfelder sind (netz-)politische Bildung, schulische Bildung, Nachhaltigkeit & Umweltbildung, Medienbildung, kulturelle Bildung und interkulturelle Bildung.

Zum Projekt: Das Projekt AntiAnti bietet seit 2018 in Berlin und seit 2024 in Brandenburg an der Schnittstelle zwischen Medienpädagogik, politischer Bildung und Primärprävention Workshops für Jugendliche und Fortbildungen für pädagogische Fachkräfte an. Die Projektarbeit hat zum Ziel, Jugendliche im Umgang mit antidemokratischen und menschenverachtenden Narrativen auf digitalen Medien zu unterstützen und im Sinne der Primärprävention hilfreiche Medienkompetenz und politische Urteilskraft auszubilden.

Aufgabenfelder

• Koordination von Team aus Honorarkräften
• Anfragenmanagement
• Anpassung von Workshops an spezifische Rahmenbedingungen
• Material und Technik Organisation
• Kontaktpflege und Zusammenarbeit mit Schulen, Jugendfreizeiteinrichtungen und Jugendverbänden
• Entwicklung von Methoden
• Ausbau und Pflege der Fachnetzwerke
• Dokumentation, Reflexion und Verbreitung in der Fach-Öffentlichkeit
• Zusammenarbeit mit lokalen sowie bundesweiten Projekten und Kampagnen im Feld
• Vorbereitung und Durchführung von Präsenz- und Online-Fachtagen

Erforderliche Kompetenzen

• Praxiserfahrung in der politischen Medienbildung mit jungen Menschen
• Pädagogische Erfahrungen in der Arbeit mit Schulen und Jugendfreizeiteinrichtungen
• Kenntnisse der Bildungslandschaft
• Inhaltliche Expertise zu Rechtsextremismus, Antisemitismus und/oder Islamismus sowie entsprechenden Diskursen
• Überblick über gesellschaftspolitische Debatten zu Diskriminierung, Ideologien der Ungleichwertigkeit sowie deren Verbreitung in digitalen Räumen
• Affinität zu digitalen Medien
• Flexibilität in der Arbeitszeitgestaltung inklusive fester Präsenzzeiten im Berliner Büro
• Adäquater Abschluss
• Teamfähigkeit und die Bereitschaft, in dezentralem Team zu arbeiten
• Strukturierte Arbeitsweise
• Erfahrungen im Projektmanagement
• Erfahrungen im Umgang mit öffentlichen Fördermitteln und dem Antragswesen

Wir bieten

• eine abwechslungsreiche Aufgabe in einem medienpädagogischen Verein mit tollem Team, spannenden Projekten und Zielgruppen
• Viel Raum für das Einbringen eigener Ideen und Förderung eigener kreativer Prozesse
• flexible Arbeitszeiten nach Absprache
• ein sehr schönes Büro in zentraler Lage in Kreuzberg
• Vergütung nach Orientierung am TV-L E11
• Umfang sind jeweils 24 Wochenstunden (60%)

Für medialepfade hat eine diskriminierungskritische Arbeitsumgebung hohe Priorität. Wir streben an, die gesellschaftliche Vielfalt (Diversität) auch innerhalb des Teams widerzuspiegeln. Daher begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von Personen mit Diskriminierungs- und Marginalisierungserfahrung (z.B. Personen mit Behinderung, Personen mit Rassismuserfahrung, Antisemitismuserfahrung und/oder queere Personen). (leider mit Einschränkungen in der Zugänglichkeit des Büros). Wir bitten auf Angaben wie Alter, Familienstand sowie Bewerbungsfotos zu verzichten. Für Rückfragen steht Ihnen die Geschäftsführerin Katrin Hünemörder gern zur Verfügung.

Ihre schriftliche Bewerbung inklusive Anschreiben, Lebenslauf und aktuellen Referenzen richten Sie bitte an kontakt@medialepfade.org.

Bewerbungsfrist ist der 21.03.2025. Die Bewerbungsgespräche finden voraussichtlich in der Woche vom 31.3. bis 04.04. statt. Wir freuen uns auf aussagekräftige Bewerbungen!