Zusammenfassung

Image 3: 💼

Arbeitgeber

Caritas Konstanz Haus Don Bosco

Image 4: 📍

Adresse

München

Image 5: 🌴

Urlaubstage pro Jahr

33

Image 6: 💶

Dein geschätztes Gehalt

5400€

Image 7: 🛌

Anzahl der Betten

57

Image 8: 📄

Beschäftigungsverhältnis

Vollzeit (39 Stunden)

Image 9: 📄

Vertragstyp

Unbefristet

Image 10: ⏰

Überstundenregelung

Bezahlung und Freizeitausgleich

Image 11: 💰

Gehaltsverhandlungen

AVR Caritas

Image 12: 🗓️

Arbeitsbeginn

Ab sofort

Ansprechperson

Image 13: contactPerson.contactPerson.title

Stephanie Thielemann-Nitsch

Fachbereichsleitung

Über uns

Herzlich willkommen im Caritas Pflegeheim Haus Don Bosco! Unsere liebevolle Einrichtung wurde gegründet, um pflegebedürftigen Menschen eine fürsorgliche Versorgung, individuelle Betreuung und professionelle Pflege zu bieten. Insgesamt verfügen wir über drei Wohnbereiche mit Platz für 42 Bewohnerinnen und Bewohner sowie einen separaten Kurzzeitpflegebereich mit 15 Plätzen. Unser Team ist bunt gemischt, engagiert und mit Herz bei der Sache – und aktuell auf der Suche nach Verstärkung. Wir freuen uns über jede einzelne Bewerbung!

Gehalt

Pro Stunde Pro Monat Pro Jahr

Dich erwartet ein Brutto-Einstiegsgehalt von

5.400€

Vergütung bei 100 % bis ca. 5.400 €/Monat Brutto (AVR)

Weihnachtsgeld (ca. 90 %) und eine pauschalisierte Leistungsvergütung (24 %)

Schicht System

Arbeitszeiten

Dein Profil

Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, z. B. Altenpfleger:in, Gesundheits- und Krankenpfleger:in
Zusatzqualifikation zur Einrichtungsleitung und/oder Pflegedienstleitung
Leitungserfahrung in der stationären Altenhilfe wünschenswert
Unternehmerisches Denken und wirtschaftliches Handeln
Fundierte Kenntnisse im Qualitätsmanagement und in pflegerelevanter Software
Wertschätzender, kooperativer Führungsstil mit hoher sozialer Kompetenz

Zuständigkeiten

Sicherstellung einer bedarfs- und bedürfnisgerechten Pflege sowie hoher Pflege- und Betreuungsqualität
Organisation und Qualität des Pflegedienstes in den Hausgemeinschaften und der Kurzzeitpflege, inklusive Dienst- und Einsatzplanung
Personalführung und -entwicklung: Einarbeitung neuer Mitarbeiter:innen, Mitwirkung bei Personaleinsatzplanung, Organisation von Schulungen, Förderung der Fachkompetenz und Klärung von Konflikten im Team
Qualitätsmanagement und Dokumentation: Umsetzung von Pflegestandards, Hygienevorschriften, Pflegevisiten, Expert:innenstandards sowie Pflegeberichte, Leistungsnachweise und interne/externe Audits
Vorbereitung und Begleitung von Qualitätsprüfungen sowie Zusammenarbeit mit MD und Heimaufsicht
Koordination und Kommunikation: Enge Zusammenarbeit mit der Heimleitung, Beratung von Angehörigen und Bewohner:innen sowie Abstimmung mit Ärzt:innen und Therapeut:innen
Budget- und Materialmanagement: Planung und Überwachung des Pflegebudgets, Sicherstellung der Ressourcen
Rechtliche und administrative Aufgaben: Einhaltung gesetzlicher Vorschriften (SGB XI, SGB V, HeimG, Hygieneverordnungen), Datenschutz und Arbeitssicherheit

Kontakt aufnehmen

Das bieten wir

Bei Bedarf können wir Dir eine Wohnung zur Verfügung stellen
Attraktive Zuschläge für Sonn- und Feiertagsdienste
30 Tage Urlaub
Betriebliche und freiwillige Altersvorsorge (KZVK) sowie ein Lebensarbeitszeitkonto
Einen sicheren, vielseitigen und abwechslungsreichen Arbeitsplatz
Gute Einarbeitung und eigenverantwortliches Arbeiten
Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen zur Förderung Ihrer beruflichen Entwicklung (Bspw. zur Praxisanleiter:in sowie hausinterne Angebote wie Führungskräftetrainings, Deeskalationstrainings und Feedback-Workshops)
Kostenlose und vergünstigte Gesundheitsangebote (Bspw. Yoga, SUP, und vieles mehr)
JobRad
Corporate Benefits (Mitarbeiter:innenvergünstigungen bei namenhaften Marken)

Termin vereinbaren

Wir dokumentieren mit

Swing

Einarbeitung

Deine Einarbeitung erfolgt anhand eines festen Konzeptes. Du bekommst eine feste Ansprechperson und begleitest verschiedene Mitarbeitende, um einen umfassenden Einblick in unseren Arbeitsalltag und die Abläufe zu bekommen. In der Regel dauert die Einarbeitung in unserer Einrichtung vier Wochen.

Die besten Argumente für uns

Wir sind eine kleine Einrichtung mit familiärem Charakter und kollegialer Atmosphäre. Die Architektur ist modern und die Ausstattung auf dem neusten Stand. Unser Träger ist einer der größten Akteure und Ausbildungsbetriebe in der Altenhilfe im gesamten Landkreis mit einem vielfältigen Fort- und Weiterbildungsangebot, u.a. Kinästhetik, eigenem Sprachkurs für nicht Muttersprachler. Wir beteiligen uns an innovativen Projekten u.a. zu Themen der Digitalisierung. Wir bilden aus und fördern Mitarbeitende in ihrer beruflichen Karriere. Zusätzlich bietet die Lage hier in Konstanz am Bodensee einen hohen Freizeitwert. Mache noch heute einen Vorstellungstermin aus und komm uns mal besuchen!

"In unserem Haus wollen wir pflegebedürftigen Menschen ein emotionales Zuhause bieten!"

Caritas Konstanz Haus Don Bosco

Galerie

Einblicke in unsere Einrichtung

Einen Probetag vereinbaren

Fragen & Antworten

Wie kannst Du Dich bei Caritas Konstanz Haus Don Bosco in München als Pflegedienstleitung bewerben?

Du kannst Dich ganz einfach online über den „Jetzt bewerben“-Button auf dieser Seite direkt bei Caritas Konstanz Haus Don Bosco in München als Pflegedienstleitung bewerben. Die Registrierung dauert nur 2 Minuten.

Welche Qualifikationen brauchst Du für die Stelle Pflegedienstleitung bei Caritas Konstanz Haus Don Bosco in München?

Für diese Position werden in der Regel folgende Voraussetzungen erwartet: Sicherstellung einer bedarfs- und bedürfnisgerechten Pflege sowie hoher Pflege- und Betreuungsqualität, Organisation und Qualität des Pflegedienstes in den Hausgemeinschaften und der Kurzzeitpflege, inklusive Dienst- und Einsatzplanung, Personalführung und -entwicklung: Einarbeitung neuer Mitarbeiter:innen, Mitwirkung bei Personaleinsatzplanung, Organisation von Schulungen, Förderung der Fachkompetenz und Klärung von Konflikten im Team, Qualitätsmanagement und Dokumentation: Umsetzung von Pflegestandards, Hygienevorschriften, Pflegevisiten, Expert:innenstandards sowie Pflegeberichte, Leistungsnachweise und interne/externe Audits, Vorbereitung und Begleitung von Qualitätsprüfungen sowie Zusammenarbeit mit MD und Heimaufsicht, Koordination und Kommunikation: Enge Zusammenarbeit mit der Heimleitung, Beratung von Angehörigen und Bewohner:innen sowie Abstimmung mit Ärzt:innen und Therapeut:innen, Budget- und Materialmanagement: Planung und Überwachung des Pflegebudgets, Sicherstellung der Ressourcen, Rechtliche und administrative Aufgaben: Einhaltung gesetzlicher Vorschriften (SGB XI, SGB V, HeimG, Hygieneverordnungen), Datenschutz und Arbeitssicherheit. Auch wenn Du nicht alle Kriterien erfüllst, lohnt sich eine Bewerbung.

Welches Gehalt bietet Caritas Konstanz Haus Don Bosco in München für Pflegedienstleitung?

Das Gehalt liegt bei 5400 € und kann je nach Qualifikation und Erfahrung variieren. Genauere Infos bekommst Du im persönlichen Gespräch.

Welche Schichtmodelle bietet Caritas Konstanz Haus Don Bosco in München für Pflegedienstleitung?

In dieser Position arbeitest Du im Arbeitszeiten. Je nachdem, ob dieses Schichtmodell zu Dir passt, kannst Du Dich entweder direkt bewerben oder hier: Jobbörse nach einem anderen Job suchen.

Welche Zusatzleistungen bietet Caritas Konstanz Haus Don Bosco in München für Pflegedienstleitung?

Zu den Vorteilen gehören unter anderem: Bei Bedarf können wir Dir eine Wohnung zur Verfügung stellen, Attraktive Zuschläge für Sonn- und Feiertagsdienste, 30 Tage Urlaub, Betriebliche und freiwillige Altersvorsorge (KZVK) sowie ein Lebensarbeitszeitkonto, Einen sicheren, vielseitigen und abwechslungsreichen Arbeitsplatz, Gute Einarbeitung und eigenverantwortliches Arbeiten, Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen zur Förderung Ihrer beruflichen Entwicklung (Bspw. zur Praxisanleiter:in sowie hausinterne Angebote wie Führungskräftetrainings, Deeskalationstrainings und Feedback-Workshops), Kostenlose und vergünstigte Gesundheitsangebote (Bspw. Yoga, SUP, und vieles mehr), JobRad, Corporate Benefits (Mitarbeiter:innenvergünstigungen bei namenhaften Marken). Diese Benefits sorgen für ein gutes Arbeitsumfeld und langfristige Zufriedenheit.

Traumjob nicht verpassen!

Einrichtungsleiter / Heimleiter (m/w/d) Direktor im Pflegeheim Oststeinbek

Einrichtungsleiter / Heimleiter (m/w/d) Direktor im Pflegeheim Oststeinbek

Einrichtungsleitung / Hausleitung (m/w/d) für unseren Wohnpark am Rohrpfuhl

Einrichtungsleitung / Hausleitung (m/w/d) für unseren Wohnpark am Rohrpfuhl

Stellv. Pflegedienstleitung (m/w/d)

Stellv. Pflegedienstleitung (m/w/d)

Pflegefachkraft mit Leitungskompetenz als Wohnbereichsleitung (m/w/d)

Pflegefachkraft mit Leitungskompetenz als Wohnbereichsleitung (m/w/d)

Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d)

Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d)

Wohnbereichsleiter*in

Wohnbereichsleiter*in

Stellvertretende Pflegedienstleitung und Pflegefachkraft (m/w/d)

Stellvertretende Pflegedienstleitung und Pflegefachkraft (m/w/d)

Stellv. Pflegedienstleitung (m/w/d) Tagespflege

Stellv. Pflegedienstleitung (m/w/d) Tagespflege

Einrichtungsleitung (gn*) einer Wohnstätte

Einrichtungsleitung (gn*) einer Wohnstätte

Wohnbereichsleitung (w/m/d)

Wohnbereichsleitung (w/m/d)

Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d)

Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d)

Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d)

Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d)

Qualitätsmanagementbeauftragter*in (m/w/d)

Qualitätsmanagementbeauftragter*in (m/w/d)

Pflegedienstleitung (m/w/d)

Pflegedienstleitung (m/w/d)

Pflegedienstleitung

Pflegedienstleitung

Traumstelle nie mehr verpassen!

Pflegedienstleitung

Pflegedienstleitung

Traumjob nicht verpassen!

Einrichtungsleiter / Heimleiter (m/w/d) Direktor im Pflegeheim Oststeinbek

Einrichtungsleiter / Heimleiter (m/w/d) Direktor im Pflegeheim Oststeinbek

Einrichtungsleitung / Hausleitung (m/w/d) für unseren Wohnpark am Rohrpfuhl

Einrichtungsleitung / Hausleitung (m/w/d) für unseren Wohnpark am Rohrpfuhl

Stellv. Pflegedienstleitung (m/w/d)

Stellv. Pflegedienstleitung (m/w/d)

Pflegefachkraft mit Leitungskompetenz als Wohnbereichsleitung (m/w/d)

Pflegefachkraft mit Leitungskompetenz als Wohnbereichsleitung (m/w/d)

Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d)

Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d)

Wohnbereichsleiter*in

Wohnbereichsleiter*in

Stellvertretende Pflegedienstleitung und Pflegefachkraft (m/w/d)

Stellvertretende Pflegedienstleitung und Pflegefachkraft (m/w/d)

Stellv. Pflegedienstleitung (m/w/d) Tagespflege

Stellv. Pflegedienstleitung (m/w/d) Tagespflege

Einrichtungsleitung (gn*) einer Wohnstätte

Einrichtungsleitung (gn*) einer Wohnstätte

Wohnbereichsleitung (w/m/d)

Wohnbereichsleitung (w/m/d)

Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d)

Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d)

Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d)

Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d)

Qualitätsmanagementbeauftragter*in (m/w/d)

Qualitätsmanagementbeauftragter*in (m/w/d)

Pflegedienstleitung (m/w/d)

Pflegedienstleitung (m/w/d)

Pflegedienstleitung

Pflegedienstleitung

Traumstelle nie mehr verpassen!

Pflegedienstleitung

Pflegedienstleitung