
Elektroplaner:in PV-Freilandanlagen (m/w/d)
- Standort
- Berlin
- Remote
- Vor Ort
- Anstellungsart
- Vollzeit
- Erfahrung
- Senior
- Bereich
- Ingenieurwesen
Elektroplaner:in PV-Freilandanlagen (m/w/d)
Full-time
Berlin
Wer wir sind:
GOLDBECK SOLARist ein führender Anbieter von schlüsselfertigen Solaranlagen auf gewerblichen Dächern und Freiflächen. Mit unserem engagierten Team entwickeln, planen, bauen, betreuen und finanzieren wir Photovoltaikanlagen in Deutschland, Europa und weltweit – maßgeschneidert mit System.
Das erwartet Dich:
Als Elektroplaner (m/w/d) an einem unserer Standorte in Hirschberg a.d. Bergstraße, Berlin oder Hamburgübernimmst Du die elektrotechnische Konzeption und Planung von Freiland-Photovoltaikanlagen und stellst somit die reibungslose Abwicklung unserer Projekte sicher.
Deine Aufgaben:
- Elektrotechnische Konzeption und Detailplanung von Photovoltaikanlagen (Freiflächen und Agri-PV), insbesondere Planung von Starkstromanlagen (Niederspannung und Mittelspannung), sowie von datentechnischen Anlagen zur Anlagenüberwachung, Fernsteuerung und Regelung
- Abstimmung mit nationalen Behörden, Netzbetreibern sowie den internen Fachabteilungen
- Prüfung von Planungsunterlagen interner Fachabteilungen sowie externer Planungsbüros
- Ausschreibung, Vergabe und Abnahme von Nachunternehmerleistungen
- Auswertung der relevanten technischen Regelwerke sowie Erstellung von internen Leitfäden für die Planung und den sicheren Betrieb von Photovoltaikanlagen
Wen wir suchen:
- Abgeschlossenes Studium als Elektroingenieur oder abgeschlossene Ausbildung als Elektrotechniker oder vergleichbar
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Planung oder Errichtung von Starkstromanlagen und/oder dezentralen Erzeugungsanlagen erforderlich
- Gute Anwenderkenntnisse in AutoCAD und PVsyst
- Interesse an erneuerbaren Energien
- Strukturierte Arbeitsweise, sowie Teamgeist und Kundenorientierung
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office
- Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands (20%)
Was wir Dir bieten:
- Jährliche Anhebung der Vergütung in Höhe der durchschnittlichen Inflationsrate
- Flexibles Arbeiten durch jährlich mögliche Anpassung der Arbeitszeit
- Flexibilität bei der Anzahl der benötigten Urlaubstage
- Kinderbetreuungszuschuss in Höhe von bis zu 600,- € pro Kind im Kleinkindalter
- Zuschuss von 15 % zur betrieblichen Altersvorsorge
- Vermögenswirksame Leistungen von rund 300 Euro im Jahr
- Jobrad nach der Probezeit
- Ein offenes, vertrauensvolles und professionelles Miteinander mit dem Fokus auf Erfolg und Freude an der täglichen Arbeit
- Zusammenarbeit mit einem hochausgebildeten internationalen Team in einem dynamischen, internationalen Markt
- Beste Voraussetzungen für eigenverantwortliches Arbeiten sowie spannende und herausfordernde Themenfelder
- Mitgestaltung der globalen Energiewende
Deine Ansprechpartnerin bei Fragen:
Alexandra Söhn
Talent Acquisition Partner
Tel: 06201 - 7103-582
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