Ihr Aufgabengebiet

Sie sind Ansprechpartnerin für die Ehrenamtlichen in der Einrichtung, für Kooperationspartnerinnen und die Bürger*innen aus dem Sozialraum. In Ihre Zuständigkeit fällt die Weiterentwicklung der Quartiers-/Netzwerkarbeit im Rahmen der Schnittstellen Ehrenamtskoordination und Sozialdienst.
Als Ehrenamts- und Sozialraumkoordinatorin leiten Sie das Ehrenamtsteam in der Einrichtung und sind Kooperationspartnerinnen im Rahmen Ihrer Tätigkeit weisungsbefugt.
Zu den unterschiedlichsten Themenschwerpunkten organisieren Sie Schulungen und Informationsveranstaltungen für in- und extern Interessierte. Dabei ist die Akquise neuer ehrenamtlicher Mitarbeiter*innen stets eines Ihrer Fokusthemen.
Weitere Aufgabenfelder sind die Entwicklung und Umsetzung von sozialen Projekten und Angeboten für unsere Bewohnerinnen und die Menschen im Quartier. Unterstützt werden Sie dabei vom Ehrenamt Netzwerkpartnerinnen.
Im Rahmen Ihrer Tätigkeit verantworten Sie die Öffentlichkeitsarbeit in enger Abstimmung mit der Einrichtungsleitung.
Für Bewohnerinnen, deren Angehörigen, und Besucherinnen aus dem Quartier sind Sie verlässlicher Ansprechpartnerin und begegnen ihnen empathisch und kompetent.
Mit Ihrer Leitungskraft und dem zentralen Quartiersmanager*in im Verband arbeiten Sie vertrauensvoll auf Augenhöhe zusammen.
Sie sind Teil des Leitungsteams unseres Hauses, nehmen an relevanten Sitzungen der Einrichtung teil und bringen Ihre Ideen mit ein.

Ihr Profil

Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik, Sozialen Arbeit, Sozialwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation
Idealerweise Erfahrungen in der Arbeit mit Ehrenamtlichen, Kenntnisse im Bereich Sozialraummanagement und im Projektmanagement wünschenswert sowie die Bereitschaft zur aktiven Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen
Sicherer Umgang mit dem MS Office Paket, idealerweise Kenntnisse in der Pflegemanagementsoftware Vivendi PD und Qualitätsmanagementsystemen
Einfühlungsvermögen, Konfliktfähigkeit und Wertschätzung im Umgang mit unseren Bewohnerninnen, deren Angehörigen sowie den haupt- und ehrenamtlichen Kolleginnen
Fähigkeit und Bereitschaft zu trägerübergreifender Zusammenarbeit mit allen Akteuren vor Ort im Quartier
Belastbarkeit, hohes Kommunikationsvermögen und souveränes Auftreten im Kontakt mit internen sowie externen Schnittstellen n
Freude daran die Einrichtung als zukunftsfähige, moderne Anbieterin von Leistungen im Sozial- und Gesundheitswesen weiterzuentwickeln und die Unternehmenskultur der AWO Rheinland aktiv mitzugestalten

Unser Angebot für Sie

**Unsere Werte:**Toleranz, Freiheit, Gleichheit, Gerechtigkeit und Solidarität prägen eine vielfältige und inklusive Arbeitsumgebung, die wir als Verband nicht nur schätzen, sondern aktiv fördern.
**Vergütungspaket:**Die AWO Rheinland zahlt was sie verspricht. Die Eingruppierung erfolgt je nach Qualifikation und Berufserfahrung in die EntgeltgruppeS 12. Das leistungs- und qualifikationsgerechte Gehalt wird durch das Angebot einer betrieblichen Altersvorsorge ergänzt.
Leben & Beruf: Die Vereinbarkeit aller Lebensbereiche unserer Mitarbeitenden ist uns ein Anliegen. Unterschiedliche Arbeitszeitmodelle je nach Berufsgruppe, ein persönliches ZeitWertKonto und verschiedene Kinderbetreuungsangebote schaffen Flexibilität, die zu Ihrem Leben passt.
**Ankommen in der AWO:**Einarbeitung ist kein Fremdwort für uns. – Für Ihren gelingenden Einstieg nehmen wir uns Zeit, haben ein offenes Ohr und das Team steht Ihnen mit Rat und Tat zur Seite.
**Perspektiven:**Gekommen, um zu bleiben! Wir bieten Ihnen eine Vielzahl von Weiterbildungsmöglichkeiten, ob über unser Bildungswerk, unsere Förderprogramme oder externe Fachweiterbildungen. In regelmäßigen Perspektivgesprächen sind wir mit Ihnen im Dialog.
**Gesundheit:**Ihre Gesundheit ist Ihnen wichtig? – Uns auch! Ob Zuschüsse zu Gesundheitskursen, interne Gesundheitstage, betriebsärztliche Versorgung, Coaching oder Mediationsangebote – wir sind für Sie da!
Mobilität: Kommen Sie gut bei uns an. Dank des vergünstigten Deutschlandtickets für nur 31,50 € Eigenanteil im Monat, die Möglichkeit des Fahrradleasings oder kostengünstigen Parkens kein Problem.

Interesse geweckt oder noch offene Fragen?

Sollten Sie sich angesprochen fühlen, bewerben Sie sich bitte über unser Karriereportal auf der Webseite oder per E-Mail anBewerbungen[at]AWO-Rheinland.de.

Egal ob Neu-, Wieder- oder Quereinstieg – Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Unterlagen. Eine Hospitation zum besseren Kennenlernen ist jederzeit möglich und wünschenswert.

Für Rückfragen steht IhnenFrau Kerstin Alexander (Einrichtungsleitung)sehr gerne unter derRufnummer 0671/805-0oderper Mail an Kerstin.Alexander@AWO-Rheinland.de zur Verfügung.

Stelleninfos

Einsatzort

Ehrenamtskoordinatorin Sozialraumkoordinatorin

Einrichtungen der Altenhilfe

Arbeitgeber

AWO Bezirksverband Rheinland e.V.

Job-Details

Nummer: 164368
AWO Seniorenzentrum Lotte Lemke
Saline-Theodorshalle 22, 55543 Bad Kreuznach
Rheinland-Pfalz
01.07.2026
Festanstellung
Vollzeit

Ansprechpartner*in

AWO Seniorenzentrum Lotte Lemke

Kerstin Alexander

Saline-Theodorshalle 22

55543 Bad Kreuznach

Telefon: 0671/805-0

E-Mail: Bewerbungen[at]AWO-Rheinland.de

Internet: www.awo-rheinland.de

Traumjob nicht verpassen!

Mitarbeiter*in im Fachdienst Gemeindecaritas (w/m/d)

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Ehrenamtskoordinator*in / Sozialraumkoordinator*in

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