Projektkoordinator*in zur Genderförderung im "MINT"-Bereich

Die TH Köln zählt zu den innovativsten Hochschulen für Angewandte Wissenschaften. Sie ist Mitglied in der Hochschul-Allianz UAS 7. Wir bieten 21.000 Studierenden sowie 1.000 Wissenschaftlerinnen aus dem In- und Ausland ein inspirierendes Lern-, Forschungs- und Arbeitsumfeld in den Ingenieur-, Geistes-, Gesellschafts- und Naturwissenschaften. Die TH Köln gestaltet Soziale Innovation – mit diesem Anspruch begegnen wir den Herausforderungen der Gesellschaft. Unser interdisziplinäres Denken und Handeln, unsere regionalen, nationalen und internationalen Aktivitäten machen uns in vielen Bereichen zur geschätzten Kooperationspartnerin. Projektkoordinatorin zur Genderförderung im "MINT"-Bereich

Besetzung nächstmöglich | befristet bis 31.10.2029 | Teilzeit mit 50% | Hochschulreferat Studium und Lehre | Campus Südstadt

Das erwartet Sie

Didaktische und organisatorische Leitung eines MINT-Projekts für Studierende zur Förderung naturwissenschaftlich-technischer Interessen bei Schüler*innen der Mittelstufe
Erarbeitung und Gestaltung von kreativen Lernangeboten (MINT-LABs) für Schulen wie z.B. Experimentierwerkstätten
Anleitung, Koordination und Begleitung studentischer Hilfskräfte der TH Köln bei der Durchführung von MINT-LABs
Konzeption und Durchführung eines Programms für Studierende aus dem MINT-Bereich zur Vernetzung und Förderung wissenschaftlicher Karrieren
Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Förderung weiblicher Vorbilder in MINT-Berufen durch Role Model-Projekte
Mitwirkung bei der Evaluation und Berichterstattung der Ergebnisse gegenüber den Mittelgeber*innen

Das bringen Sie mit

Hochschulabschluss (Bachelorniveau); idealerweise im Bereich Gender Studies, Pädagogik oder Sozialwissenschaften
Fundierte Kenntnisse im Projekt- und gerne im Veranstaltungsmanagement; idealerweise im Bereich Genderförderung
Gerne erste Erfahrungen in der didaktischen Gestaltung von Lehr- und Lernangeboten
Erfahrung im Umgang mit Diversität, Chancengleichheit und Gleichstellungsfragen
Idealerweise Kenntnisse des deutschen Schul-, Berufsbildungs- und Hochschulsystems
Methodische Kenntnisse in der Öffentlichkeitsarbeit und im Aufbau von Schulkooperationen von Vorteil
Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Programmen
Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeit
Zuverlässige und selbstständige Denk- und Arbeitsweise

Wir bieten Ihnen

Vergütung nach EG 11 TV-L
Flexible Arbeitszeiten und Option zum mobilen Arbeiten nach Absprache
Familienfreundliche Arbeitsbedingungen und -umfeld
Arbeitszeitkonto mit der Möglichkeit ganze Tage freizunehmen
Vielseitiges Fort- und Weiterbildungsangebot für Ihre individuelle fachliche und persönliche Weiterentwicklung
Möglichkeiten zur Teilnahme am Hochschulsport und Gesundheitsförderprogrammen
Hochschulinterne Veranstaltungsangebote (z.B. Betriebsausflug, Sommerfest)
Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
Digitale Kommunikations- und Arbeitsprozesse im Team
Teilnahme an der zusätzlichen Altersvorsorge der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL)
Jahressonderzahlung nach TV-L
30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche

Die TH Köln steht für Chancengleichheit und strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen an. Bewerbungen von Frauen werden daher bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Schwerbehinderte und diesen gleichgestellte Personen werden bei gleicher Eignung ebenso bevorzugt berücksichtigt.

Neben den üblichen Bewerbungsunterlagen bitten wir um ein aussagekräftiges Anschreiben.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Bewerbungsfrist: 04.01.2026

Ihre Ansprechpartnerin:

Johanna Schweda

T: +49 221-8275-5358

E: johanna.schweda@th-koeln.de

www.th-koeln.de/stellen

Impressum

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