Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Stationsleitung für die Neu-/und Frühgeborenenstation

DasDiakonissen-Stiftungs-Krankenhaus Speyer, Krankenhaus der Schwerpunktversorgung, verfügt über 484 Planbetten und 32 tagesklinische Plätze in den Fachabteilungen Innere Medizin, Gynäkologie und Geburtshilfe, Gefäßchirurgie, Allgemein- und Visceralchirurgie, Anästhesie, Pädiatrie und Neonatologie sowie den Sektionen Gelenkchirurgie und Neurochirurgie und versorgt jährlich ca. 26.000 stationäre Patientinnen und Patienten.

Die Klinik für Kinder- und Jugendmedizin betreut und behandelt Kinder vom kleinsten Frühgeborenen bis zum fast schon Erwachsenen im Alter von 18 Jahren. Einige langjährige Patienten – meist mit chronischen Erkrankungen und Behinderungen – suchen in Ausnahmefällen unsere Hilfe noch über diese Altersgrenze hinaus. Fast 3.500 Kinder und Jugendliche werden bei uns jährlich stationär behandelt. Die Stationen gliedern sich hierbei in zwei Bereiche: die Allgemeinpädiatrie und die Versorgung von Neu-und Frühgeborenen.

Zu Ihren Aufgaben gehört u.a.:

die kooperative Führung der Mitarbeitenden sowie die organisatorische Gesamtverantwortung für die zu leitende Station
ganzheitliche Betreuung der Patient:innen
alle Maßnahmen zur Sicherung der Qualität
der wirtschaftliche und ergebnisorientierte Einsatz aller Ressourcen und die stetige Verbesserung der Abläufe und Prozesse
enge kooperative Zusammenarbeit mit dem ärztlichen Dienst
Pflegevisiten und Erfassung des Pflegebedarfs
Planung, Organisation und Durchführung individueller pädiatrischer/neonatologischer Pflegeplanungen
aktive Mitarbeit beim therapie- und krankheitsbedingten Symptom- und Nebenwirkungsmanagement zur Verbesserung der Lebensqualität

Wir wünschen uns von Ihnen:

3-jährige Berufsausbildung als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in/Pflegefachfrau/mann mit der Vertiefung Pädiatrie
großes Interesse an dem Fachgebiet Pädiatrie und der Versorgung von Neu-/Frühgeborenen
ein abgeschlossenes Studium im Bereich Pflegemanagement, Pflegewissenschaft oder die Qualifikation zur Leitung einer Station
Leidenschaft für Ihren Beruf und eine hohe Selbstorganisationsfähigkeit
reflektierte Kommunikations- und Teamfähigkeit, Einfühlungsvermögen und Belastbarkeit
kooperative und konstruktive Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen
Bereitschaft zum Mitgestalten der internen und externen Qualitätssicherung
hohe soziale Kompetenz, professionelles Auftreten und empathischer Umgang mit allen Beteiligten
Umsetzung unseres Leitbildes unter Berücksichtigung einer ganzheitlichen Sichtweise

Wir erwarten, dass Sie unsere christlich-diakonische Zielsetzung und unseren Wertekompass mittragen.

Wir bieten Ihnen:

eine attraktive Vergütung auf Grundlage der AVR Diakonie Deutschland
31 Tage Jahresurlaub (+ Zusatzurlaube)
eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung
ein freundliches und kollegiales Arbeitsklima
ein breit gefächertes, interessantes Aufgabenspektrum
gute Möglichkeiten der persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung mit individuellen Fortbildungsangeboten
kostengünstige Parkplätze
digitale Patientendokumentation

Für Rückfragen steht Ihnen gerne Miriam Maier, Pflegedirektorin, unter Tel. 06232 22-1526 oder unter pflegedirektion-kh-sp@diakonissen.de zur Verfügung.

www.diakonissen.de

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Stationsleitung*in für die Neu-/und Frühgeborenenstation

Stationsleitung*in für die Neu-/und Frühgeborenenstation