Stellvertretende Leitung Projektförderung (m/w/d)

Ihr Profil

• Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium auf Master-Niveau, vorzugsweise in Politikwissenschaften, Sozialwissenschaften, Public Management, Verwaltungswissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• Sie verfügen zwingend über mehrjährige, nachweisbare disziplinarische Führungserfahrung von Teams, idealerweise im Umfeld Projektmanagement, Organisation oder Personal. Sie haben Mitarbeitende geführt, entwickelt und Verantwortung für Personalentscheidungen sowie die Erreichung von Team- und Arbeitsergebnissen übernommen
• Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung im Stiftungswesen, in der Stiftungslandschaft oder in vergleichbaren gemeinnützigen Organisationen und kennen die Besonderheiten projektbezogener Förderarbeit
• Sie verfügen über ein ausgeprägtes Interesse an politischen, gesellschaftlichen und gemeinwohlorientierten Fragestellungen und verfolgen aktuelle Entwicklungen und Debatten in diesen Bereichen
• Sie bringen Erfahrungen in der Organisations- und Teamentwicklung mit
• Sie verfügen über Erfahrung im Veranstaltungsmanagement und haben bereits unterschiedliche Formate erfolgreich konzipiert und umgesetzt
• Sie sind kreativ, denken strategisch und bringen Flexibilität im Umgang mit komplexen Fragestellungen mit
• Sie sind belastbar und bringen ein hohes Maß an Eigeninitiative, eine strukturierte und zügige Arbeitsweise sowie die Bereitschaft mit, auch außerhalb der üblichen Arbeitszeiten (z. B. bei Abendveranstaltungen und Dienstreisen) tätig zu sein
• Sie arbeiten sich zielgerichtet in neue Themenfelder und Fragestellungen ein und entwickeln pragmatische, lösungsorientierte Ansätze
• Sie verfügen über ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie ein souveränes und repräsentatives Auftreten
• Gute Kenntnisse des Ruhrgebiets sind wünschenswert

Was wir bieten

• Ein professionelles und motiviertes Team
• Eine attraktive Vergütung
• 30 Tage Urlaub pro Jahr
• Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit
• Die Möglichkeit zur regelmäßigen Arbeit im Homeoffice
• Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
• Interne und externe Weiterbildungsmaßnahmen
• Mobilität: ein Zuschuss zum Jobticket
• Kostenlose Parkplätze
• Ein wöchentliches Mittagessen im Kreis der Mitarbeitenden
• Die Möglichkeit zur Teilnahme an kulturellen Event und Diskussionsveranstaltungen der Stiftung
• Die Vergütung erfolgt in Abhängigkeit von Qualifikation und Erfahrung im Rahmen eines transparenten Gehaltsbandes.

Für diese Position liegt die jährliche Bruttogehaltsspanne bei 60.000 – 80.000 € (Vollzeitäquivalent)

Bitte beachten Sie, dass Kosten, die im Zusammenhang mit der Teilnahme an einem Vorstellungsgespräch entstehen (z. B. Fahrt- und Reisekosten), von uns grundsätzlich nicht übernommen werden.

Kontakt

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bitte unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrem frühestmöglichen Eintrittsdatum mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) über unser Karriereportal.