BHH Sozialkontor gGmbH

Das Sozialkontor unterstützt seit 1960 Menschen mit Körperbehinderungen, psychischen Erkrankungen und Lernbeeinträchtigungen dabei, ein selbstbestimmtes und sozial integriertes Leben zu führen. Als gemeinnütziger Träger bietet das Unternehmen in der Region Hamburg und dem niedersächsischen Landkreis Harburg umfassende Assistenz- und Wohnangebote, Hortbetreuungen sowie soziale Treffpunkte und fördert so die gesellschaftliche Teilhabe seiner Nutzer*innen[1][5].

Schlüsselprodukte und -dienstleistungen

Zu den zentralen Angeboten des Sozialkontors zählen:

• Wohnen mit Assistenz: Unterstützung in besonderen Wohnformen, in Wohnassistenzgemeinschaften sowie Assistenz im eigenen Wohnraum.
• Begleitung im Sozialraum: Festes Team vor Ort, das den Kontakt zu Netzwerken und sozialen Angeboten erleichtert.
• Pflege, Therapie und Freizeit: Professionelle Begleitung und Betreuung in allen Lebensbereichen von der Pflege über therapeutische Angebote bis hin zu Bildungs- und Freizeitaktivitäten.
• Soziale Treffpunkte: Schaffung von Begegnungsräumen, in denen Austausch, Unterstützung und Gemeinschaft im Mittelpunkt stehen[2][4].

Mission und Werte

Die Mission des Sozialkontors besteht darin, die individuelle Autonomie und gesellschaftliche Teilhabe der Nutzer*innen zu fördern. Vielfalt, Respekt und Inklusion sind zentrale Werte der Organisation. Das Unternehmen setzt sich aktiv dafür ein, dass Menschen mit unterschiedlichen Bedürfnissen und Hintergründen ein selbstbestimmtes Leben führen und gleichberechtigt am gesellschaftlichen Leben teilnehmen können. Dabei wird besonderer Wert auf die Abbildung und Wertschätzung von Diversität gelegt – Diversität jeglicher Form wird im Sozialkontor gelebt und gefördert[5].

Nachhaltigkeitsziele und Initiativen

Das Sozialkontor engagiert sich kontinuierlich für die Verbesserung der Lebensqualität seiner Nutzer*innen und Mitarbeitenden. Nachhaltigkeitsziele und Initiativen umfassen:

• Kontinuierliche Weiterentwicklung der Angebotsvielfalt: Regelmäßige Evaluation, um auf aktuelle gesellschaftliche und individuelle Bedürfnisse einzugehen.
• Fortbildungs- und Nachwuchsförderprogramme: Umfassende Qualifizierungsangebote für Mitarbeitende, um die Betreuungsqualität stetig zu erhöhen.
• Gesundheitsförderung: Attraktive Gesundheitsangebote für Mitarbeitende, um ein nachhaltiges und gesundes Arbeitsumfeld zu schaffen.
• Qualitätsmanagement: Regelmäßige Mitarbeiterbefragungen und Feedbackprozesse zur Sicherung und stetigen Verbesserung der Arbeits- und Betreuungsqualität[5].
• Barrierefreiheit und Inklusion: Spezielle Unterstützungsmöglichkeiten wie Gebärdenschulungen für gehörlose oder erblindete Menschen sowie die Förderung der Begegnung verschiedener Kulturen im Arbeitsalltag[5].

Zusätzliche und aktuelle Informationen

Das Sozialkontor betreut über 800 Menschen in Hamburg und dem niedersächsischen Landkreis Harburg und bietet dabei einen abwechslungsreichen, bereichernden Arbeitsplatz mit den Vorteilen eines mittelständischen Unternehmens und einem attraktiven Tarifvertrag. Die Stadt Buchholz in der Nordheide ist ein wichtiger Standort des Sozialkontors, an dem ein festes Team mit persönlichen Ansprechpartner*innen zur Verfügung steht[2][5].

Mit seiner langjährigen Erfahrung, professionellen Kompetenz und dem Engagement für Vielfalt ist das Sozialkontor ein verlässlicher Partner für Menschen mit Assistenzbedarf und deren Angehörige. Das Unternehmen versteht sich als aktiver Gestalter einer inklusiven Gesellschaft und setzt sich täglich dafür ein, dass Teilhabe und Lebensfreude allen Menschen offenstehen[1][5].

• 1 - https://www.sozialkontor.de
• 2 - https://www.sozialkontor.de/wir-vor-ort/wir-im-sozialkontor-buchholz
• 3 - https://cvcorner.com/Company/Profile?companyGuid=25966e71-9742-4b90-b9c1-05d8ea43fbb7&lang=de-DE
• 4 - https://www.karriere-hamburg.de/bhh-sozialkontor
• 5 - https://hamburgerjobs.de/arbeitgeber/bhh-sozialkontor-ggmbh-30732